Araştırma Makalesi

Possibilities and Limits of Incorporating Gender in Economic Adjustment Policies: The Case of the World Bank

Cilt: 30 Sayı: 1 13 Mart 2015
PDF İndir
EN TR

Possibilities and Limits of Incorporating Gender in Economic Adjustment Policies: The Case of the World Bank

Öz

-

Anahtar Kelimeler

Kaynakça

  1. TENGILIMIOĞLU D, Işık O, Akpolat M.. Sağlık İşletmeleri Yönetimi. Nobel Yayın, 3. Baskı, Ankara, 2011a.s.302-309, 321-323. WORLD HEALTH ORGANIZATION. Workload indicators of staffing need User’s Manual. Geneva, Switzerland, 2010. S.1-29. YÜKSEKÖĞRETİM KURULU, SAĞLIK BAKANLIĞI, BAŞBAKANLIK DEVLET PLANLAMA TEŞKİLATI MÜSTEŞARLIĞI. Türkiye’de Sağlık Eğitimi ve Sağlık İnsangücü Durum Raporu. Ankara, 2010. YÖK Yayın No: 2010/1.

Ayrıntılar

Birincil Dil

İngilizce

Konular

-

Bölüm

Araştırma Makalesi

Yazarlar

Yayımlanma Tarihi

13 Mart 2015

Gönderilme Tarihi

13 Mart 2015

Kabul Tarihi

-

Yayımlandığı Sayı

Yıl 2011 Cilt: 30 Sayı: 1

Kaynak Göster

APA
Ege, A. (2015). Possibilities and Limits of Incorporating Gender in Economic Adjustment Policies: The Case of the World Bank. Marmara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi, 30(1), 417-442. https://izlik.org/JA46GZ73ED
AMA
1.Ege A. Possibilities and Limits of Incorporating Gender in Economic Adjustment Policies: The Case of the World Bank. Marmara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi. 2015;30(1):417-442. https://izlik.org/JA46GZ73ED
Chicago
Ege, Aslı. 2015. “Possibilities and Limits of Incorporating Gender in Economic Adjustment Policies: The Case of the World Bank”. Marmara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi 30 (1): 417-42. https://izlik.org/JA46GZ73ED.
EndNote
Ege A (01 Mart 2015) Possibilities and Limits of Incorporating Gender in Economic Adjustment Policies: The Case of the World Bank. Marmara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi 30 1 417–442.
IEEE
[1]A. Ege, “Possibilities and Limits of Incorporating Gender in Economic Adjustment Policies: The Case of the World Bank”, Marmara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi, c. 30, sy 1, ss. 417–442, Mar. 2015, [çevrimiçi]. Erişim adresi: https://izlik.org/JA46GZ73ED
ISNAD
Ege, Aslı. “Possibilities and Limits of Incorporating Gender in Economic Adjustment Policies: The Case of the World Bank”. Marmara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi 30/1 (01 Mart 2015): 417-442. https://izlik.org/JA46GZ73ED.
JAMA
1.Ege A. Possibilities and Limits of Incorporating Gender in Economic Adjustment Policies: The Case of the World Bank. Marmara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi. 2015;30:417–442.
MLA
Ege, Aslı. “Possibilities and Limits of Incorporating Gender in Economic Adjustment Policies: The Case of the World Bank”. Marmara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi, c. 30, sy 1, Mart 2015, ss. 417-42, https://izlik.org/JA46GZ73ED.
Vancouver
1.Aslı Ege. Possibilities and Limits of Incorporating Gender in Economic Adjustment Policies: The Case of the World Bank. Marmara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi [Internet]. 01 Mart 2015;30(1):417-42. Erişim adresi: https://izlik.org/JA46GZ73ED