Bu çalışmada, işlerin işçiler arasında daha kaliteli paylaştırılması problemi ele alınmıştır. Her bir işçinin her işi yapabilme yeteneği bulanık ilişki matrisi şeklinde verilmektedir. Optimallik kriterleri olarak, tüm atamaların bir araya getirilmiş (aggregation) yeterlilik derecesinin ve esas işçilerin toplam meşguliyet derecesinin maksimalleştirilmesi kriterleri dikkate alınmıştır. Problemin çözümü için klasik konteynerlere yerleştirme probleminin çözümünde kullanılan Best Fit Decreasing (BFD) algoritmasına benzer heuristik algoritmalar önerilmiştir
Birincil Dil | Türkçe |
---|---|
Bölüm | Araştırma Makaleleri |
Yazarlar | |
Yayımlanma Tarihi | 1 Aralık 2006 |
Gönderilme Tarihi | 10 Ağustos 2015 |
Yayımlandığı Sayı | Yıl 2006 Cilt: 5 Sayı: 10 |
Bu eser Creative Commons Alıntı-GayriTicari-Türetilemez 4.0 Uluslararası Lisansı ile lisanslanmıştır.