Araştırma Makalesi

İKLİM DEĞİŞİKLİĞİNİN İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ HUKUKUNA ETKİLERİ

Sayı: 65 20 Ocak 2026
PDF İndir
TR EN

İKLİM DEĞİŞİKLİĞİNİN İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ HUKUKUNA ETKİLERİ

Öz

İklim değişikliği sadece çevreyle sınırlı kalmayıp aynı zamanda iş sağlığı ve güvenliği (İSG) alanında da yeni risklere neden olmuştur. Mevzuatın bu yeni gelişmeler karşısındaki uyumu çalışmanın odağını oluşturmaktadır. Özellikle Paris Anlaşması Ulusal Katkı Beyanı ve İklim Kanunu çerçevesinde analiz yapılmış, Avrupa İSG Ajansı, ILO ve WHO kapsamında değerlendirilmiştir. Yeşil dönüşüm sonucu oluşan yeni iş sektörleri, özellikle e-atık, yenilenebilir enerji alanları, çalışan sağlığı açasından büyük tehditler oluşturmaktadır. Bu durum ise işveren yükümlülüğünü daha fazla artırmaktadır. Çalışma bu yönüyle işverenin risk değerlendirmesi, acil durum eylem planları ile incelenmiştir. Salt işveren yükümlülüğünün artırılması yeterli olmayıp bu alanda bir çevre bilincinin oluşması için işçilerin eğitimi, İSG uzmanlarının yanı sıra çevre mühendislerinin desteğinin artışı ile daha somut sonuçlar elde edilecektir. Çalışmanın devamında ise iklim değişikliğinin sonuçları, çalışmaktan kaçınma hakkı ile birlikte, özellikle “ciddi ve yakın tehlike kavramı”, aşırı sıcaklık, hava kirliliği ve kimyasal atık maruziyeti gibi durumlar yönünden ele alınmıştır. Çalışmanın sonucunda ise mevzuatın bu yeni tür gelişmeleri karşılamadığı, özellikle Paris Anlaşması ile sunulan Türkiye Ulusal Katkı Beyanı kapsamında güncellenmesi gerektiği ve buna ilişkin öneriler belirtilmiştir.

Anahtar Kelimeler

Kaynakça

  1. Akyiğit E, İş Hukuku (15. Baskı, Seçkin Yayınevi 2024)
  2. Alli, B. O. ‘Fundamental Principles of Occupational Health and Safety’ (2008) International Labour Office.
  3. Alpagut G, ‘6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanununun Genel Esasları’ (2021) 72(2) Journal of Istanbul University Law Faculty 31-45.
  4. Ayan, H A, ‘Toplu İş Hukuku Perspektifi ile İklimin Korunması’, (2025) 29(1) 73-107.
  5. Aydınlı İ, ‘İşverenin İşyerinde Çalışan İşçilerin İş Görmekten Kaçınma Hakkı’, Ankara Çimento İşveren Dergisi, (2005) 19(4) 16-29.
  6. Avila-Gutierrez MJ, Suarez-Fernandez de Miranda S ve Aguayo-Gonzalez F, ‘Occupational Safety and Health 5.0—A Model for Multilevel Strategic Deployment Aligned with the Sustainable Development Goals of Agenda 2030’ (2022)1 4 (11) Sustainability 6741 Erişim Tarihi 24.3.2025.
  7. Bai L, Li Q, Wang J, Lavigne E, Gasparrini A, Copes R, Yagouti A, Burnett RT, Goldberg MS, Cakmak S and Chen H, ‘Increased Coronary Heart Disease and Stroke Hospitalisations from Ambient Temperatures in Ontario’ (2018) 104 673-679, Erişim Tarihi 8.10.2025.
  8. Başbuğ A ve Yücel Bodur M, İş Hukuku (6. Bası, Beta 2021).

Ayrıntılar

Birincil Dil

Türkçe

Konular

Hukuk (Diğer)

Bölüm

Araştırma Makalesi

Yayımlanma Tarihi

20 Ocak 2026

Gönderilme Tarihi

16 Kasım 2025

Kabul Tarihi

14 Ocak 2026

Yayımlandığı Sayı

Yıl 2026 Sayı: 65

Kaynak Göster

APA
Kantarcı Ateş, N. G. (2026). İKLİM DEĞİŞİKLİĞİNİN İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ HUKUKUNA ETKİLERİ. Türkiye Adalet Akademisi Dergisi, 65, 461-486. https://doi.org/10.54049/taad.1824817
AMA
1.Kantarcı Ateş NG. İKLİM DEĞİŞİKLİĞİNİN İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ HUKUKUNA ETKİLERİ. TAAD. 2026;(65):461-486. doi:10.54049/taad.1824817
Chicago
Kantarcı Ateş, Nihan Gizem. 2026. “İKLİM DEĞİŞİKLİĞİNİN İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ HUKUKUNA ETKİLERİ”. Türkiye Adalet Akademisi Dergisi, sy 65: 461-86. https://doi.org/10.54049/taad.1824817.
EndNote
Kantarcı Ateş NG (01 Ocak 2026) İKLİM DEĞİŞİKLİĞİNİN İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ HUKUKUNA ETKİLERİ. Türkiye Adalet Akademisi Dergisi 65 461–486.
IEEE
[1]N. G. Kantarcı Ateş, “İKLİM DEĞİŞİKLİĞİNİN İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ HUKUKUNA ETKİLERİ”, TAAD, sy 65, ss. 461–486, Oca. 2026, doi: 10.54049/taad.1824817.
ISNAD
Kantarcı Ateş, Nihan Gizem. “İKLİM DEĞİŞİKLİĞİNİN İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ HUKUKUNA ETKİLERİ”. Türkiye Adalet Akademisi Dergisi. 65 (01 Ocak 2026): 461-486. https://doi.org/10.54049/taad.1824817.
JAMA
1.Kantarcı Ateş NG. İKLİM DEĞİŞİKLİĞİNİN İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ HUKUKUNA ETKİLERİ. TAAD. 2026;:461–486.
MLA
Kantarcı Ateş, Nihan Gizem. “İKLİM DEĞİŞİKLİĞİNİN İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ HUKUKUNA ETKİLERİ”. Türkiye Adalet Akademisi Dergisi, sy 65, Ocak 2026, ss. 461-86, doi:10.54049/taad.1824817.
Vancouver
1.Nihan Gizem Kantarcı Ateş. İKLİM DEĞİŞİKLİĞİNİN İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ HUKUKUNA ETKİLERİ. TAAD. 01 Ocak 2026;(65):461-86. doi:10.54049/taad.1824817