Araştırma Makalesi

TÜRK KADIN DENİZCİLERİN İSTİHDAM DURUMU VE KARİYER PLANLAMASI ÜZERİNE BİR İNCELEME

Cilt: 1 Sayı: 1 20 Aralık 2019
PDF İndir

TÜRK KADIN DENİZCİLERİN İSTİHDAM DURUMU VE KARİYER PLANLAMASI ÜZERİNE BİR İNCELEME

Öz

Bu çalışmanın amacı, denizcilik mesleğinde Türk kadın denizcilerin kariyer planlama kriterlerini belirlemektir. Çalışmanın hipotezi; evlilik, sıkılmak, yorulmak ve psikolojik / duygusal / cinsel tacize maruz kalmak, kadın denizcilerin mesleğinin kariyer planlama kararını büyük ölçüde etkilemektedir. Sunulan çalışma çeşitli denizcilik şirketleri, organizasyonlar ve hükümet için mevcut durumun bir resmini sunmak için derlenmiştir.

Araştırmanın yöntemi, nitel ve nicel araştırma yöntemlerinin birleşmesinden meydana gelen karma araştırma yaklaşımıdır. 2013 yılından 2018 yılına kadar 48 Türk kadın denizci ile yapılan çalışma sonucuna göre; kadın denizcilerin psikolojik, duygusal ve cinsel tacize maruz kalma oranları belirlenmiştir.

Anahtar Kelimeler

Teşekkür

Değerli zamanlarından ayırıp anket sorularını içtenlikle cevaplayan, hiçbir karşılık beklemeden okulların davetlerine katılarak değerli tecrübelerini öğrencilerimize aktaran, söyleşiler yapan kadın denizcilerimize teşekkür, sevgi ve saygılarımı sunarım.

Kaynakça

  1. Grown, C., Gupta G.R. and Kes, A. (2005). “UN Millennium Project, Task Force on Education and Gender Equality, Taking Action: Achieving Gender Equality and Empowering Women”, pp. 1-26.
  2. https://www.7deniz.net (2019) Kadınlarımızın gözünden Türk denizciliğinde cinsiyetçilik-I https://www.7deniz.net/haber-kadinlarimizin-gozunden-turk-denizciliginde-cinsiyetcilik---I-30586.html (1 Ağustos 2019)
  3. ILO. (2003). “Women seafarers: Fighting against the tide?” World of Work, The Magazine of the ILO, (Edt: Thomas Netter) No. 49, ILO Department of Communication, CH-1211, Geneva 22, Switzerland, pp. 1-14.
  4. ITU. (2013). Magazine for Transport Women Workers. International Transport Workers’ Federation, pp. 1-20.
  5. ITU. (2015). Women Seafarers’ Health and Welfare Survey. International Transport Workers’ Federation, pp. 1-22.
  6. STCW/CONF.2/32. (2010). “Manila Diplomatic Conference, Adoption of the Final Act and any Instruments, Resolutions and Recommendations Resulting from the Work of the Conference, Final Act of the Conference of Parties to the International Convention on Standards of Training, Certification and Watchkeeping for Seafarers (STCW), 1978”, 3 August 2010, Manila Philippines.
  7. Nemlioğlu Koca, Y. (2015). Denizcilikte Cinsiyet Ayrımcılığı ve Önyargı Algısı: Barbaros Denizcilik Yüksekokulu Öğrencileri Üzerine Bir Araştırma. Çalışma ve Toplum, Sayı: 1, s.151-176.

Ayrıntılar

Birincil Dil

Türkçe

Konular

Deniz Mühendisliği (Diğer)

Bölüm

Araştırma Makalesi

Yayımlanma Tarihi

20 Aralık 2019

Gönderilme Tarihi

15 Kasım 2019

Kabul Tarihi

17 Aralık 2019

Yayımlandığı Sayı

Yıl 2019 Cilt: 1 Sayı: 1

Kaynak Göster

APA
Yalçın, E. (2019). TÜRK KADIN DENİZCİLERİN İSTİHDAM DURUMU VE KARİYER PLANLAMASI ÜZERİNE BİR İNCELEME. Mersin Üniversitesi Denizcilik ve Lojistik Araştırmaları Dergisi, 1(1), 32-41. https://izlik.org/JA63RZ48TD
AMA
1.Yalçın E. TÜRK KADIN DENİZCİLERİN İSTİHDAM DURUMU VE KARİYER PLANLAMASI ÜZERİNE BİR İNCELEME. DENLOJAD. 2019;1(1):32-41. https://izlik.org/JA63RZ48TD
Chicago
Yalçın, Esin. 2019. “TÜRK KADIN DENİZCİLERİN İSTİHDAM DURUMU VE KARİYER PLANLAMASI ÜZERİNE BİR İNCELEME”. Mersin Üniversitesi Denizcilik ve Lojistik Araştırmaları Dergisi 1 (1): 32-41. https://izlik.org/JA63RZ48TD.
EndNote
Yalçın E (01 Aralık 2019) TÜRK KADIN DENİZCİLERİN İSTİHDAM DURUMU VE KARİYER PLANLAMASI ÜZERİNE BİR İNCELEME. Mersin Üniversitesi Denizcilik ve Lojistik Araştırmaları Dergisi 1 1 32–41.
IEEE
[1]E. Yalçın, “TÜRK KADIN DENİZCİLERİN İSTİHDAM DURUMU VE KARİYER PLANLAMASI ÜZERİNE BİR İNCELEME”, DENLOJAD, c. 1, sy 1, ss. 32–41, Ara. 2019, [çevrimiçi]. Erişim adresi: https://izlik.org/JA63RZ48TD
ISNAD
Yalçın, Esin. “TÜRK KADIN DENİZCİLERİN İSTİHDAM DURUMU VE KARİYER PLANLAMASI ÜZERİNE BİR İNCELEME”. Mersin Üniversitesi Denizcilik ve Lojistik Araştırmaları Dergisi 1/1 (01 Aralık 2019): 32-41. https://izlik.org/JA63RZ48TD.
JAMA
1.Yalçın E. TÜRK KADIN DENİZCİLERİN İSTİHDAM DURUMU VE KARİYER PLANLAMASI ÜZERİNE BİR İNCELEME. DENLOJAD. 2019;1:32–41.
MLA
Yalçın, Esin. “TÜRK KADIN DENİZCİLERİN İSTİHDAM DURUMU VE KARİYER PLANLAMASI ÜZERİNE BİR İNCELEME”. Mersin Üniversitesi Denizcilik ve Lojistik Araştırmaları Dergisi, c. 1, sy 1, Aralık 2019, ss. 32-41, https://izlik.org/JA63RZ48TD.
Vancouver
1.Esin Yalçın. TÜRK KADIN DENİZCİLERİN İSTİHDAM DURUMU VE KARİYER PLANLAMASI ÜZERİNE BİR İNCELEME. DENLOJAD [Internet]. 01 Aralık 2019;1(1):32-41. Erişim adresi: https://izlik.org/JA63RZ48TD

                                                          Mersin University Journal of Maritime and Logistics Research