İç savaşın başlamasından hemen sonra milyonlarca Suriyeli önce evini sonra da ülkesini terk etmek zorunda kalmıştır. 2011 yılında başlayan bu süreç bugüne kadar yaşanan en büyük zorunlu göç dalgalarından birisini teşkil etmiştir. Suriyeli sığınmacıların başta komşu ülkelere olan bu akını göç edilen ülkelerde birçok sosyo- ekonomik problemi de beraberinde getirmiştir. Süreçten en çok etkilenen Türkiye’de resmi makamların ifade ettiği yaklaşık 3 milyon Suriyeli Sığınmacıdan söz edilmektedir. Başlangıçta geçici olarak bakılan Suriye Sığınmacılar meselesi tam altı yıl geçmesine rağmen çözülememiş, aksine kalıcı olma eğilimi iyice kuvvetlenmiştir. Bu durumda Suriyeli Sığınmacıların toplumsal entegrasyonu daha da önem kazanmıştır. En önemli entegrasyon argümanı da emek piyasası olarak görülmektedir. Çünkü Suriyeli Sığınmacıların iş piyasasına erişimi ve bu yolla gelir elde ederek devletin, sivil toplum kuruluşlarının ve vatandaşların bireysel yardımlarına muhtaç olmaksızın hayatlarını sürdürebilmeleri birçok toplumsal gerilim nedenini ortadan kaldıracak ve topluma yük olma pozisyonundan katkı yapma pozisyonuna geçmeleri anlamına gelecektir. Ancak Suriyeli Sığınmacıların emek piyasasına dahil edilmelerinin ekonomik ve toplumsal birçok katkıları olabileceği gibi çok ciddi riskleri de barındırdığı bir gerçektir. Bu çalışmada Suriyeli Sığınmacıların Türk emek piyasaları üzerindeki olası olumlu ve olumsuz etkileri değerlendirilmektedir. Değerlendirmede sığınmacıların özellikle yoğun olarak yaşadığı illerdeki işgücü piyasası verileri zorunlu göç öncesi ve sonrası olarak karşılaştırmalı olarak irdelenecektir. Ayrıca konu ile ilgili alan araştırması sonuçları, iş dünyası temsilcileri ile yerel halk ve sığınmacılarla yapılan mülakatlar ışığında sağlıklı tespitlere ulaşmak amaçlanacaktır. Bu tespitler zaten ciddi bir işsizlik sorunu ile mücadele eden ve istihdam seferberliği başlatan Türkiye’nin bir yandan emek piyasasını daha dinamik ve etkili hale getirmesini diğer yandan da Suriyeli Sığınmacı meselesini toplumsal kırılganlıklara meydan vermeden çözme noktasında üreteceği politikalara yön verecektir. Süreç iyi yönetildiği ve isabetli politikalar geliştirildiği taktirde Suriyeli Sığınmacıların emek piyasasını tehdit eden yönleri bertaraf edilebilecek ve bu durum katma değere sağlayan bir fırsata dönüştürülebilecektir.
After the civil var starts millions of Syrian has to leave first their home then their country. This duration which starts in 2011 contitutes the biggest forced immigration wave. The migration of the syrian refuges causes m any socio-economical problem in the migrated countries. In Turkey, which is the the most affected country from this duration, the autorities talk about 3 millios of refuses. The Issue of Syrian Refugess, who are accepted temporarily at the beginning had not been solved for six years unlike it has big tend to be permenant. At this point the entegration of the syrian refuges is getinng more important. The labour market seems the most important entegration argument. Because the access of the syrian refuges to the work market and earning income in this way, living without any help from the goverment, other people and civil society organization will eliminate the temper of the society and means their position change, from being to conrtributing. But as including the Syrian refuges to the labour market has economical and social many benefits it is the reality that it has many serios problems. In this study it is evaluated the positive and negative affects of Syrian refuges on Turkish labour market. In this evaluation, the data about work marketing in cities which refuges live, will be examined acoording to the data after the migration and before the migration as a comparison. Also it is aimed to reach true detection in the light of the results of the researces about the issue, interwievs with the representative of the work World and local people. These detections both will make the stronger the labour marketing of Turkey which has problems about unemployment and starts employment mobilization and will direct the policies which solve the Syrian refuges issue without causes any dissappointment. If the duration is directed well and If the correct policies are improved, the negative points that threats the labour market will be eliminated and it will be able change the situation the positive that makes added value
Labor Market Syrian Refugees Employment Unemployment Migration
Birincil Dil | Türkçe |
---|---|
Bölüm | Research Article |
Yazarlar | |
Yayımlanma Tarihi | 1 Haziran 2017 |
Yayımlandığı Sayı | Yıl 2017 Cilt: 3 Sayı: 2 |