| APA |
Baydere, F. (2011). İş Mevzuunda Tesirleri Bakımından Çalışma Meclisleri. Sosyal Siyaset Konferansları Dergisi, 17, 212-222. https://izlik.org/JA85LG92AC
|
|
| AMA |
1.Baydere F. İş Mevzuunda Tesirleri Bakımından Çalışma Meclisleri. Sosyal Siyaset Konferansları Dergisi. 2011;(17):212-222. https://izlik.org/JA85LG92AC
|
|
| Chicago |
Baydere, Fuat. 2011. “İş Mevzuunda Tesirleri Bakımından Çalışma Meclisleri”. Sosyal Siyaset Konferansları Dergisi, sy 17: 212-22. https://izlik.org/JA85LG92AC.
|
|
| EndNote |
Baydere F (01 Ekim 2011) İş Mevzuunda Tesirleri Bakımından Çalışma Meclisleri. Sosyal Siyaset Konferansları Dergisi 17 212–222.
|
|
| IEEE |
[1]F. Baydere, “İş Mevzuunda Tesirleri Bakımından Çalışma Meclisleri”, Sosyal Siyaset Konferansları Dergisi, sy 17, ss. 212–222, Eki. 2011, [çevrimiçi]. Erişim adresi: https://izlik.org/JA85LG92AC
|
|
| ISNAD |
Baydere, Fuat. “İş Mevzuunda Tesirleri Bakımından Çalışma Meclisleri”. Sosyal Siyaset Konferansları Dergisi. 17 (01 Ekim 2011): 212-222. https://izlik.org/JA85LG92AC.
|
|
| JAMA |
1.Baydere F. İş Mevzuunda Tesirleri Bakımından Çalışma Meclisleri. Sosyal Siyaset Konferansları Dergisi. 2011;:212–222.
|
|
| MLA |
Baydere, Fuat. “İş Mevzuunda Tesirleri Bakımından Çalışma Meclisleri”. Sosyal Siyaset Konferansları Dergisi, sy 17, Ekim 2011, ss. 212-2, https://izlik.org/JA85LG92AC.
|
|
| Vancouver |
1.Fuat Baydere. İş Mevzuunda Tesirleri Bakımından Çalışma Meclisleri. Sosyal Siyaset Konferansları Dergisi [Internet]. 01 Ekim 2011;(17):212-2. Erişim adresi: https://izlik.org/JA85LG92AC
|
|