Araştırma Makalesi
BibTex RIS Kaynak Göster

KEYNES'İN İSTİHDAM VE ÜCRET ANALİİZİ

Yıl 1998, Cilt: 16 Sayı: 1-2, 29 - 46, 31.12.1998

Öz

Bu çalışma Keynes'in istihdam ve ücret analizini inceleyip değerlendiren bir çalışmadır. Çalışmadan önce neo-klasik okulun istihdam ve ücret teorileri kısaca özetlenmektedir. ikinci bölümde Keynes'in Neo klasik istihdam ve ücret teorilerinin temel varsayımları ne ve postülalarına yönelttiği temel eleştiriler sunulup değerlendirilmektedir. Üçüncü bölümde Keynes'in istihdam ve ücret analizinin neo-klasik analizden farklı olmasına yol açan belirsizlik ile belirsizliği temelinde yatan sermaye birikimi sürecinin özellikleri değerlendirilmektedir. Belirsizlik ve sermaye birikimi sürecine bağlı olarak ortaya çıkan efektif talep değişmelerinin istihdam hacmi ile ücret düzeyini nasıl değiştirdini incelendikten sonra Keynes'in İktisat yönetimine ilişkin görüşlerine de kısaca değinilmektedir.

Kaynakça

  • Y. Akyüz (1977), sermaye Bölüşüm Büyüme, Ankara, SBF Yayını.
Yıl 1998, Cilt: 16 Sayı: 1-2, 29 - 46, 31.12.1998

Öz

Kaynakça

  • Y. Akyüz (1977), sermaye Bölüşüm Büyüme, Ankara, SBF Yayını.
Toplam 1 adet kaynakça vardır.

Ayrıntılar

Bölüm Hacettepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Yazarlar

İbrahim Tanyeri Bu kişi benim

Yayımlanma Tarihi 31 Aralık 1998
Gönderilme Tarihi 20 Temmuz 2017
Yayımlandığı Sayı Yıl 1998 Cilt: 16 Sayı: 1-2

Kaynak Göster

APA Tanyeri, İ. (1998). KEYNES’İN İSTİHDAM VE ÜCRET ANALİİZİ. Hacettepe Üniversitesi İktisadi Ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 16(1-2), 29-46.
AMA Tanyeri İ. KEYNES’İN İSTİHDAM VE ÜCRET ANALİİZİ. Hacettepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi. Aralık 1998;16(1-2):29-46.
Chicago Tanyeri, İbrahim. “KEYNES’İN İSTİHDAM VE ÜCRET ANALİİZİ”. Hacettepe Üniversitesi İktisadi Ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi 16, sy. 1-2 (Aralık 1998): 29-46.
EndNote Tanyeri İ (01 Aralık 1998) KEYNES’İN İSTİHDAM VE ÜCRET ANALİİZİ. Hacettepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi 16 1-2 29–46.
IEEE İ. Tanyeri, “KEYNES’İN İSTİHDAM VE ÜCRET ANALİİZİ”, Hacettepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, c. 16, sy. 1-2, ss. 29–46, 1998.
ISNAD Tanyeri, İbrahim. “KEYNES’İN İSTİHDAM VE ÜCRET ANALİİZİ”. Hacettepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi 16/1-2 (Aralık 1998), 29-46.
JAMA Tanyeri İ. KEYNES’İN İSTİHDAM VE ÜCRET ANALİİZİ. Hacettepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi. 1998;16:29–46.
MLA Tanyeri, İbrahim. “KEYNES’İN İSTİHDAM VE ÜCRET ANALİİZİ”. Hacettepe Üniversitesi İktisadi Ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, c. 16, sy. 1-2, 1998, ss. 29-46.
Vancouver Tanyeri İ. KEYNES’İN İSTİHDAM VE ÜCRET ANALİİZİ. Hacettepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi. 1998;16(1-2):29-46.

Dergiye yayımlanmak üzere gönderilecek yazılar Dergi'nin son sayfasında ve Dergi web sistesinde yer alan Yazar Rehberi'ndeki kurallara uygun olmalıdır.


Gizlilik Beyanı

Bu dergi sitesindeki isimler ve e-posta adresleri sadece bu derginin belirtilen amaçları doğrultusunda kullanılacaktır; farklı herhangi bir amaç için veya diğer kişilerin kullanımına açılmayacaktır.