Nizamülmülk, vezirlik yaptığı 30 yıl boyunca, Büyük
Selçuklu Devleti’nin kurumlarını, kendi yönetim anlayışına uygun olarak yeniden
yapılandırmıştır. Bu süreçte devlet yönetimine yönelik fikirleri, karşılaşılan
sorunları iyi analiz edebilmesi, makul ve gerçekçi çözümler üretebilmesi ile
hem devletin hem kendi makamının gücünü beslemiştir. Böylece hem başarılı bir
devlet adamı hem de fikir adamı olmasıyla Büyük Selçuklu Devleti, onun yönetimi
altında, önemli başarılar kazanmış ve yükseliş dönemini yaşamıştır. Onun görev
süresi boyunca devlet yönetiminde sahip olduğu ayrıcalıklar dikkate
alındığında, yalnızca bu olgu bile Nizamülmülk’ün bir devlet adamı olarak
önemini ortaya koymaktadır. Bu önem ışığında hazırlanan bu çalışma,
Nizamülmülk’ün yönetim alanında yaptığı düzenlemelerin onun yönetim anlayışının
temeli olarak belirlenmiş din, adalet, düzen ve liyakat ilkeleri çerçevesinde
oluştuğu iddiasındadır. Bilgilerin
hazırlanması aşamasında nitel araştırma yöntemlerinden faydalanılmış ve uygun
literatür taraması sonucu elde edilen bilgiler ışığında sonuca ulaşılmıştır.
Birincil Dil | Türkçe |
---|---|
Bölüm | Makaleler |
Yazarlar | |
Yayımlanma Tarihi | 30 Aralık 2019 |
Gönderilme Tarihi | 4 Kasım 2019 |
Kabul Tarihi | 2 Ocak 2020 |
Yayımlandığı Sayı | Yıl 2019 Cilt: 1 Sayı: 2 |