| APA |
Uçkun, G., Latif, H., & Cömert, T. (2015). İNSAN KAYNAKALRI YÖNETİCİLERİNİN ETİK KAYGILARI. Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, 6. https://izlik.org/JA22BN46JA
|
|
| AMA |
1.Uçkun G, Latif H, Cömert T. İNSAN KAYNAKALRI YÖNETİCİLERİNİN ETİK KAYGILARI. Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi. 2015;(6). https://izlik.org/JA22BN46JA
|
|
| Chicago |
Uçkun, Gazi, Hasan Latif, and Tamer Cömert. 2015. “İNSAN KAYNAKALRI YÖNETİCİLERİNİN ETİK KAYGILARI”. Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, nos. 6. https://izlik.org/JA22BN46JA.
|
|
| EndNote |
Uçkun G, Latif H, Cömert T (June 1, 2015) İNSAN KAYNAKALRI YÖNETİCİLERİNİN ETİK KAYGILARI. Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi 6
|
|
| IEEE |
[1]G. Uçkun, H. Latif, and T. Cömert, “İNSAN KAYNAKALRI YÖNETİCİLERİNİN ETİK KAYGILARI”, Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, no. 6, June 2015, [Online]. Available: https://izlik.org/JA22BN46JA
|
|
| ISNAD |
Uçkun, Gazi - Latif, Hasan - Cömert, Tamer. “İNSAN KAYNAKALRI YÖNETİCİLERİNİN ETİK KAYGILARI”. Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi. 6 (June 1, 2015). https://izlik.org/JA22BN46JA.
|
|
| JAMA |
1.Uçkun G, Latif H, Cömert T. İNSAN KAYNAKALRI YÖNETİCİLERİNİN ETİK KAYGILARI. Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi. 2015. Available at https://izlik.org/JA22BN46JA.
|
|
| MLA |
Uçkun, Gazi, et al. “İNSAN KAYNAKALRI YÖNETİCİLERİNİN ETİK KAYGILARI”. Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, no. 6, June 2015, https://izlik.org/JA22BN46JA.
|
|
| Vancouver |
1.Uçkun G, Latif H, Cömert T. İNSAN KAYNAKALRI YÖNETİCİLERİNİN ETİK KAYGILARI. Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi [Internet]. 2015 June 1;(6). Available from: https://izlik.org/JA22BN46JA
|
|