Öğretmen Adaylarında Yaratıcı Düşünmenin Yordayıcısı Olarak Değişime Açıklık ve Hayal Gücü

Cilt: 5 Sayı: 2 2 Haziran 2012
  • İbrahim Çankaya
  • Etem Yeşilyurt Sinan Yörük Önder Şanlı
PDF İndir
EN TR

Öğretmen Adaylarında Yaratıcı Düşünmenin Yordayıcısı Olarak Değişime Açıklık ve Hayal Gücü

Öz

Bu araştırma, öğretmen adaylarının görüşleri çerçevesinde, değişime açık olmanın ve hayal gücünün yaratıcı düşünmeyi yordama düzeyini saptamak amacıyla yapılmıştır. Araştırmanın çalışma grubunu, 2011-2012 akademik yılı güz döneminde Mevlana Üniversitesi Eğitim Fakültesi’nde öğrenim gören 413 öğretmen adayı oluşturmaktadır. Araştırmanın verileri Goldberg (2010) tarafından geliştirilen yaratıcı düşünme, değişime açıklık ve hayal gücü ölçekleriyle elde edilmiştir. Ölçeklerin doğrulayıcı faktör analizleri ve önerilen model AMOS (Analysis of Moment Structures) 16.0 programıyla yapılmıştır. Yapılan aracılık testi sonucuna göre değişime açık olmanın hayal gücü ve yaratıcı düşünme arasında kısmı aracılık etkisi yaptığı saptanmıştır. Öte yandan hayal gücünün, değişime açıklık aracılığı ile yaratıcı düşünme üzerinde daha yüksek düzeyde ve pozitif yönde bir etkisi olduğu sonucu ortaya çıkmıştır.

Anahtar Kelimeler

Ayrıntılar

Birincil Dil

Türkçe

Konular

-

Bölüm

-

Yazarlar

İbrahim Çankaya Bu kişi benim

Etem Yeşilyurt Sinan Yörük Önder Şanlı Bu kişi benim

Yayımlanma Tarihi

2 Haziran 2012

Gönderilme Tarihi

16 Haziran 2014

Kabul Tarihi

-

Yayımlandığı Sayı

Yıl 2012 Cilt: 5 Sayı: 2

Kaynak Göster

APA
Çankaya, İ., & Şanlı, E. Y. S. Y. Ö. (2012). Öğretmen Adaylarında Yaratıcı Düşünmenin Yordayıcısı Olarak Değişime Açıklık ve Hayal Gücü. Uşak Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, 5(2), 46-62. https://doi.org/10.12780/UUSBD114
AMA
1.Çankaya İ, Şanlı EYSYÖ. Öğretmen Adaylarında Yaratıcı Düşünmenin Yordayıcısı Olarak Değişime Açıklık ve Hayal Gücü. UÜSBD. 2012;5(2):46-62. doi:10.12780/UUSBD114
Chicago
Çankaya, İbrahim, ve Etem Yeşilyurt Sinan Yörük Önder Şanlı. 2012. “Öğretmen Adaylarında Yaratıcı Düşünmenin Yordayıcısı Olarak Değişime Açıklık ve Hayal Gücü”. Uşak Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi 5 (2): 46-62. https://doi.org/10.12780/UUSBD114.
EndNote
Çankaya İ, Şanlı EYSYÖ (01 Haziran 2012) Öğretmen Adaylarında Yaratıcı Düşünmenin Yordayıcısı Olarak Değişime Açıklık ve Hayal Gücü. Uşak Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi 5 2 46–62.
IEEE
[1]İ. Çankaya ve E. Y. S. Y. Ö. Şanlı, “Öğretmen Adaylarında Yaratıcı Düşünmenin Yordayıcısı Olarak Değişime Açıklık ve Hayal Gücü”, UÜSBD, c. 5, sy 2, ss. 46–62, Haz. 2012, doi: 10.12780/UUSBD114.
ISNAD
Çankaya, İbrahim - Şanlı, Etem Yeşilyurt Sinan Yörük Önder. “Öğretmen Adaylarında Yaratıcı Düşünmenin Yordayıcısı Olarak Değişime Açıklık ve Hayal Gücü”. Uşak Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi 5/2 (01 Haziran 2012): 46-62. https://doi.org/10.12780/UUSBD114.
JAMA
1.Çankaya İ, Şanlı EYSYÖ. Öğretmen Adaylarında Yaratıcı Düşünmenin Yordayıcısı Olarak Değişime Açıklık ve Hayal Gücü. UÜSBD. 2012;5:46–62.
MLA
Çankaya, İbrahim, ve Etem Yeşilyurt Sinan Yörük Önder Şanlı. “Öğretmen Adaylarında Yaratıcı Düşünmenin Yordayıcısı Olarak Değişime Açıklık ve Hayal Gücü”. Uşak Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, c. 5, sy 2, Haziran 2012, ss. 46-62, doi:10.12780/UUSBD114.
Vancouver
1.İbrahim Çankaya, Etem Yeşilyurt Sinan Yörük Önder Şanlı. Öğretmen Adaylarında Yaratıcı Düşünmenin Yordayıcısı Olarak Değişime Açıklık ve Hayal Gücü. UÜSBD. 01 Haziran 2012;5(2):46-62. doi:10.12780/UUSBD114

Cited By

Adres: Uşak Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü
Telefon: 0276 221 21 60 Faks :0276 221 21 61
E-posta: sosyaldergi@usak.edu.tr