PANDEMİ DÖNEMİ ÖĞRETMENLİK STAJI UYGULAMASINDAN GERİYE KALANLAR: GELİŞMİŞ DİJİTAL BECERİLER Mİ YOKSA DİJİTAL EŞİTSİZLİK Mİ?
Öz
21. Yüzyıl, bireyler için çeşitli eşitsizlikleri beraberinde getirmiş; özellikle 2020 yılında yaşanan pandemi gibi sorunlar ise dünya çapında eğitim başta olmak üzere bu eşitsizlikleri ileri düzeye taşımıştır. Bu nedenle, dijital eşitsizlik eğitimdeki en önemli sosyal sorunlardan biri olarak kabul edilmektedir. Türkiye'deki yükseköğretim kurumlarındaki staj uygulamaları da pandemi nedeniyle 2020 ve 2021 yıllarında çevrimiçi olarak gerçekleştirilmiştir. Çevrimiçi staj uygulaması (ÇSU), öğretmen adaylarının dijital becerilerini geliştirirken, tüm paydaşlar arasında dijital eşitsizliğe yol açan olumsuz etkileri de beraberinde getirmiştir. Bu çalışma, özellikle çevrimiçi staj uygulamalarının güçlü ve zayıf yönlerini belirlemek ve gelecekteki çevrimiçi uygulamalar için öneriler sunmak amacıyla, öğretmen adayları (ÖA) ve üniversitelerdeki akademik danışmanların (ÜAD) bakış açısıyla çevrimiçi staj uygulamaları sırasında karşılaşılan zorlukları değerlendirmeyi amaçlamaktadır. Çalışma, 8 ÖA ve 10 ÜAD’nin katılımıyla nitel bir araştırma yaklaşımı kullanılarak gerçekleştirilmiştir. Veriler, açık uçlu anketler, anlatım tekniği ve grup odaklı görüşmeler yoluyla toplanmış, ardından içerik analiziyle değerlendirilmiştir. Araştırma sonuçları, katılımcıların sistemin alışılmadık yapısı nedeniyle ÇSU'nun başlangıcında korku, gerginlik ve kaygı yaşadıklarını, ancak sonraki aşamaları başarıyla geçtiklerini ve çevrimiçi eğitim ile çevrimiçi staj uygulamalarına iyi uyum sağladıklarını ortaya koymuştur. Çalışma ayrıca ÇSU'nun dijital eşitsizliğe yol açtığını da göstermiştir; hem çevrimiçi öğrenciler hem de araştırma katılımcıları, özellikle yeni çevrimiçi eğitim uygulamalarını kullanmada ve sınıf yönetiminde, dijital ekipman ve internet erişimi eksikliği nedeniyle zorluklar yaşamıştır. Bununla birlikte, uygulamaya ilişkin ilk olumsuz görüşlerine rağmen öğretmen adayları, ÇSU sürecinde öğrencilerle iletişim kurma, sınıf yönetimi, etkili ders verme ve dijital eğitim uygulamalarının etkili kullanımı konusunda da deneyim kazanmıştır. Ancak, katılımcılar çevrimiçi stajları, özellikle dijital ekipman eksikliği ve internet erişim sorunları nedeniyle yüz yüze stajlara göre daha az tercih etmişlerdir; bu da dijital eşitsizliğe katkıda bulunmuştur. ÇSU'yu daha etkili hale getirmek için katılımcılar, öğretmen adaylarının çevrimiçi staj uygulamaları başlamadan önce dijital uygulamalar konusunda eğitilmesini ve dijital eşitsizliğe yol açan öğrencilerin dijital ekipman ve internet erişim sorunlarının ortadan kaldırılmasını önermişlerdir.
Anahtar Kelimeler
Destekleyen Kurum
YOKTUR
Etik Beyan
MUSTAFA KEMAL ÜNİVERSİTESİ EĞİTİM FAKÜLTESİ DERGİSİ EDİTÖRLÜĞÜNE
Makale Başlığı: WHAT REMAINS OF TEACHERS’ INTERNSHIP PRACTICES DURING THE PANDEMIC: IMPROVED DIGITAL SKILLS OR DIGITAL INEQUALITY? / PANDEMİ DÖNEMİ ÖĞRETMENLİK STAJI UYGULAMASINDAN GERİYE KALANLAR: GELİŞMİŞ DİJİTAL BECERİLER Mİ YOKSA DİJİTAL EŞİTSİZLİK Mİ?
Yukarıda başlığı ve yazar bilgileri belirtilen makale ile ilgili olarak aşağıdaki hususları okuyup anladığımızı kabul, beyan ve taahhüt ederim:
1. Özgünlük ve Tekrar Yayım: Sunulan makalenin tamamen orijinal bir çalışma olduğunu, daha önce yurt içinde veya yurt dışında hiçbir dilde tam metin olarak yayımlanmadığını ve şu anda başka bir dergiye, kuruma veya sempozyuma yayımlanmak/değerlendirilmek üzere sunulmadığını,
2. Bilimsel ve Etik Kurallar: Çalışmanın planlanması, yürütülmesi, veri toplanması ve sonuçların analizi aşamalarında bilimsel ve araştırma etiği kurallarına (Yükseköğretim Kurulu Bilimsel Araştırma ve Yayın Etiği Yönergesi) titizlikle uyulduğunu,
3. Etik Kurul İzni: (Mustafa Kemal Üniversitesi Sosyal ve Bilimler Bilimsel ve Kurulu’nun 04.02.2021 tarih ve 12 sayılı kararı ile araştırma izni alınmıştır.)
4. İntihal ve Telif Hakkı: Makalede yararlanılan diğer kaynaklara (metin, tablo, şekil, veri vb.) akademik kurallara uygun şekilde atıf yapıldığını, üçüncü şahıslara ait telif hakkı ihlali bulunmadığını ve intihal/benzerlik oranının dergi tarafından belirlenen kabul edilebilir sınırlar içerisinde olduğunu,
5. Yazarlık Katkısı: Adı geçen yazarın çalışmanın tasarlanması, verilerin toplanması/analizi veya makalenin yazılması süreçlerine doğrudan akademik ve entelektüel katkı sağladığını; makalenin son haliminin yazar tarafından okuyup onayladığını,
6. Çıkar Çatışması ve Finansal Destek: Yazar ile üçüncü yazar veya kurum/kuruluşlar arasında çalışmanın objektifliğini etkileyebilecek herhangi bir çıkar çatışması bulunmadığını; beyan ederim.
Saygılarımızla,
08/05/2026
Ahmet BOZAK
Teşekkür
İLGİNİZE ÇOK TEŞEKKÜR EDER, ÇALIŞMALARINIZDA BAŞARILAR DİLERİM.
SELAM VE SAYGILARIMLA
WHAT REMAINS OF TEACHERS’ INTERNSHIP PRACTICES DURING THE PANDEMIC: IMPROVED DIGITAL SKILLS OR DIGITAL INEQUALITY?
Öz
The 21st century has brought various inequalities for individuals; the 2020 pandemic has exacerbated these inequalities, particularly in education worldwide. Hence, digital inequality is considered one of the most crucial social problems in education. Internship practices at higher education institutions in Turkey were also conducted online in 2020 and 2021 due to the pandemic. While online internships have improved the digital skills of prospective teachers (PTs), they have also had adverse effects, including contributing to digital inequality among all stakeholders. The current paper aims to evaluate the challenges encountered during online internship practice (OIP) through the lens of PTs and university academic counsellors (UACs), particularly to identify the strengths and weaknesses of OIP and to offer suggestions for future online applications. The study was conducted using a qualitative research method, with 8 PTs and 10 UACs. The qualitative data collected via open-ended questionnaires, the narration technique, and group focus were evaluated through content analysis. The results revealed that the participants experienced fear, nervousness, and anxiety at the beginning of OIP due to the system's unfamiliar structure, but they successfully navigated subsequent phases and adapted well to online education and internship practices. The study also revealed that OIP led to digital inequality; both online students and research participants experienced difficulties, particularly with using new online education applications and with classroom management, owing to students' lack of digital equipment and internet access. Nevertheless, despite their initial negative views of practice, the PTs also gained experience through online internships in communicating with students, classroom management, effective lesson delivery, and the effective use of digital educational applications. However, online internships were less preferred by the participants than face-to-face internships, especially due to shortages of digital equipment and internet access, which also contributed to digital inequality. To make online internship applications more effective, the participants recommended that the PTs be trained in digital applications before online internship practices begin, and that students’ digital equipment and internet access problems, which lead to digital inequality, be eliminated.
Anahtar Kelimeler
Destekleyen Kurum
None
Etik Beyan
TO THE EDITORIAL OFFICE OF THE MUSTAFA KEMAL UNIVERSITY FACULTY OF EDUCATION JOURNAL,
Article Title: WHAT REMAINS FROM TEACHERS' INTERNSHIP PRACTICES DURING THE PANDEMIC: DEVELOPING DIGITAL SKILLS OR DIGITAL INEQUALITY? / PANDEMİ DÖNEMİ ÖĞRETMENLİK STAJI UYGULAMASINDAN GERİYE KALANLAR: GELİŞMİŞ DİJİTAL BECERİLER Mİ YOKSA DİJİTAL EŞİTSİZLİK Mİ?
I acknowledge, declare, and affirm that I understand the following issues regarding the article with the changes and author information specified:
1. Originality and Re-publication: I confirm that the submitted article is a completely original work, has not been previously published in full text in any language, either domestically or internationally, and is not currently submitted to another journal, institution, or symposium for publication/evaluation.
2. Scientific and Ethical Rules: Scientific and research ethics rules (Higher Education Council Scientific Research and Publication Ethics Directive) were followed during the planning, acquisition, submission, and analysis of results of the study.
3. Ethics Committee Permission: (Research permission was obtained with the decision number 12 dated 04.02.2021 from the Mustafa Kemal University Social Sciences Scientific and Ethics Committee.)
4. Plagiarism and Copyright: Other sources used in the article (text, tables, figures, data, etc.) are cited in accordance with academic rules, and the copyright of third parties is registered and the plagiarism/similarity platform journal is checked. I declare that the author's contribution is accepted within the scope of the article, including:
5. Authorship Contribution: Design of the content, recording/analysis of data or writing of articles, direct academic and informational contributions; the author approves the article's content.
6. Conflict of Interest and Financial Support: I declare that there is no conflict of interest between the author and third-party authors or institutions/organizations that would increase objectivity. Sincerely,
08/05/2026
Ahmet BOZAK
Teşekkür
THANK YOU, ALL THE BEST AND REGARDS