Araştırma Makalesi

Yöneticilerinin Gözünden Özel Eğitim ve Rehabilitasyon Merkezleri: Bir Fenomenolojik Araştırma

Cilt: 54 Sayı: 246 1 Mayıs 2025
PDF İndir
EN TR

Yöneticilerinin Gözünden Özel Eğitim ve Rehabilitasyon Merkezleri: Bir Fenomenolojik Araştırma

Öz

Türkiye’deki özel gereksinimi olan bireylerin tamamı okul dışı destek eğitim hizmetlerini Özel Eğitim ve Rehabilitasyon Merkezlerinden (ÖERM) almaktadır. Özellikle son yıllarda ÖERM’lerle ilgili bu araştırmaların sayısı dikkat çekici bir şekilde artmıştır. Gerçekleştirilen araştırmaların genel olarak ÖERM’de sunulan destek eğitim faaliyetlerinde karşılaşılan problemlere odaklandığı, katılımcılarının ise öğretmenler olduğu görülmektedir. Araştırmaların çoğunda kurum yöneticilerinin katılımcı olduğu araştırmalar yapılması önerilmektedir. Bu bağlamda kurum yöneticilerinin gözünden ÖERM’lerde destek eğitim faaliyetlerinin sunulma sürecini inceleyen bu araştırmaya ihtiyaç duyulmuştur. Araştırmanın amacı, özel eğitim ve rehabilitasyon merkezi yöneticilerinin sunulan destek eğitim hizmetlerine yönelik deneyim ve görüşlerinin incelenmesidir. Çalışma nitel araştırma desenlerinden fenomenoloji ile gerçekleştirilmiştir. Araştırmanın katılımcıları, ÖERM’lerde en az üç yıl görev yapmış beş yöneticiden oluşmaktadır. Veriler; görüşmeler, araştırmacı günlüğü ve dokümanlar yoluyla toplanmıştır. İçerik analizi sonrası veriler beş ana tema altında toplanmıştır. Ulaşılan temalar; ÖERM’lerde işleyiş, eğitim öğretim faaliyetleri, istihdam, iş birliği, beklenti ve önerilerdir. Sonuç olarak yöneticiler genel olarak kurum işleyişinde problemlerle karşılaştıklarını, tanılama ve yönlendirme sürecinde zorluklar yaşadıklarını, donanımlı personel bulmakta zorlandıkları ve sürekliliği sağlayamadıklarını, finansal anlamda zorluklar yaşadıklarını ve bu durumun eğitim öğretim sürecini olumsuz etkilediğini dile getirmişlerdir. Yöneticilerin deneyimlerinden yola çıkarak destek eğitim hizmetleri faaliyetlerinin yeterli nitelikli personel ve finansal destekle iyileşebileceği algısını taşıdıklarını söylemek mümkündür.

Anahtar Kelimeler

Kaynakça

  1. Acer, H. (2016). Özel eğitim ve rehabilitasyon merkezlerinin denetiminde yaşanan sorunlar (Gelir destekli ruhsat uygulaması örneği) [Yayımlanmamış yüksek lisans tezi]. Ankara Üniversitesi.
  2. Akçadağ, İ. (2022). Özel eğitim ve rehabilitasyon merkezlerinde çalışan fizyoterapistlerin pandemi dönemindeki fiziksel aktivite, yaşam kalitesi, yorgunluk, uyku kalitesi ve tükenmişlik düzeylerinin incelenmesi [Yayımlanmamış yüksek lisans tezi]. Kırşehir Ahi Evran Üniversitesi.
  3. Akıncı, M. (2016). Özel eğitim kurumlarında (Rehabilitasyon) ve devlet okullarında çalışan öğretmenlerin tükenmişlik düzeyleri [Yayımlanmamış yüksek lisans tezi]. Beykent Üniversitesi.
  4. Akman, S. (2017). Özel eğitim ve rehabilitasyon kurum çalışanlarının örgütsel sinizm ile iş doyumuna yönelik görüşleri [Yayımlanmamış yüksek lisans tezi]. Abant İzzet Baysal Üniversitesi.
  5. Altan, İ. (2015). Özel eğitim ve rehabilitasyon merkezlerinde çalışan eğitim personelinde iş doyumunun genel ruh sağlığı düzeyine etkisinin branş çerçevesinde karşılaştırılması [Yayımlanmamış yüksek lisans tezi]. Beykent Üniversitesi.
  6. Altınkurt, N. (2008). Özel eğitim ve rehabilitasyon merkezlerinde yaşanılan sorunlar ve çözüm önerileri [Yayımlanmamış yüksek lisans tezi]. Dokuz Eylül Üniversitesi.
  7. Atmaca, U., ve Uzuner, Y. (2020). Özel eğitim ve rehabilitasyon merkezlerinde çalışan öğretmenlerin işitme kayıplı bireylere verilen destek hizmetlerine ilişkin görüşlerinin incelenmesi: Fenomenolojik araştırma. Eğitimde Nitel Araştırmalar Dergisi, 8(4), 1214-1248. doi:10.14689/issn.2148-2624.8c.4s.7m
  8. Aydın, T. Ç. (2022). Mobbing ve iş tatmini arasındaki ilişkinin özel eğitim ve rehabilitasyon merkezlerinde incelenmesi [Yayımlanmamış yüksek lisans tezi]. İstanbul Topkapı Üniversitesi.

Ayrıntılar

Birincil Dil

Türkçe

Konular

Çoklu Engelli Eğitimi, Özel Eğitim ve Engelli Eğitimi (Diğer)

Bölüm

Araştırma Makalesi

Yayımlanma Tarihi

1 Mayıs 2025

Gönderilme Tarihi

18 Temmuz 2024

Kabul Tarihi

6 Şubat 2025

Yayımlandığı Sayı

Yıl 2025 Cilt: 54 Sayı: 246

Kaynak Göster

APA
Gönüldaş, H., Atmaca, U., & Yılmaz, Y. (2025). Yöneticilerinin Gözünden Özel Eğitim ve Rehabilitasyon Merkezleri: Bir Fenomenolojik Araştırma. Milli Eğitim Dergisi, 54(246), 997-1040. https://doi.org/10.37669/milliegitim.1518506
AMA
1.Gönüldaş H, Atmaca U, Yılmaz Y. Yöneticilerinin Gözünden Özel Eğitim ve Rehabilitasyon Merkezleri: Bir Fenomenolojik Araştırma. Millî Eğitim. 2025;54(246):997-1040. doi:10.37669/milliegitim.1518506
Chicago
Gönüldaş, Hamdi, Ufuk Atmaca, ve Yunus Yılmaz. 2025. “Yöneticilerinin Gözünden Özel Eğitim ve Rehabilitasyon Merkezleri: Bir Fenomenolojik Araştırma”. Milli Eğitim Dergisi 54 (246): 997-1040. https://doi.org/10.37669/milliegitim.1518506.
EndNote
Gönüldaş H, Atmaca U, Yılmaz Y (01 Mayıs 2025) Yöneticilerinin Gözünden Özel Eğitim ve Rehabilitasyon Merkezleri: Bir Fenomenolojik Araştırma. Milli Eğitim Dergisi 54 246 997–1040.
IEEE
[1]H. Gönüldaş, U. Atmaca, ve Y. Yılmaz, “Yöneticilerinin Gözünden Özel Eğitim ve Rehabilitasyon Merkezleri: Bir Fenomenolojik Araştırma”, Millî Eğitim, c. 54, sy 246, ss. 997–1040, May. 2025, doi: 10.37669/milliegitim.1518506.
ISNAD
Gönüldaş, Hamdi - Atmaca, Ufuk - Yılmaz, Yunus. “Yöneticilerinin Gözünden Özel Eğitim ve Rehabilitasyon Merkezleri: Bir Fenomenolojik Araştırma”. Milli Eğitim Dergisi 54/246 (01 Mayıs 2025): 997-1040. https://doi.org/10.37669/milliegitim.1518506.
JAMA
1.Gönüldaş H, Atmaca U, Yılmaz Y. Yöneticilerinin Gözünden Özel Eğitim ve Rehabilitasyon Merkezleri: Bir Fenomenolojik Araştırma. Millî Eğitim. 2025;54:997–1040.
MLA
Gönüldaş, Hamdi, vd. “Yöneticilerinin Gözünden Özel Eğitim ve Rehabilitasyon Merkezleri: Bir Fenomenolojik Araştırma”. Milli Eğitim Dergisi, c. 54, sy 246, Mayıs 2025, ss. 997-1040, doi:10.37669/milliegitim.1518506.
Vancouver
1.Hamdi Gönüldaş, Ufuk Atmaca, Yunus Yılmaz. Yöneticilerinin Gözünden Özel Eğitim ve Rehabilitasyon Merkezleri: Bir Fenomenolojik Araştırma. Millî Eğitim. 01 Mayıs 2025;54(246):997-1040. doi:10.37669/milliegitim.1518506

Cited By