TÜRKİYE’DE BELEDİYE PERSONEL VE YÖNETİCİLERİNİN HİZMET İÇİ EĞİTİM SORUNU VE ÇÖZÜMLERİ ÜZERİNE BİR DEĞERLENDİRME
Öz
Bu çalışmanın konusunu, Türkiye’deki belediye personel ve yöneticilerinde görülen hizmet içi eğitim eksikliği ve bu konuda yaşanan çeşitli sorunlar oluşturmaktadır. Çalışmanın temel konusunu daha iyi açıklayabilmek için öncelikle hizmet içi eğitim kavramsal olarak incelenmiştir. Hizmet içi eğitim kavramsal ve teorik olarak tanımlandıktan sonra belediyelere yönelik hizmet içi eğitimin yasal dayanakları ve bu kurumlara yönelik hizmet içi eğitim programları düzenleyen kurum ve kuruluşların son yıllardaki eğitim çalışmaları üzerinde durulmuştur. Çalışmanın ilerleyen kısımda ise, Türkiye’de belediyelerde yaşanan hizmet içi sorununu daha somut verilerle ortaya koyabilmek amacıyla konuya ilişkin yapılmış önemli alan araştırmaları incelenmiştir. Bu alan çalışmalarından bazıları kapsam açısından geniş oldukları için Türkiye’deki çoğu belediyenin yaşadığı hizmet içi eğitim sorunlarına yönelik önemli veriler içermektedir. Bu çalışmaların sonuçlarına göre belediyelerde yaşanan hizmet içi sorununun genel çerçevesi çizilerek, sorunlarla ilgili ortak bulgular analiz edilmeye çalışılmıştır. Çalışmanın sonuç kısmında ise eldeki somut veriler ve eğitim ihtiyaçları doğrultusunda çizilen çerçeve yardımıyla, belediyelerde yaşanan hizmet içi eğitim sorunun çözümüne yönelik organizasyonel ve küçük yasal düzenlemeler konusunda bir takım önerilerde bulunulmuştur.
Anahtar Kelimeler
Ayrıntılar
Birincil Dil
Türkçe
Konular
-
Bölüm
-
Yazarlar
Yayımlanma Tarihi
1 Şubat 2013
Gönderilme Tarihi
1 Şubat 2013
Kabul Tarihi
-
Yayımlandığı Sayı
Yıl 2013 Cilt: 10 Sayı: 39
APA
Zengin, G. (2013). TÜRKİYE’DE BELEDİYE PERSONEL VE YÖNETİCİLERİNİN HİZMET İÇİ EĞİTİM SORUNU VE ÇÖZÜMLERİ ÜZERİNE BİR DEĞERLENDİRME. Öneri Dergisi, 10(39), 117-134. https://doi.org/10.14783/od.v10i39.1012000312
AMA
1.Zengin G. TÜRKİYE’DE BELEDİYE PERSONEL VE YÖNETİCİLERİNİN HİZMET İÇİ EĞİTİM SORUNU VE ÇÖZÜMLERİ ÜZERİNE BİR DEĞERLENDİRME. Öneri Dergisi. 2013;10(39):117-134. doi:10.14783/od.v10i39.1012000312
Chicago
Zengin, Gökhan. 2013. “TÜRKİYE’DE BELEDİYE PERSONEL VE YÖNETİCİLERİNİN HİZMET İÇİ EĞİTİM SORUNU VE ÇÖZÜMLERİ ÜZERİNE BİR DEĞERLENDİRME”. Öneri Dergisi 10 (39): 117-34. https://doi.org/10.14783/od.v10i39.1012000312.
EndNote
Zengin G (01 Şubat 2013) TÜRKİYE’DE BELEDİYE PERSONEL VE YÖNETİCİLERİNİN HİZMET İÇİ EĞİTİM SORUNU VE ÇÖZÜMLERİ ÜZERİNE BİR DEĞERLENDİRME. Öneri Dergisi 10 39 117–134.
IEEE
[1]G. Zengin, “TÜRKİYE’DE BELEDİYE PERSONEL VE YÖNETİCİLERİNİN HİZMET İÇİ EĞİTİM SORUNU VE ÇÖZÜMLERİ ÜZERİNE BİR DEĞERLENDİRME”, Öneri Dergisi, c. 10, sy 39, ss. 117–134, Şub. 2013, doi: 10.14783/od.v10i39.1012000312.
ISNAD
Zengin, Gökhan. “TÜRKİYE’DE BELEDİYE PERSONEL VE YÖNETİCİLERİNİN HİZMET İÇİ EĞİTİM SORUNU VE ÇÖZÜMLERİ ÜZERİNE BİR DEĞERLENDİRME”. Öneri Dergisi 10/39 (01 Şubat 2013): 117-134. https://doi.org/10.14783/od.v10i39.1012000312.
JAMA
1.Zengin G. TÜRKİYE’DE BELEDİYE PERSONEL VE YÖNETİCİLERİNİN HİZMET İÇİ EĞİTİM SORUNU VE ÇÖZÜMLERİ ÜZERİNE BİR DEĞERLENDİRME. Öneri Dergisi. 2013;10:117–134.
MLA
Zengin, Gökhan. “TÜRKİYE’DE BELEDİYE PERSONEL VE YÖNETİCİLERİNİN HİZMET İÇİ EĞİTİM SORUNU VE ÇÖZÜMLERİ ÜZERİNE BİR DEĞERLENDİRME”. Öneri Dergisi, c. 10, sy 39, Şubat 2013, ss. 117-34, doi:10.14783/od.v10i39.1012000312.
Vancouver
1.Gökhan Zengin. TÜRKİYE’DE BELEDİYE PERSONEL VE YÖNETİCİLERİNİN HİZMET İÇİ EĞİTİM SORUNU VE ÇÖZÜMLERİ ÜZERİNE BİR DEĞERLENDİRME. Öneri Dergisi. 01 Şubat 2013;10(39):117-34. doi:10.14783/od.v10i39.1012000312