Araştırma Makalesi
BibTex RIS Kaynak Göster

İŞSİZLİK ÖDENEĞİNDEN YARARLANMA KOŞULLARI

Yıl 2020, Sayı: 65, 559 - 583, 14.12.2020

Öz

İşsizlik sigortası, bir işyerinde çalışırken, çalışma istek, yetenek, sağlık ve yeterliliğinde olmasına rağmen, herhangi bir kasıt ve kusuru olmaksızın işini kaybeden sigortalılara işsiz kalmaları nedeniyle uğradıkları gelir kaybını belli süre ve ölçüde karşılayan, sigortacılık tekniği ile faaliyet gösteren zorunlu sigortayı ifade etmektedir. İşsizlik ödeneği ise sigortalı işsizlere 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanununda belirtilen süre ve miktarda yapılan parasal ödemedir. Çalışmamızda bu ödeneğe hak kazanılabilmesi için gereken koşullar incelenecektir. Bunlar sigortalının İşsizlik Sigortası Kanunu kapsamında sigortalı olması, belirli süre prim ödemiş olması, iş akdinin belirli sebeplerle sona ermiş olması, hak düşürücü nedenlerin var olmaması, iş akdinin askıya alınmamış olması, Türkiye İş Kurumuna başvuruda bulunması, çalışmaya istekli ve elverişli bulunmasıdır. Bu koşulların kümülatif olarak bulunduğu durumlarda sigortalı ödeneğe hak kazanmış olacaktır.

Kaynakça

  • Akın Levent, “Termination of Labor Contracts and Unfair Dismissal Under Turkish Labor Law”, Eastern European Community Law Journal, Volume 2, Issue 2, April 2005, (s.9-34).
  • Akın Levent, COVID-19’un İş İlişkilerine Olası Etkileri, Çimento İşveren, Mayıs 2020.
  • Akpulat Ayşe Köme, Bağımsız Çalışanların İşsizlik Sigortası: Esnaf Ahilik Sandığı Sigortası, Sicil, 2019, S. 41, Başterzi Süleyman, İşsizlik Sigortası, 1996.
  • Bedir Gökhan, Evlilik Nedeniyle İşten Ayrılan Sigortalı İşsizlik Ödeneğine Hak Kazanır Mı?, Lebib Yalkın Mevzuat Dergisi, Haziran 2015, S.138.
  • Carter John / Bédard Michel / Peyron Céline Bista, “Comparative Review of Unemployment and Employment Insurance Experiences in Asia and Worldwide”, Promoting and Building Unemployment Insurance and Employment Services in ASEAN Regional Office for Asia and the Pacific, Asia Pacific Decent Work Decade 2006-2015, ILO, 2013 (https://www.ilo.org/asia/publications/WCMS_229985/lang--en/index.htm)
  • Centel Tankut, Sosyal Güvenlik Kapsamında İşsizlik Sigortasına Topluca Bakış, Çimento İşveren, Kasım 2017, C.31, S.6.
  • Çil Şahin, İbra Sözleşmesi ile İkale Sözleşmesinin İş Güvencesine Etkisi, Sicil, Eylül 2007/3.
  • Demir Fevzi / Erdut Zeki, Batı Ülkelerinde İşsizlik Sigortasının Hukuki Çerçevesi ve Uygulaması, Münir Ekonomi 60. Yaş Günü Armağanı, 1993.
  • Ekin Nusret, İşsizlik Sigortası, Kamu-İş, 1994.
  • Ekmekçi Ömer, Yargıtay'ın İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku Kararlarının Değerlendirilmesi 2009, Kamu-İş, Ankara 2011.
  • Ersel Birsen, Türkiye'de İşsizlik ve İşsizlik Sigortası, İÜSBFD, 1999.
  • Gitter, W. /Schmitt, J. , Sozialrecht, 5. Aufl, München 2001.
  • Güzel Ali/ Okur Ali Rıza / Caniklioğlu Nurşen, Sosyal Güvenlik Hukuku, B.18, 2020.
  • Işığıçok Özlem, Türkiye’de İşsizlik Sorununa Genel Bir Bakış, Toprak İşveren, Haziran 2016, S. 110.
  • Küçükbayrak Müşerref , Türkiye'de İşsizlik Sigortasının Kapsamı ve İşsizlik ve İstihdam Süresi Açısından Değerlendirilmesi, Uzmanlık Tezi, Kalkınma Bakanlığı, No: 2834, 2012.
  • Limoncuoğlu Alp, Mukayeseli Hukuk ve Türk Hukukunda İşsizlik Sigortası, Dokuz Eylül Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2006.
  • Limoncuoğlu Alp, İşsizlik Sigortası ve Uygulama Sorunları, Sicil, Haziran 2012.
  • Özsoy Sevim, İşsizlik Sigortası, TEKSİF, 2000.
  • Saraç Coşkun, İşsizlik Sigortası Edim Koşulları, DEÜHFD, C: 13, S: 1, 2011.
  • Süzek Sarper, İş Akdinin Askıya Alınmasının Genel Teorisi, 1989. , Süzek Sarper, İş Hukuku, B.18, 2019.
  • Stone Chad/ Chen William,“Introduction to Unemployment Insurance”, Center on Budget and Policy Priorities, 6 February 2013,
  • Tan Namık / Karslıoğlu Güldane, İşsizlik Sigortası Fonu'ndan Elinizi Çekin, Türkiye İşçi Sendikaları Konfederasyonu Yayınları, 2010.
  • Tozan Celal, İşsizlik Kanunu Uygulamaları, Türkiye İşçi Sendikaları Konfederasyonu Yayınları, 2013.
  • Tuncay Can, İşsizlik Sigortasının Kapsamı ve Sigorta Yardımlarına Hak Kazanma Şartları, Kamu-İş, İşsizliğin İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku Açısından Sorunları (Arbeits-Und Sozialrechtliche Probleme Der Arbeitslosigkeit), İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku Türk Milli Komitesi, 2003.
  • Tuncay Can / Ekmekçi Ömer, Sosyal Güvenlik Hukuku Dersleri, B.20, 2019.
  • World Social Security Report 2010/11, Income Support To The Unemployed, s.57 (www.ilo.org/global/publications/ilo-bookstore/order-online/books/ WCMS_146566/lang—en/index.htm) (ksc. Income, 2010/11)
  • Yılmaz H.Hilal, Türk Hukuku ve Avrupa Birliği Hukukunda İşsizlik Ödeneğine Hak Kazanma Koşulları, Çimento İşveren, Mart 2020, C.34, S.2.
  • Yabancı Mahkeme Kararları : "Pay Cut May Be Legit Reason to Quit, Collect Unemployment" HR Specialist, Minnesota Employment Law 3, No. 12, December 2010.
  • ''Legal Briefs'', HR Specialist: New Jersey Employment, Law 6, No. 12, December 2011.
Toplam 29 adet kaynakça vardır.

Ayrıntılar

Birincil Dil Türkçe
Konular Hukuk
Bölüm ÖZEL HUKUK
Yazarlar

Özlem Bal Bu kişi benim 0000-0003-1963-8891

Yayımlanma Tarihi 14 Aralık 2020
Yayımlandığı Sayı Yıl 2020 Sayı: 65

Kaynak Göster

APA Bal, Ö. (2020). İŞSİZLİK ÖDENEĞİNDEN YARARLANMA KOŞULLARI. Adalet Dergisi(65), 559-583.
AMA Bal Ö. İŞSİZLİK ÖDENEĞİNDEN YARARLANMA KOŞULLARI. AD. Aralık 2020;(65):559-583.
Chicago Bal, Özlem. “İŞSİZLİK ÖDENEĞİNDEN YARARLANMA KOŞULLARI”. Adalet Dergisi, sy. 65 (Aralık 2020): 559-83.
EndNote Bal Ö (01 Aralık 2020) İŞSİZLİK ÖDENEĞİNDEN YARARLANMA KOŞULLARI. Adalet Dergisi 65 559–583.
IEEE Ö. Bal, “İŞSİZLİK ÖDENEĞİNDEN YARARLANMA KOŞULLARI”, AD, sy. 65, ss. 559–583, Aralık 2020.
ISNAD Bal, Özlem. “İŞSİZLİK ÖDENEĞİNDEN YARARLANMA KOŞULLARI”. Adalet Dergisi 65 (Aralık 2020), 559-583.
JAMA Bal Ö. İŞSİZLİK ÖDENEĞİNDEN YARARLANMA KOŞULLARI. AD. 2020;:559–583.
MLA Bal, Özlem. “İŞSİZLİK ÖDENEĞİNDEN YARARLANMA KOŞULLARI”. Adalet Dergisi, sy. 65, 2020, ss. 559-83.
Vancouver Bal Ö. İŞSİZLİK ÖDENEĞİNDEN YARARLANMA KOŞULLARI. AD. 2020(65):559-83.

ADALET BAKANLIĞI
Eğitim Dairesi Başkanlığı
Emniyet Mahallesi, Mevlana Bulvarı No:36 Kat: 13 - 14 - 15 - 16 Yenimahalle / ANKARA
Tel: (0312) 219 75 92 - (0312) 219 54 85, Belge Geçer: (0312) 219 64 17
e-posta: dergiadalet@gmail.com