BibTex RIS Kaynak Göster

Ekonomik Kriz ve İşverenin Ekonomik Güçlüğe Düşmesi Durumlarında İş Hukukunda İşçinin Korunması

Yıl 2020, Cilt: 2 Sayı: 65, 899 - 916, 01.01.2020

Öz

Ekonomik kriz ve işverenin ekonomik güçlüğe düştüğü durumlarda işçinin ücretinin korunması iş hukukunun amaçlarından biridir. Ücreti ile geçimini sağlayan işçinin ekonomik kriz dönemlerinde ve işverenin ekonomik güçlüğe düştüğü durumlarda ücretini elde edebilmesi, iş ilişkisinin devamının sağlanması amacıyla uluslararası hukukta ve ulusal hukuk düzeninde çeşitli mekanizmalar ve kurumlar oluşturulmuştur. Bu çalışmada Türk hukuk uygulamasında var olan hukuki korumalar incelenecek ve yeterli bir koruma sağlanıp sağlanmadığı tartışılacaktır

Kaynakça

  • Alp, M. (2002) "Hizmet Akitlerinin Sona Ermesi ve İşçilik Alacaklarının Güvencesi", Ekonomik Krizin İş Hukuku Uygulamasına Etkisi, İstanbul Barosu Yayını, İstanbul, 89-126.
  • Astarlı, M. (2010) "Genel Ekonomik Kriz Dönemlerinde İşletme Gerekleri Nedeniyle Fesih ve Kısa Çalıma İlişkisi" Sicil 17, 74-88.
  • Aydın, U. (2000) "Uluslararası Hukukta ve Türk Hukukunda İşverenin İflası Halinde İşçi Alacaklarının Korunması" Kamu-İş, Ocak 2000, 67-79.
  • Çopuroğlu, Ç. (2013) Ücret ve Korunması, Ankara: Turhan Kitabevi.
  • Engin M. (2011) "Ücretlerin Düşürülmesi Amacıyla Fasılalı Çalışma Uygulanması ve Değişiklik Sözleşmesi" Prof.Dr.Sarper Süzek’e Armağan C.1 İstanbul: Beta Yayınları, 873-906.
  • Korkusuz, R. (2004) Uluslararası Sözleşmelerde ve Türk İş Hukukunda İşçi Alacaklarının Korunması, Ankara: Roma Yayınevi
  • Özveri, M.(2019) "İşçi Alacaklarının Güvencesi ve Konkordato", Emek Araştırma Dergisi, 2019/2, 1-21.
  • Süzek, S. (2019) İş Hukuku, 18.B, İstanbul: Beta Yayınları
  • Türe, G. (2017) Türk İş Hukukunda İşverenin İflası, Ankara: Lykeion

Protection Of Workers In Labour Law Due To Economic Crises And Employers’ Insolvency

Yıl 2020, Cilt: 2 Sayı: 65, 899 - 916, 01.01.2020

Öz

One of the main purposes of labour law is to provide effective protection towards workers’ wages in the economic crises as well as insolvency of employer. There are several internaitonal and national legal documents which intend to provide job security and wage protection in cases of economic crises and employers’ economic shortage situaitons including insolvency . In this paper, the instruments regulated in Turkish law will be discussed in terms of adequency and efficiency

Kaynakça

  • Alp, M. (2002) "Hizmet Akitlerinin Sona Ermesi ve İşçilik Alacaklarının Güvencesi", Ekonomik Krizin İş Hukuku Uygulamasına Etkisi, İstanbul Barosu Yayını, İstanbul, 89-126.
  • Astarlı, M. (2010) "Genel Ekonomik Kriz Dönemlerinde İşletme Gerekleri Nedeniyle Fesih ve Kısa Çalıma İlişkisi" Sicil 17, 74-88.
  • Aydın, U. (2000) "Uluslararası Hukukta ve Türk Hukukunda İşverenin İflası Halinde İşçi Alacaklarının Korunması" Kamu-İş, Ocak 2000, 67-79.
  • Çopuroğlu, Ç. (2013) Ücret ve Korunması, Ankara: Turhan Kitabevi.
  • Engin M. (2011) "Ücretlerin Düşürülmesi Amacıyla Fasılalı Çalışma Uygulanması ve Değişiklik Sözleşmesi" Prof.Dr.Sarper Süzek’e Armağan C.1 İstanbul: Beta Yayınları, 873-906.
  • Korkusuz, R. (2004) Uluslararası Sözleşmelerde ve Türk İş Hukukunda İşçi Alacaklarının Korunması, Ankara: Roma Yayınevi
  • Özveri, M.(2019) "İşçi Alacaklarının Güvencesi ve Konkordato", Emek Araştırma Dergisi, 2019/2, 1-21.
  • Süzek, S. (2019) İş Hukuku, 18.B, İstanbul: Beta Yayınları
  • Türe, G. (2017) Türk İş Hukukunda İşverenin İflası, Ankara: Lykeion
Toplam 9 adet kaynakça vardır.

Ayrıntılar

Birincil Dil Türkçe
Bölüm Araştırma Makalesi
Yazarlar

Gaye Burcu Yıldız Bu kişi benim

Yayımlanma Tarihi 1 Ocak 2020
Yayımlandığı Sayı Yıl 2020 Cilt: 2 Sayı: 65

Kaynak Göster

APA Yıldız, G. B. (2020). Ekonomik Kriz ve İşverenin Ekonomik Güçlüğe Düşmesi Durumlarında İş Hukukunda İşçinin Korunması. Çalışma Ve Toplum, 2(65), 899-916.
muratozverister@gmail.com
dergicalismavetoplum@gmail.com
www.calismatoplum.org