| APA |
Kutal, M. (2012). Türk İş Hukukunda Çağdaşlaşma Eğilimi. Sosyal Siyaset Konferansları Dergisi, 47, 113-122. https://izlik.org/JA35SK45NF
|
|
| AMA |
1.Kutal M. Türk İş Hukukunda Çağdaşlaşma Eğilimi. Sosyal Siyaset Konferansları Dergisi. 2012;(47):113-122. https://izlik.org/JA35SK45NF
|
|
| Chicago |
Kutal, Metin. 2012. “Türk İş Hukukunda Çağdaşlaşma Eğilimi”. Sosyal Siyaset Konferansları Dergisi, sy 47: 113-22. https://izlik.org/JA35SK45NF.
|
|
| EndNote |
Kutal M (01 Ocak 2012) Türk İş Hukukunda Çağdaşlaşma Eğilimi. Sosyal Siyaset Konferansları Dergisi 47 113–122.
|
|
| IEEE |
[1]M. Kutal, “Türk İş Hukukunda Çağdaşlaşma Eğilimi”, Sosyal Siyaset Konferansları Dergisi, sy 47, ss. 113–122, Oca. 2012, [çevrimiçi]. Erişim adresi: https://izlik.org/JA35SK45NF
|
|
| ISNAD |
Kutal, Metin. “Türk İş Hukukunda Çağdaşlaşma Eğilimi”. Sosyal Siyaset Konferansları Dergisi. 47 (01 Ocak 2012): 113-122. https://izlik.org/JA35SK45NF.
|
|
| JAMA |
1.Kutal M. Türk İş Hukukunda Çağdaşlaşma Eğilimi. Sosyal Siyaset Konferansları Dergisi. 2012;:113–122.
|
|
| MLA |
Kutal, Metin. “Türk İş Hukukunda Çağdaşlaşma Eğilimi”. Sosyal Siyaset Konferansları Dergisi, sy 47, Ocak 2012, ss. 113-22, https://izlik.org/JA35SK45NF.
|
|
| Vancouver |
1.Metin Kutal. Türk İş Hukukunda Çağdaşlaşma Eğilimi. Sosyal Siyaset Konferansları Dergisi [Internet]. 01 Ocak 2012;(47):113-22. Erişim adresi: https://izlik.org/JA35SK45NF
|
|
