Konya Emniyet Müdürlüğü Örneği'nde İşgören Motivasyonu ve Liderlik İlişkisi
Öz
Günümüz dünyasında, klasik anlayışların aksine, örgüt amaçları, performansı ve verimliliği açısından işgörenler daha da önem kazanmıştır. İşgörenlerin motivasyonu, örgütleri benimseme, örgüt amaçları yönünde çaba sarf etme, moral değerler, yüksek performans gücü açısından çok önemli bir unsurdur. İşgörenlerin motivasyonunu artırmak ve dolayısıyla işgörenleri, örgüte ve örgüt amaçlarına gönüllü şekilde adapte etmek de liderlere düşmektedir. Bu çalışma, Konya Emniyet Müdürlüğü örneğinde, örgütlerde işgören motivasyonunun nasıl sağlanabileceği, işgören motivasyonunun örgüte ve çalışanlara sağlayacağı avantajları, liderlerin motivasyon sürecindeki etkilerini teorik ve uygulamalı olarak ortaya koymayı amaçlamaktadır.
Anahtar Kelimeler
Ayrıntılar
Birincil Dil
Türkçe
Konular
-
Bölüm
-
Yayımlanma Tarihi
19 Kasım 2013
Gönderilme Tarihi
6 Aralık 2013
Kabul Tarihi
-
Yayımlandığı Sayı
Yıl 2008 Cilt: 5 Sayı: 2
