Derleme
BibTex RIS Kaynak Göster
Yıl 2020, Cilt: 3 Sayı: Özel Sayı-1 - Liderlik Yaklaşımları Bağlamında İz Bırakan Eğitimcileri Anlamak, 1 - 12, 01.11.2020

Öz

Kaynakça

  • Akbaşlı, S., Erçetin, Ş. Ş., & Yüce, H. (2019). İlkokul öğretmenlerinin glokal liderlik davranışlarını gösterme düzeyleri. Uluslararası Toplum Araştırmaları Dergisi.
  • Akit. (2020). Sabahattin Zaim. Mayıs 30, 2020 tarihinde Akit: https://m.yeniakit.com.tr/kimdir/Sabahattin_Zaim adresinden alındı.
  • Alga, E. (2017). Örgütlerde algılanan liderlik tarzlarının çalışanların tükenmişliğine etkisi. Pamukkale Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 97-124.
  • Bakan, İ. (2009). Çağdaş yönetim yaklaşımları. İstanbul: Beta Basım Yayın.
  • Barbuto, J. E., JR, Fritz, S. M., & Matkin, G. S. (2001). Leaders' bases of social power and anticipation of targets' resistance as predictors of transactional and transformational leadership. Psychological Reports, 663-666.
  • Biyografi. (2020). Sabahattin Zaim kimdir. Mayıs 30, 2020 tarihinde Biyografi.net: https://www.biyografi.net.tr/sabahattin-zaim-kimdir/ adresinden alındı.
  • Bozkurt, Ö., & Göral, M. (2013). Modern liderlik tarzlarının yenilik stratejilerine etkisini belirlemeye yönelik bir çalışma. Anadolu Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, 14(4), 1-14.
  • Bölge Gündem. (2019, Temmuz 13). Sabahattin Zaim kimdir, nerelidir, nerede doğdu? Kaç yaşında, nerede ve nasıl öldü? Mayıs 30, 2020 tarihinde Bölge Gündem: https://www.bolgegundem.com/sabahattin-zaim-kimdir-nerelidir-nerede-dogdu-kac-yasindanerede-ve-nasil-oldu-930161h.htm adresinden alındı.
  • Brooks, J. S., & Normore, A. H. (2010). Educational leadership and globalization: Literacy for a glocal perspective. Educational Policy, 24(1), 52-82.
  • Buhari. (tarih yok). Mağazi. 35.
  • Canbolat, S., Mumcu, S., Şahan, A., Öcal, F., & Akdoğan, N. (2016). Applicability of glocal leadership to educational institutions. Ş. Ş. Erçetin içinde, Chaos, Complexity and Leadership 2016 (s. 573). Springer International Publishing AG.
  • Çakır, C. (2013). Zaim, Sabahattin (1926-2007). Mayıs 30, 2020 tarihinde İslam Ansiklopedisi: https://islamansiklopedisi.org.tr/zaim-sabahattin adresinden alındı.
  • Çakmaklı, Y. (2011). Glokal liderlik ve davranışsal göstergeleri üzerine bir çalışma: Bir kamu kurumu örneği. (Yayımlanmamış Yüksek Lisans Tezi). Ankara: Ufuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü.
  • Çalışal, S., & Yücel, L. (2019). Hizmetkar liderlik: Refik Saydam örneği. Sağlık Akademisyenleri Dergisi, 6(3), 167-172.
  • Demir, C., Yılmaz, M. K., & Çevirgen, A. (2010). Liderlik yaklaşımları ve liderlik tarzlarına ilişkin bir araştırma. Alanya İşletme Fakültesi Dergisi, 2(1), 129-152.
  • Denmark, F. L. (1977). Styles of leadership. Psychology of Women Quarterly, 2(2), 99-113.
  • Erçetin, Ş. Ş. (1997). Türkiye'de eğitim reformu ve reformu gerçekleştirecek liderler olarak okul yöneticilerinde aranan kişilik özellikleri. Eğitim Yönetimi Dergisi, 3(2), 173-198.
  • Erçetin, Ş. Ş. (2000). Lider sarmalında vizyon. Ankara: Nobel Yayın Dağıtım.
  • Erçetin, Ş. Ş. (2007). Küreselleşme sürecinin ulusal izdüşümleri: Partiler ve liderleri. Yarınlar İçin Düşünce Platformu. Antalya.
  • Erçetin, Ş. Ş., & Hamedoğlu, M. A. (2007). Küreselleşme sürecinde ulusal liderlerin rolleri ve uluslararası izdüşümleri. ICENAS 38. Uluslararası Asya ve Kuzey Afrika Çalışmaları Kongresi (s. 267-276). Ankara: Atatürk Kültür Dil ve Tarih Yüksek Kurumu.
  • Erçetin, Ş. Ş., Potas, N., Açıkalın, Ş. N., & Kısa, N. (2011). Multidimensional glocal leadership scale. Middle-East Journal of Scientific Research, 8(2), 314-318.
  • Erçetin, Ş. Ş., Potas, N., Açıkalın, Ş. N., Yılmaz, M., Kısa, N., & Güngör, H. (2017). Glocal leadership behaviors of managers working in private institutions. Polish Journal of Management Studies, 16(2), 74-87.
  • Erkutlu, H. V., & Chafra, J. (2006). Relationship between leadership power bases and job stress of subordinates: Example from boutique hotels. Management Research News, 29(5), 285-297.
  • Eryeşil, K., & İraz, R. (2017). Liderlik tarzları ile örgütsel bağlılık arasındaki ilişkinin incelenmesine yönelik bir alan araştırması. Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Meslek Yüksekokulu Dergisi, 20(2), 129-139.
  • Foglio, A., & Stanevicius, V. (2006). Scenario of glocal marketing as an answer to the market globalization and localization. Part I: Strategy scenario and market. Vadyba / Management, 1(10), 26-38.
  • Francois, E. J. (2015). Building global education with a local perspective an introduction to glocal higher education. New York: Palgrave Macmillan.
  • French, J. R., & Raven, B. H. (1959). The bases of social power. D. Cartwright içinde, Studies in Social Power (s. 151-167). Ann Arbor: Universty of Michigan Press.
  • Higgs, M., & Rowland, D. (2009). Change leadership: Case study of a global energy company. Strategic Change, 18, 45-58.
  • Hinkin, T. R., & Schriesheim, C. A. (1989). Development and application of new scales to measure the french and raven (1959) bases of social power. Journal of Applied Psychology, 74(4), 561-567.
  • İlim Yayma Vakfı. (2020). İz bırakanlar - Prof. Dr. Sabahattin Zaim kimdir. Mayıs 30, 2020 tarihinde İlim Yayma Vakfı: https://www.iyv.org.tr/tr/iz-birakanlar/106/prof-dr-sabahattin-zaimkimdir.html adresinden alındı.
  • İstanbul Sabahattin Zaim Üniversitesi. (2020). Prof. Dr. Sabahattin Zaim. Mayıs 30, 2020 tarihinde İstanbul Sabahattin Zaim Üniversitesi: https://www.izu.edu.tr/izu-hakkinda/tarihce/prof-drsabahattin-zaim adresinden alındı.
  • Kalay, İ. (2016). Kürsel Köy'ün küyerel bir reklence pratiği olarak web dizisi: Proje 13 örneği. Global Media Journal TR Edition, 7(13), 151-168.
  • Krishnamurthy, U. (2008, Kasım 17). The future leader glocal. Mayıs 20, 2020 tarihinde Siliconindia: https://www.siliconindia.com/magazine_articles/The-Future-Leader-GLOCALQWFG659034756.html adresinden alındı.
  • Lundberg, I. (2015, Ağustos 30). 8 steps “Glocal” leaders can take to increase social responsibility & innovation. Nisan 28, 2020 tarihinde Linkedin: https://www.linkedin.com/pulse/8-steps-glocalleaders-can-take-increase-social-lundberg-m-s- adresinden alındı.
  • Mareck, M. (2014). Global, local or glocal? Research World, 26-28.
  • Nesler, M. S., Aguinis, H., Quigley, B. M., Lee, S.-J., & Tedeschi, J. T. (1999). The development and validation of a scale measuring global social power based on french and raven's power taxonomy. Journal of Applied Social Psychology, 29(4), 750-771.
  • Özkalp, E., & Kırel, Ç. (2001). Örgütsel davranış. Bursa: Ekin Kitabevi Yayınları.
  • Özkan, M. (2017). Lider-ast etkileşim düzeyinin astların iş performansı üzerine etkisi. (Yayınlanmamış Yüksek Lisans Tezi). Ankara: Hacettepe Üniversitesi Eğitim Bilimleri Enstitüsü.
  • Pierro, A., Raven, B., Amato, C., & Belanger, J. (2013). Bases of social power, leadership styles, anc organizational commitment. International Journal of Psychology, 48(6), 1122-1134.
  • Robertson, R., Lash, S., & Featherstone, M. (2011). Glokalleşme: Zaman-mekan ve homojenlikheterojenlik. Kaygı, 185-203.
  • Sabahattin Zaim Resmi Sitesi. (2020). Sabahattin Zaim özgeçmişi. Mayıs 30, 2020 tarihinde Sabahattin Zaim: http://www.sabahattinzaim.org/default.aspx adresinden alındı.
  • Sakarya Üniversitesi. (2007). Prof. Dr. Sabahattin Zaim vefat etti. Mayıs 30, 2020 tarihinde Sakarya Üniversitesi Fen-Edebiyat Fakrültesi Sosyoloji Bölümü: http://sosyoloji.sakarya.edu.tr/tr/duyuru/goster/16031/prof-dr-sabahattin-zaim-vefat-etti adresinden alındı.
  • Sharma, C. K. (2009). Emerging dimensions of decentralisation debate in the age of globalisation. Indian Journal of Federal Studies, 47-65.
  • Stahelski, A., Frost, D. E., & Patch, M. E. (1989). Use of socially dependent bases of power: French and raven's theory appiled to workgroup leadership. Journal of Applied Social Psychology, 283-297.
  • Uslu, Y. D. (2011). Örgütlerde yönetsel etkinliğe ulaşmada yeni bir yaklaşım: Yaratıcı liderlik. Sosyal Ekonomik Araştırmalar Dergisi, 11(22), 419-444.
  • Uysal, O. (2007). Liderliğin anatomisi. Ankara: Akçağ Yayınları.
  • Vikipedi. (2020, Mayıs 01). Sabahattin Zaim. Mayıs 30, 2020 tarihinde Vikipedi Özgür Ansiklopedi: https://tr.wikipedia.org/wiki/Sabahattin_Zaim adresinden alındı.
  • Yalınkılıç, R. (2010). İşletmelerde liderlik anlayışı ve yöneticilerin liderlik özellikleri ve davranışı üzerine bir araştırma. (Yayımlanmamış Yüksek Lisans Tezi). Hatay: Mustafa Kemal Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü.
  • Yeni Wiki. (2020). Sebahattin Zaim. Mayıs 30, 2020 tarihinde Yeni Wiki: https://yenisehir.fandom.com/tr/wiki/Sebahattin_Zaim adresinden alındı.

Glokal Liderlik: Sabahattin Zaim Örneği

Yıl 2020, Cilt: 3 Sayı: Özel Sayı-1 - Liderlik Yaklaşımları Bağlamında İz Bırakan Eğitimcileri Anlamak, 1 - 12, 01.11.2020

Öz

Liderlik özellikle yönetim alanında hep tartışılan bir konu olmuştur. Liderlik kavramı ile ilgili çeşitli tanımlamalar
bulunmaktadır. Aynı şekilde farklı liderlik tarzları da alanyazında yer almaktadır. Glokal liderlik kavramı da bu
liderlik tarzlarından biridir. Bu araştırma, belge tarama modelinde betimsel bir içerik arz etmektedir. Araştırmada
genel olarak liderlik tanımlaması yapıldıktan sonra glokal liderlik vasıfları açıklanmıştır. Araştırmaya konu olan
Sabahattin Zaim’in kişiliği, çalışmaları ve glokal liderlik özellikleri taşıyıp taşımadığı sorgulanmıştır. Araştırma
sonucunda; Sabahattin Zaim’in akademik ve iktisadi kişiliğinin glokal liderlik özellikleri barındırdığı söylenebilir.

Kaynakça

  • Akbaşlı, S., Erçetin, Ş. Ş., & Yüce, H. (2019). İlkokul öğretmenlerinin glokal liderlik davranışlarını gösterme düzeyleri. Uluslararası Toplum Araştırmaları Dergisi.
  • Akit. (2020). Sabahattin Zaim. Mayıs 30, 2020 tarihinde Akit: https://m.yeniakit.com.tr/kimdir/Sabahattin_Zaim adresinden alındı.
  • Alga, E. (2017). Örgütlerde algılanan liderlik tarzlarının çalışanların tükenmişliğine etkisi. Pamukkale Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 97-124.
  • Bakan, İ. (2009). Çağdaş yönetim yaklaşımları. İstanbul: Beta Basım Yayın.
  • Barbuto, J. E., JR, Fritz, S. M., & Matkin, G. S. (2001). Leaders' bases of social power and anticipation of targets' resistance as predictors of transactional and transformational leadership. Psychological Reports, 663-666.
  • Biyografi. (2020). Sabahattin Zaim kimdir. Mayıs 30, 2020 tarihinde Biyografi.net: https://www.biyografi.net.tr/sabahattin-zaim-kimdir/ adresinden alındı.
  • Bozkurt, Ö., & Göral, M. (2013). Modern liderlik tarzlarının yenilik stratejilerine etkisini belirlemeye yönelik bir çalışma. Anadolu Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, 14(4), 1-14.
  • Bölge Gündem. (2019, Temmuz 13). Sabahattin Zaim kimdir, nerelidir, nerede doğdu? Kaç yaşında, nerede ve nasıl öldü? Mayıs 30, 2020 tarihinde Bölge Gündem: https://www.bolgegundem.com/sabahattin-zaim-kimdir-nerelidir-nerede-dogdu-kac-yasindanerede-ve-nasil-oldu-930161h.htm adresinden alındı.
  • Brooks, J. S., & Normore, A. H. (2010). Educational leadership and globalization: Literacy for a glocal perspective. Educational Policy, 24(1), 52-82.
  • Buhari. (tarih yok). Mağazi. 35.
  • Canbolat, S., Mumcu, S., Şahan, A., Öcal, F., & Akdoğan, N. (2016). Applicability of glocal leadership to educational institutions. Ş. Ş. Erçetin içinde, Chaos, Complexity and Leadership 2016 (s. 573). Springer International Publishing AG.
  • Çakır, C. (2013). Zaim, Sabahattin (1926-2007). Mayıs 30, 2020 tarihinde İslam Ansiklopedisi: https://islamansiklopedisi.org.tr/zaim-sabahattin adresinden alındı.
  • Çakmaklı, Y. (2011). Glokal liderlik ve davranışsal göstergeleri üzerine bir çalışma: Bir kamu kurumu örneği. (Yayımlanmamış Yüksek Lisans Tezi). Ankara: Ufuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü.
  • Çalışal, S., & Yücel, L. (2019). Hizmetkar liderlik: Refik Saydam örneği. Sağlık Akademisyenleri Dergisi, 6(3), 167-172.
  • Demir, C., Yılmaz, M. K., & Çevirgen, A. (2010). Liderlik yaklaşımları ve liderlik tarzlarına ilişkin bir araştırma. Alanya İşletme Fakültesi Dergisi, 2(1), 129-152.
  • Denmark, F. L. (1977). Styles of leadership. Psychology of Women Quarterly, 2(2), 99-113.
  • Erçetin, Ş. Ş. (1997). Türkiye'de eğitim reformu ve reformu gerçekleştirecek liderler olarak okul yöneticilerinde aranan kişilik özellikleri. Eğitim Yönetimi Dergisi, 3(2), 173-198.
  • Erçetin, Ş. Ş. (2000). Lider sarmalında vizyon. Ankara: Nobel Yayın Dağıtım.
  • Erçetin, Ş. Ş. (2007). Küreselleşme sürecinin ulusal izdüşümleri: Partiler ve liderleri. Yarınlar İçin Düşünce Platformu. Antalya.
  • Erçetin, Ş. Ş., & Hamedoğlu, M. A. (2007). Küreselleşme sürecinde ulusal liderlerin rolleri ve uluslararası izdüşümleri. ICENAS 38. Uluslararası Asya ve Kuzey Afrika Çalışmaları Kongresi (s. 267-276). Ankara: Atatürk Kültür Dil ve Tarih Yüksek Kurumu.
  • Erçetin, Ş. Ş., Potas, N., Açıkalın, Ş. N., & Kısa, N. (2011). Multidimensional glocal leadership scale. Middle-East Journal of Scientific Research, 8(2), 314-318.
  • Erçetin, Ş. Ş., Potas, N., Açıkalın, Ş. N., Yılmaz, M., Kısa, N., & Güngör, H. (2017). Glocal leadership behaviors of managers working in private institutions. Polish Journal of Management Studies, 16(2), 74-87.
  • Erkutlu, H. V., & Chafra, J. (2006). Relationship between leadership power bases and job stress of subordinates: Example from boutique hotels. Management Research News, 29(5), 285-297.
  • Eryeşil, K., & İraz, R. (2017). Liderlik tarzları ile örgütsel bağlılık arasındaki ilişkinin incelenmesine yönelik bir alan araştırması. Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Meslek Yüksekokulu Dergisi, 20(2), 129-139.
  • Foglio, A., & Stanevicius, V. (2006). Scenario of glocal marketing as an answer to the market globalization and localization. Part I: Strategy scenario and market. Vadyba / Management, 1(10), 26-38.
  • Francois, E. J. (2015). Building global education with a local perspective an introduction to glocal higher education. New York: Palgrave Macmillan.
  • French, J. R., & Raven, B. H. (1959). The bases of social power. D. Cartwright içinde, Studies in Social Power (s. 151-167). Ann Arbor: Universty of Michigan Press.
  • Higgs, M., & Rowland, D. (2009). Change leadership: Case study of a global energy company. Strategic Change, 18, 45-58.
  • Hinkin, T. R., & Schriesheim, C. A. (1989). Development and application of new scales to measure the french and raven (1959) bases of social power. Journal of Applied Psychology, 74(4), 561-567.
  • İlim Yayma Vakfı. (2020). İz bırakanlar - Prof. Dr. Sabahattin Zaim kimdir. Mayıs 30, 2020 tarihinde İlim Yayma Vakfı: https://www.iyv.org.tr/tr/iz-birakanlar/106/prof-dr-sabahattin-zaimkimdir.html adresinden alındı.
  • İstanbul Sabahattin Zaim Üniversitesi. (2020). Prof. Dr. Sabahattin Zaim. Mayıs 30, 2020 tarihinde İstanbul Sabahattin Zaim Üniversitesi: https://www.izu.edu.tr/izu-hakkinda/tarihce/prof-drsabahattin-zaim adresinden alındı.
  • Kalay, İ. (2016). Kürsel Köy'ün küyerel bir reklence pratiği olarak web dizisi: Proje 13 örneği. Global Media Journal TR Edition, 7(13), 151-168.
  • Krishnamurthy, U. (2008, Kasım 17). The future leader glocal. Mayıs 20, 2020 tarihinde Siliconindia: https://www.siliconindia.com/magazine_articles/The-Future-Leader-GLOCALQWFG659034756.html adresinden alındı.
  • Lundberg, I. (2015, Ağustos 30). 8 steps “Glocal” leaders can take to increase social responsibility & innovation. Nisan 28, 2020 tarihinde Linkedin: https://www.linkedin.com/pulse/8-steps-glocalleaders-can-take-increase-social-lundberg-m-s- adresinden alındı.
  • Mareck, M. (2014). Global, local or glocal? Research World, 26-28.
  • Nesler, M. S., Aguinis, H., Quigley, B. M., Lee, S.-J., & Tedeschi, J. T. (1999). The development and validation of a scale measuring global social power based on french and raven's power taxonomy. Journal of Applied Social Psychology, 29(4), 750-771.
  • Özkalp, E., & Kırel, Ç. (2001). Örgütsel davranış. Bursa: Ekin Kitabevi Yayınları.
  • Özkan, M. (2017). Lider-ast etkileşim düzeyinin astların iş performansı üzerine etkisi. (Yayınlanmamış Yüksek Lisans Tezi). Ankara: Hacettepe Üniversitesi Eğitim Bilimleri Enstitüsü.
  • Pierro, A., Raven, B., Amato, C., & Belanger, J. (2013). Bases of social power, leadership styles, anc organizational commitment. International Journal of Psychology, 48(6), 1122-1134.
  • Robertson, R., Lash, S., & Featherstone, M. (2011). Glokalleşme: Zaman-mekan ve homojenlikheterojenlik. Kaygı, 185-203.
  • Sabahattin Zaim Resmi Sitesi. (2020). Sabahattin Zaim özgeçmişi. Mayıs 30, 2020 tarihinde Sabahattin Zaim: http://www.sabahattinzaim.org/default.aspx adresinden alındı.
  • Sakarya Üniversitesi. (2007). Prof. Dr. Sabahattin Zaim vefat etti. Mayıs 30, 2020 tarihinde Sakarya Üniversitesi Fen-Edebiyat Fakrültesi Sosyoloji Bölümü: http://sosyoloji.sakarya.edu.tr/tr/duyuru/goster/16031/prof-dr-sabahattin-zaim-vefat-etti adresinden alındı.
  • Sharma, C. K. (2009). Emerging dimensions of decentralisation debate in the age of globalisation. Indian Journal of Federal Studies, 47-65.
  • Stahelski, A., Frost, D. E., & Patch, M. E. (1989). Use of socially dependent bases of power: French and raven's theory appiled to workgroup leadership. Journal of Applied Social Psychology, 283-297.
  • Uslu, Y. D. (2011). Örgütlerde yönetsel etkinliğe ulaşmada yeni bir yaklaşım: Yaratıcı liderlik. Sosyal Ekonomik Araştırmalar Dergisi, 11(22), 419-444.
  • Uysal, O. (2007). Liderliğin anatomisi. Ankara: Akçağ Yayınları.
  • Vikipedi. (2020, Mayıs 01). Sabahattin Zaim. Mayıs 30, 2020 tarihinde Vikipedi Özgür Ansiklopedi: https://tr.wikipedia.org/wiki/Sabahattin_Zaim adresinden alındı.
  • Yalınkılıç, R. (2010). İşletmelerde liderlik anlayışı ve yöneticilerin liderlik özellikleri ve davranışı üzerine bir araştırma. (Yayımlanmamış Yüksek Lisans Tezi). Hatay: Mustafa Kemal Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü.
  • Yeni Wiki. (2020). Sebahattin Zaim. Mayıs 30, 2020 tarihinde Yeni Wiki: https://yenisehir.fandom.com/tr/wiki/Sebahattin_Zaim adresinden alındı.
Toplam 49 adet kaynakça vardır.

Ayrıntılar

Birincil Dil Türkçe
Bölüm Makaleler
Yazarlar

Buşra Sarı

Yayımlanma Tarihi 1 Kasım 2020
Gönderilme Tarihi 7 Haziran 2020
Yayımlandığı Sayı Yıl 2020 Cilt: 3 Sayı: Özel Sayı-1 - Liderlik Yaklaşımları Bağlamında İz Bırakan Eğitimcileri Anlamak

Kaynak Göster

APA Sarı, B. (2020). Glokal Liderlik: Sabahattin Zaim Örneği. Uluslararası Liderlik Çalışmaları Dergisi: Kuram Ve Uygulama, 3(Özel Sayı-1), 1-12.