Tersane sektörü makine, teçhizat ve malzemelerin yoğun bir şekilde kullanıldığı, çok tehlikeli işlerin gerçekleştiği yoğun bir iş temposuna sahip bir sektördür. Sektörel alanda iş kazaları ve meslek hastalıkları oranları, aşırı derece risk barındıran çalışma şartları ve güvenlik önlemlerinin uygulanması aşamasında yaşanan zorluklardan kaynaklı oldukça zorlu bir sektördür. Bunlarla birlikte tersane işletmelerinde iş sağlığı ve güvenliği kültürünün ve bilincinin artırılması için çalışanlara düzenli olarak eğitimler, çalışma alanına göre mühendislik önlemleri, çevreye verilen zararı en aza indirilebilmesi için çeşitli düzeltici ve önleyici faaliyet stratejileri oluşturulması ve uygulanması önemlidir. Bu noktadan hareketle bu çalışmanın amacı, çok tehlikeli işyerleri olarak kabul edilen tersane işletmelerinde meydana gelen iş kazlarının nedenlerinin ve alınacak önlemlerinin çok kriterli karar verme yöntemleri ile incelenmesidir. Bu amaca yönelik olarak da çalışmada AHP ve PROMETHEE yöntemleri birlikte kullanılmıştır. Çalışmada öncelikle; seviye farkı bulunan alandan düşme, kayarak düşme kot farkından kaynaklı, cisimler arasında sıkışmadan kaynaklı, hareket eden mekanizmaların çarpması, malzeme taşırken yaralanma gibi iş kazalarına yol açan kriterler sonrasında da iş kazalarının önlenebilmesi için eğitim, çevre, mühendislik ve denetimler alternatifler olarak belirlenmiştir. Kriterlerin ve alternatiflerin karşılaştırılması yapılması için 1 ila 9 arasında karşılaştırma değerleri belirlenen anket hazırlanmıştır. Hazırlanan anket tersanelerde iş güvenliği uzmanı olarak çalışan 15 kişiye değerlendirmesi amacıyla sunulmuştur. Analiz sonucunda seviye farkı bulunan alandan düşmeden kaynaklı riskin en önemli risk olduğu sonucuna varılmıştır. PROMETHE uygulamasında ise ağırlık ve veriler girilerek en uygun alternatiflerin sırasıyla denetim, mühendislik, eğitim, çevre olduğu tespit edilmiştir.
The ship building industry is a sector characterized by intense work pace, where machinery, equipment, and materials are used extensively and highly dangerous tasks are performed. The sector is particularly challenging due to high rates of workplace accidents and occupational diseases, extremely risky working conditions, and difficulties in implementing safety measures. In addition, it is important to increase the culture and awareness of occupational health and safety in shipyard operations by providing regular training to employees, implementing engineering measures according to the work area, and developing and implementing various corrective and preventive activity strategies to minimize damage to the environment. Based on this, the aim of this study is to examine the causes of workplace accidents in shipyard operations, which are considered highly hazardous workplaces, and the measures to be taken using multi-criteria decision-making methods. To this end, the AHP and PROMETHEE methods were used together in the study. The study first identified criteria that lead to workplace accidents, such as falling from areas with level differences, slipping and falling due to level differences, getting caught between objects, collisions with moving mechanisms, and injuries while carrying materials. It then determined alternatives for preventing workplace accidents, such as training, environment, engineering, and inspections. A survey was prepared with comparison values ranging from 1 to 9 to compare the criteria and alternatives. The survey was presented to 15 individuals working as occupational safety specialists in shipyards for evaluation. The analysis concluded that the risk of falling from a height difference is the most significant risk. In the PROMETHE application, by entering weights and data, the most suitable alternatives were determined to be, in order: inspections, engineering, education, and environment.
AHP Occupational safety Occupational accidents PROMETHEE Shipyards
| Birincil Dil | Türkçe |
|---|---|
| Konular | Gemi İnşaatı |
| Bölüm | Araştırma Makalesi |
| Yazarlar | |
| Gönderilme Tarihi | 7 Eylül 2025 |
| Kabul Tarihi | 6 Aralık 2025 |
| Yayımlanma Tarihi | 29 Aralık 2025 |
| Yayımlandığı Sayı | Yıl 2025 Cilt: 7 Sayı: 2 |