Öz
The purpose of this study is to determine the effect of trend in business turnover consisted
of those personality traits. Working in a confection factory in the province of Edirne,
operating in the research work carried out on those. SPSS program was used to evaluate the
research data. Answers of those who work, socio-demographic characteristics and used a scale that determines the dimensions of personality. As a result the lower the size of the
extroverted personality with a business turnover of those trends were found to be high.
Anahtar Kelimeler
Öz
Bu araştırmanın amacını iş görenlerin kişilik özelliklerinin işten ayrılma eğilimine olan etkisini belirlemek oluşturmuştur. Araştırma Edirne ilinde faaliyette bulunan bir konfeksiyon fabrikasında görev yapan iş görenler üzerinde gerçekleştirilmiştir. Araştırmada verileri değerlendirmek için spss programı kullanılmıştır. Anketi yanıtlayan iş görenlere, sosyo-demografik özelliklerini ve kişilik boyutlarını belirleyen bir ölçek kullanılmıştır. Araştırma sonucunda dışa dönük kişilik alt boyutuna sahip olan iş görenlerin işten ayrılma eğilimlerinin yüksek olduğu bulunmuştur.
Anahtar Kelimeler
Ayrıntılar
| Diğer ID | JA57GT55PD |
|---|---|
| Bölüm | Araştırma Makalesi |
| Yazarlar | |
| Yayımlanma Tarihi | 1 Aralık 2011 |
| Gönderilme Tarihi | 1 Aralık 2011 |
| Yayımlandığı Sayı | Yıl 2011 Cilt: 11 Sayı: 22 |
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License.