BibTex RIS Kaynak Göster

FİNANSAL KRİZ DÖNEMLERDEKİ PERSONEL SAYISINDAKİ DEĞİŞİMLERİN BANKA PERFORMANSI ÜZERİNDEKİ ETKİSİ

Yıl 2016, Cilt: 6 Sayı: 1, 173 - 192, 20.02.2016

Öz

1994, 1998-1999, 2001 ve 2008 yıllarında yaşanılan finansal krizlere karşı bankacılık sektörü tarafından
alınmış olan tedbirlerden birisi, personel sayılarında azalmaya gidilmesidir. Nitekim yaşanan
finansal krizlerde, bankaların personel sayılarındaki azalma bunun bir göstergesidir. Oysaki
kriz zamanlarında krizden çıkma yolu olarak personel çıkarmanın görülmesi, bankaların ellerindeki
yetişmiş ve nitelikli işgücü kaybına yol açmaktadır. Bu durum kriz bulutları dağıldığında ekonomik
hareketlilik ile birlikte ortaya çıkabilecek fırsatların banka tarafından yakalanamaması sonucunu doğuracaktır.
Bu ise banka performansının olumsuz etkilenmesine yol açabilecektir. Çalışmanın temel
amacı bankaların kriz zamanlarındaki insan kaynağı kaybının kriz sonrasındaki performanslarını nasıl
etkilediğini ortaya koymaktır.
Anahtar Kelimeler: finansal kriz, istihdam, banka performansı, işgücü devir hızı.

Kaynakça

  • Afşar, M. (2011), “Küresel Kriz ve Türk Bankacılık Sektörüne Yansımaları”, Eskişehir Osmangazi Üniversitesi İİBF Dergisi, 6(2), s. 143-171
  • Akçasoy, G. (2014). “Ekonomik Kriz Dönemlerinde İşten Çıkartma Çare mi?”, http://www.eleman. net/69/ekonomik-kriz-donemlerinde-isten-cikartma-care-mi, [Erişim Tarihi:25.02.2015]
  • Akın, F., N. Ece, (2009), “Küresel Finansal Kriz ve Bankacılık Sektörü İstihdamı Üzerindeki Etkile- ri”, Marmara Üniversitesi İ.İ.B.F. Dergisi, Cilt XXVII, Sayı 2, s. 153-168.
  • Allen, L. (1988) “The Determinants of Bank Interest Margins: A Note” Journal of Financial & Qu- antitative Analysis, 23, s. 231-235.
  • Aras O.N. (2010), “Effects Of The Global Economic Crisis On Turkish Banking Sector”, Internatio- nal Journal of Economics and Finance Studies, 2(1), s. 113-120.
  • Becker B.E. ve M.A. Huselid, (2006). “Strategic Human Resources Management: Where Do We Go From Here?”, Journal of Management, 32(6), s. 898-925.
  • Bingöl, D.(2014). İnsan Kaynakları Yönetimi, Beta, 9. Basım. İstanbul
  • Candan, H. ve A. Özün, (2009). Bankalarda Risk Yönetimi ve Basel II. Genişletilmiş ve Gözden Geçirilmiş 2.Baskı. İstanbul: Türkiye İş Bankası Kültür Yayınları.
  • Chan, L.L.M., M.A. Shaffer, ve E. Snape, (2004). “In search of sustained competitive advantage: The impact of organisational culture, competitive strategy and human resource management practices on firm performance”. International Journal of Human Resource Management, 15(1), s. 17-35.
  • ECB Beyond RoE – How to measure bank performance September 2010
  • Ekşi, İ.H.(2007). Finansal Krizlerin Kobi’ler Üzerinde Etkileri ve Başarılı ve Başarısız Kobi’lerin Kriz Dönemi Stratejileri. Süleyman Demirel Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü İşletme Ana- bilim Dalı. Doktora Tezi.
  • Erburu, S.L., S.E. Ruz, P.R.J. Arboledas, (2013). “Economic crisis and communication: The role of the HR manager”, Business Systems Review, 2(2), s. 278-296
  • Gürbüz, S ve F, Şahin (2014). Sosyal Bilimlerde Araştırma Yöntemleri, Seçkin Yayıncılık, Ankara
  • Haşit, G., (2000) İşletmelerde Kriz Yönetimi ve Türkiye’nin Büyük Sanayi İşletmeleri Üzerine Yapı- lan Araştırma Çalışması, Eskişehir Anadolu Üniversitesi Yayın No:1177, Açık Öğretim Fakültesi Yayınları No:616, Eskişehir
  • Ho, T.S.Y., ve A. Saunders, (1981) “The Determinants of Bank Interest Margins: Theory and Empi- rical Evidence” Journal of Financial & Quantitative Analysis. 16, s. 581-600.
  • ILO, (2009), “Impact of the Financial Crisis on Finance Sector Workers”
  • Kalaycı, Ş., (2010). SPSS Uygulamalı Çok Değişkenli İstatistik Teknikleri, 5. Baskı, Asil Yayın Da- ğıtım. Ankara
  • Krugman, P. (1979). “A model of Balance of Payment Crises”, Journal of Money, Credit and Banking, 11, s. 311-325.
  • Kupperman, R.H., R.H. Wilcox, H.A. Smith, (1975) “Crisis Management: Some Opportunities”, Science New Series, 187(4175), s. 404-410.
  • Mcshane, R.W. ve I.G. Sharpe, (1985) “A Time Series-Cross Section Analysis of the Determinants of the Australian Trading Bank Loan-Deposit Interest Margins: 1962-1981” Journal of Banking & Finance, 9: s. 115-136.
  • Mishkin, F.S. (1996). Understanding Financial Crises: A Developing Country Perspective, Annual World Bank Conference on Development Economics, The World Bank.
  • Mishkin, F.S ve S.G. Eakins, (2012). Financial Markets and Instituions. Seventh Edition. USA.Pear- son Global Edition.
  • Obstfeld, M., (1996). “Models of Currency Crises With Self-Fulfilling Features”, European Econo- mic Review, 40(3), s. 1037-1047.
  • Sağsan, M., R. Yücel,ve C. Sözen, (2010). “Küresel Krizin Aşılmasında Alternatif Bir Yol: Sosyal Sermayede Enformasyon Edinimi ve Kullanım Kapasitesi” Bilgi Dünyası, 11(1), s. 140-154.
  • Saunders, A. ve M.M. Cornett, (2012). Financial Markets and Institutions. Fifth Edition. USA. Mc Graw Hill International Edition.
  • B. (2010), Selçuk, “Küresel Krizin Türk Finans Sektörü Üzerindeki Etkileri”, Ekonomi Bilimleri Dergisi, 2( 2), s. 21-27
  • C. (2012). Sevim, Öncü Göstergeler Yaklaşımına Göre Finansal Krizler ve Türkiye Örneği, BDDK Kitap No.11, Ankara
  • M. Takan, (2002). Bankacılık: Teori Uygulama ve Yönetim. Geliştirilmiş İlaveli 2. Baskı. Ankara: Nobel Yayınevi.
  • M., Tüz, (1996). Kriz Dönemlerinde İşletme Yönetimi, Ekin Yayınevi, Bursa
  • M., Ural, (2003). “Finansal Krizler ve Türkiye”, D.E.Ü.İ.İ.B.F.Dergisi, 18(1), s. 11-28
  • N.A.Y. Ünnü, T., Keçecioğlu, (2009). “İnsan Kaynakları Yönetiminden “Stratejik” İnsan Kaynakları Yönetimine Dönüşüm”, Ege Akademik Bakış, 9(4), s. 1171-1192
  • Wernerfelt, B. (1984). “A Resource-based View of the Firm”, Strategic Management Journal, 5, s. 171-180
  • Yağcılar, G.G., Y. Demir, H., Bozdağ, (2013). “Küresel Mali Krizin Türk Bankacılık Sektörüne Etki- leri: Yerli ve Yabancı Bankaların İflas Riskleri Üzerine Karşılaştırmalı Bir Analiz”, Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi EYİ 2013 Özel Sayısı, s. 49-58
  • B.C. Yüce, (2009), “Küresel Finansal Kriz ve Türk Bankacılık Sektörü”, Leaders Magazine, 10, s. 32-34
  • Türkiye Bankalar Birliği Web Sitesi Veri Kaynakları
  • http://www.tbb.org.tr/tr/banka-ve-sektor-bilgileri/istatistiki-raporlar/aralik--2014---banka,-sube-ve- personel-bilgileri-/1318, (erişim tarihi:26.02.2015)
  • http://www.tbb.org.tr/Content/Upload/Dokuman/2083/Turkiye’de_Bankacilik_Sektoru_1960-2013. pdf (erişim tarihi:26.02.2015)
  • http://www.tbb.org.tr/tr/banka-ve-sektor-bilgileri/istatistiki-raporlar/59?q=rasyolar (erişim tari- hi:26.02.2015)
  • http://www.tbb.org.tr/tr/banka-ve-sektor-bilgileri/istatistiki-raporlar/secilmis-rasyolar/1359 (erişim tarihi:26.02.2015)
  • http://www.tbb.org.tr/tr/banka-ve-sektor-bilgileri/istatistiki-raporlar/secilmis-rasyolar/669 (erişim ta- rihi:26.02.2015)
  • http://www.tbb.org.tr/tr/banka-ve-sektor-bilgileri/istatistiki-raporlar/secilmis-rasyolar/686 (erişim ta- rihi:26.02.2015)
Yıl 2016, Cilt: 6 Sayı: 1, 173 - 192, 20.02.2016

Öz

Kaynakça

  • Afşar, M. (2011), “Küresel Kriz ve Türk Bankacılık Sektörüne Yansımaları”, Eskişehir Osmangazi Üniversitesi İİBF Dergisi, 6(2), s. 143-171
  • Akçasoy, G. (2014). “Ekonomik Kriz Dönemlerinde İşten Çıkartma Çare mi?”, http://www.eleman. net/69/ekonomik-kriz-donemlerinde-isten-cikartma-care-mi, [Erişim Tarihi:25.02.2015]
  • Akın, F., N. Ece, (2009), “Küresel Finansal Kriz ve Bankacılık Sektörü İstihdamı Üzerindeki Etkile- ri”, Marmara Üniversitesi İ.İ.B.F. Dergisi, Cilt XXVII, Sayı 2, s. 153-168.
  • Allen, L. (1988) “The Determinants of Bank Interest Margins: A Note” Journal of Financial & Qu- antitative Analysis, 23, s. 231-235.
  • Aras O.N. (2010), “Effects Of The Global Economic Crisis On Turkish Banking Sector”, Internatio- nal Journal of Economics and Finance Studies, 2(1), s. 113-120.
  • Becker B.E. ve M.A. Huselid, (2006). “Strategic Human Resources Management: Where Do We Go From Here?”, Journal of Management, 32(6), s. 898-925.
  • Bingöl, D.(2014). İnsan Kaynakları Yönetimi, Beta, 9. Basım. İstanbul
  • Candan, H. ve A. Özün, (2009). Bankalarda Risk Yönetimi ve Basel II. Genişletilmiş ve Gözden Geçirilmiş 2.Baskı. İstanbul: Türkiye İş Bankası Kültür Yayınları.
  • Chan, L.L.M., M.A. Shaffer, ve E. Snape, (2004). “In search of sustained competitive advantage: The impact of organisational culture, competitive strategy and human resource management practices on firm performance”. International Journal of Human Resource Management, 15(1), s. 17-35.
  • ECB Beyond RoE – How to measure bank performance September 2010
  • Ekşi, İ.H.(2007). Finansal Krizlerin Kobi’ler Üzerinde Etkileri ve Başarılı ve Başarısız Kobi’lerin Kriz Dönemi Stratejileri. Süleyman Demirel Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü İşletme Ana- bilim Dalı. Doktora Tezi.
  • Erburu, S.L., S.E. Ruz, P.R.J. Arboledas, (2013). “Economic crisis and communication: The role of the HR manager”, Business Systems Review, 2(2), s. 278-296
  • Gürbüz, S ve F, Şahin (2014). Sosyal Bilimlerde Araştırma Yöntemleri, Seçkin Yayıncılık, Ankara
  • Haşit, G., (2000) İşletmelerde Kriz Yönetimi ve Türkiye’nin Büyük Sanayi İşletmeleri Üzerine Yapı- lan Araştırma Çalışması, Eskişehir Anadolu Üniversitesi Yayın No:1177, Açık Öğretim Fakültesi Yayınları No:616, Eskişehir
  • Ho, T.S.Y., ve A. Saunders, (1981) “The Determinants of Bank Interest Margins: Theory and Empi- rical Evidence” Journal of Financial & Quantitative Analysis. 16, s. 581-600.
  • ILO, (2009), “Impact of the Financial Crisis on Finance Sector Workers”
  • Kalaycı, Ş., (2010). SPSS Uygulamalı Çok Değişkenli İstatistik Teknikleri, 5. Baskı, Asil Yayın Da- ğıtım. Ankara
  • Krugman, P. (1979). “A model of Balance of Payment Crises”, Journal of Money, Credit and Banking, 11, s. 311-325.
  • Kupperman, R.H., R.H. Wilcox, H.A. Smith, (1975) “Crisis Management: Some Opportunities”, Science New Series, 187(4175), s. 404-410.
  • Mcshane, R.W. ve I.G. Sharpe, (1985) “A Time Series-Cross Section Analysis of the Determinants of the Australian Trading Bank Loan-Deposit Interest Margins: 1962-1981” Journal of Banking & Finance, 9: s. 115-136.
  • Mishkin, F.S. (1996). Understanding Financial Crises: A Developing Country Perspective, Annual World Bank Conference on Development Economics, The World Bank.
  • Mishkin, F.S ve S.G. Eakins, (2012). Financial Markets and Instituions. Seventh Edition. USA.Pear- son Global Edition.
  • Obstfeld, M., (1996). “Models of Currency Crises With Self-Fulfilling Features”, European Econo- mic Review, 40(3), s. 1037-1047.
  • Sağsan, M., R. Yücel,ve C. Sözen, (2010). “Küresel Krizin Aşılmasında Alternatif Bir Yol: Sosyal Sermayede Enformasyon Edinimi ve Kullanım Kapasitesi” Bilgi Dünyası, 11(1), s. 140-154.
  • Saunders, A. ve M.M. Cornett, (2012). Financial Markets and Institutions. Fifth Edition. USA. Mc Graw Hill International Edition.
  • B. (2010), Selçuk, “Küresel Krizin Türk Finans Sektörü Üzerindeki Etkileri”, Ekonomi Bilimleri Dergisi, 2( 2), s. 21-27
  • C. (2012). Sevim, Öncü Göstergeler Yaklaşımına Göre Finansal Krizler ve Türkiye Örneği, BDDK Kitap No.11, Ankara
  • M. Takan, (2002). Bankacılık: Teori Uygulama ve Yönetim. Geliştirilmiş İlaveli 2. Baskı. Ankara: Nobel Yayınevi.
  • M., Tüz, (1996). Kriz Dönemlerinde İşletme Yönetimi, Ekin Yayınevi, Bursa
  • M., Ural, (2003). “Finansal Krizler ve Türkiye”, D.E.Ü.İ.İ.B.F.Dergisi, 18(1), s. 11-28
  • N.A.Y. Ünnü, T., Keçecioğlu, (2009). “İnsan Kaynakları Yönetiminden “Stratejik” İnsan Kaynakları Yönetimine Dönüşüm”, Ege Akademik Bakış, 9(4), s. 1171-1192
  • Wernerfelt, B. (1984). “A Resource-based View of the Firm”, Strategic Management Journal, 5, s. 171-180
  • Yağcılar, G.G., Y. Demir, H., Bozdağ, (2013). “Küresel Mali Krizin Türk Bankacılık Sektörüne Etki- leri: Yerli ve Yabancı Bankaların İflas Riskleri Üzerine Karşılaştırmalı Bir Analiz”, Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi EYİ 2013 Özel Sayısı, s. 49-58
  • B.C. Yüce, (2009), “Küresel Finansal Kriz ve Türk Bankacılık Sektörü”, Leaders Magazine, 10, s. 32-34
  • Türkiye Bankalar Birliği Web Sitesi Veri Kaynakları
  • http://www.tbb.org.tr/tr/banka-ve-sektor-bilgileri/istatistiki-raporlar/aralik--2014---banka,-sube-ve- personel-bilgileri-/1318, (erişim tarihi:26.02.2015)
  • http://www.tbb.org.tr/Content/Upload/Dokuman/2083/Turkiye’de_Bankacilik_Sektoru_1960-2013. pdf (erişim tarihi:26.02.2015)
  • http://www.tbb.org.tr/tr/banka-ve-sektor-bilgileri/istatistiki-raporlar/59?q=rasyolar (erişim tari- hi:26.02.2015)
  • http://www.tbb.org.tr/tr/banka-ve-sektor-bilgileri/istatistiki-raporlar/secilmis-rasyolar/1359 (erişim tarihi:26.02.2015)
  • http://www.tbb.org.tr/tr/banka-ve-sektor-bilgileri/istatistiki-raporlar/secilmis-rasyolar/669 (erişim ta- rihi:26.02.2015)
  • http://www.tbb.org.tr/tr/banka-ve-sektor-bilgileri/istatistiki-raporlar/secilmis-rasyolar/686 (erişim ta- rihi:26.02.2015)
Toplam 41 adet kaynakça vardır.

Ayrıntılar

Birincil Dil İngilizce
Bölüm Makaleler
Yazarlar

Ercan Turgut

Memduh Begenirbaş

Aclan Omağ

Yayımlanma Tarihi 20 Şubat 2016
Gönderilme Tarihi 20 Şubat 2016
Yayımlandığı Sayı Yıl 2016 Cilt: 6 Sayı: 1

Kaynak Göster

APA Turgut, E., Begenirbaş, M., & Omağ, A. (2016). FİNANSAL KRİZ DÖNEMLERDEKİ PERSONEL SAYISINDAKİ DEĞİŞİMLERİN BANKA PERFORMANSI ÜZERİNDEKİ ETKİSİ. Kırıkkale Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, 6(1), 173-192.

İletişim

Telefon Numarası: +90 0318 357 35 92

Faks Numarası: +90 0318 357 35 97

e-mail: sbd@kku.edu.tr

Posta Adresi: Kırıkkale Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Müdürlüğü, Merkez Yerleşke, 71450, Yahşihan-KIRIKKALE

Creative Commons Lisansı
Bu eser Creative Commons Alıntı-GayriTicari-Türetilemez 4.0 Uluslararası Lisansı ile lisanslanmıştır.