Araştırma Makalesi

DOĞU KARADENİZ’DE İŞGÜCÜ VE İSTİHDAM

Cilt: 1 Sayı: 1 1 Temmuz 2016
PDF İndir
TR-EN EN TR

Doğu Karadeniz’de İşgücü Ve İstihdam

Öz

Dünyada olduğu gibi Türkiye’de de bölgesel dengesizlikler önemli bir sorundur. Türkiye’nin batısı doğusuna göre daha çok gelişmiştir. Bunun temel nedenleri, yatırım eksikliği ve jeomorfolojik yapıdır. Doğu Karadeniz işgücü istatistikleri açısından Türkiye ortalamasının üstünde yer alsa da son yıllarda istihdam oranının düştüğü görülmektedir. Bölgedeki nüfus artış hızı, istihdam artış hızının üstünde yer alır. Bu durum, ileriki dönemlerde sorun oluşturabilmektedir. 

Anahtar Kelimeler

Kaynakça

  1. Al-Habees, Mahmoud A. and Rumman, Mohammed A. (2012), “The Relationship Between Unemployment and Economic Growth in Jordan and Some Arab Countries” World Applied Sciences Journal, 18 (5), pp.673-680.
  2. Ay, Sema (2012), “Türkiye’de İşsizliğin Nedenleri: İstihdam Politikaları Üzerine Bir Değerlendirme” Celal Bayar Üniversitesi Yönetim ve Ekonomi Dergisi, Yıl:2012, Cilt:9, Sayı:2, s.321-341.
  3. Bozdağlıoğlu (Uyar), E. Yasemin (2008), “Türkiye’de İşsizliğin Özellikleri ve İşsizlikle Mücadele Politikaları” Manas Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, 20,45-65.
  4. Eşiyok, B. Ali (2002), “Kalkınmada Bölgesel Farklılıklar Büyüme Kutupları ve GAP (Tespitler ve Çözüm Önerileri)” Türkiye Kalkınma Bankası A.Ş. Araştırma Müdürlüğü, GA-02-4-13, Eylül 2002, Ankara.
  5. Eyüboğlu, Dilek (2003), “2001 Krizi Sonrasında İşsizlik ve Çözüm Yolları” MPM Yayınları, No:674, Ankara.
  6. Karagöl, Erdal T. ve Akgeyik, Tekin (2010), “Türkiye’de İstihdam Durumu: Genel Eğilimler” SETA Analiz, Siyaset, Ekonomi ve Toplum Araştırmaları Vakfı, Mayıs 2010.
  7. Karakayalı, Hüseyin (1991), “Makroekonomi” Bilgehan Basımevi, İzmir.
  8. Kumaş, Handan (2001), “İşsizliğin Psiko-Sosyal Boyutu ve Çalışma Yaşamına İlişkin Değerler Üzerindeki Etkileri” Dokuz Eylül Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, Cilt:3, Sayı:4, Ekim-Kasım-Aralık 2001, İzmir.

Ayrıntılar

Birincil Dil

Türkçe

Konular

İşletme

Bölüm

Araştırma Makalesi

Yazarlar

Yayımlanma Tarihi

1 Temmuz 2016

Gönderilme Tarihi

15 Haziran 2016

Kabul Tarihi

26 Haziran 2016

Yayımlandığı Sayı

Yıl 2016 Cilt: 1 Sayı: 1

Kaynak Göster

APA
Kamacı, A. (2016). DOĞU KARADENİZ’DE İŞGÜCÜ VE İSTİHDAM. Yönetim Ekonomi Edebiyat İslami ve Politik Bilimler Dergisi, 1(1), 14-32. https://doi.org/10.24013/jomelips.238157
AMA
1.Kamacı A. DOĞU KARADENİZ’DE İŞGÜCÜ VE İSTİHDAM. JOMELIPS. 2016;1(1):14-32. doi:10.24013/jomelips.238157
Chicago
Kamacı, Ahmet. 2016. “DOĞU KARADENİZ’DE İŞGÜCÜ VE İSTİHDAM”. Yönetim Ekonomi Edebiyat İslami ve Politik Bilimler Dergisi 1 (1): 14-32. https://doi.org/10.24013/jomelips.238157.
EndNote
Kamacı A (01 Temmuz 2016) DOĞU KARADENİZ’DE İŞGÜCÜ VE İSTİHDAM. Yönetim Ekonomi Edebiyat İslami ve Politik Bilimler Dergisi 1 1 14–32.
IEEE
[1]A. Kamacı, “DOĞU KARADENİZ’DE İŞGÜCÜ VE İSTİHDAM”, JOMELIPS, c. 1, sy 1, ss. 14–32, Tem. 2016, doi: 10.24013/jomelips.238157.
ISNAD
Kamacı, Ahmet. “DOĞU KARADENİZ’DE İŞGÜCÜ VE İSTİHDAM”. Yönetim Ekonomi Edebiyat İslami ve Politik Bilimler Dergisi 1/1 (01 Temmuz 2016): 14-32. https://doi.org/10.24013/jomelips.238157.
JAMA
1.Kamacı A. DOĞU KARADENİZ’DE İŞGÜCÜ VE İSTİHDAM. JOMELIPS. 2016;1:14–32.
MLA
Kamacı, Ahmet. “DOĞU KARADENİZ’DE İŞGÜCÜ VE İSTİHDAM”. Yönetim Ekonomi Edebiyat İslami ve Politik Bilimler Dergisi, c. 1, sy 1, Temmuz 2016, ss. 14-32, doi:10.24013/jomelips.238157.
Vancouver
1.Ahmet Kamacı. DOĞU KARADENİZ’DE İŞGÜCÜ VE İSTİHDAM. JOMELIPS. 01 Temmuz 2016;1(1):14-32. doi:10.24013/jomelips.238157

Cited By

 Dergiye gönderilen tüm makaleler, değerlendirme sürecinden önce intihal programıyla kontrol edilmektedir.

 Yayınlanan tüm makalelere DOI numarası verilmektedir.

            
          cc by nc sa 4.0 ile ilgili görsel sonucu  


            JOMELIPS Creative Commons Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International (CC BY-NC- SA 4.0) altında çalışmaktadır.     

             https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/

22687

21102

21101

21103