Because of the global phenomenon of climate change, all contemporary societies are affected by the impacts of environmental degradation. In particular, the health and safety of workers is under threat. According to the Interna tional Labour Organisation, between 2000 and 2015, environmental hazards resulted in the loss of 23 million years of productive working life annually. Furthermore, it is estimated that approximately 1.2 billion jobs, representing 40% of the global workforce, are at risk due to the continuing environmental damage. To draw attention to the importance of this subject, the present article examines both the direct and indirect risks associated with the workplace, as well as the hazards faced by workers as a consequence of climate change. First, it seems useful to trace the evolution of social-occupational risks through the centuries and the industrial revolutions. After demonstrating the existing and potential risks, the article, in the light of international and national standards and developments, sets out to determine the employer's general obligations with regard to environmental degradation and workers' health.
Climate change occupational health and safety decent work sustainable working environment due diligence EU directive 2024/1760
Par suite du phénomène du changement climatique, à l’échelle mondiale, toutes les sociétés contemporaines sont affectées par les impacts de la dégradation de l’environnement. En particulier et au premier plan, c’est la sécurité et la santé des travailleurs qui sont menacées. D’après les données factuelles constatées par l’Organisation Internationale du Travail, entre les années 2000 et 2015, 23 millions d’années de vie professionnelle ont été perdues chaque année en raison de divers dangers liés à l’environnement. Et de même, aujourd’hui, 1,2 milliards d’emplois, soit 40% de la main-d’œuvre mondiale sont menacés par la dégradation de l’environnement. Afin d’attirer l’attention sur l’importance de ce sujet, le présent article s’efforce de mettre en évidence essentiellement les risques directs et indirects ayant les répercussions sur le lieu du travail et les dangers encourus par les travailleurs lié au changement climatique. Mais tout d’abord, il semble utile de tracer en premier lieu l’évolution des risques sociaux-professionnels à travers des siècles et les révolutions industrielles. Après avoir démontré les risques existants et potentiels, l’article, à la lumière des norms et des développements internationaux et nationaux, poursuit le but de déterminer les obligations générales de l’employeur concernant la dégradation de l’environnement et la santé des travailleurs.
Changement climatique la sécurité et la santé au travail le travail décent un environnement de travail durable le devoir de vigilance la directive EU 2024/1760
| Birincil Dil | Fransızca |
|---|---|
| Konular | İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku |
| Bölüm | Araştırma Makalesi |
| Yazarlar | |
| Gönderilme Tarihi | 18 Aralık 2024 |
| Kabul Tarihi | 31 Temmuz 2025 |
| Yayımlanma Tarihi | 21 Ocak 2026 |
| DOI | https://doi.org/10.26650/annales.2025.77.1603790 |
| IZ | https://izlik.org/JA75ZY36ZU |
| Yayımlandığı Sayı | Yıl 2025 Sayı: 77 |