Araştırma Makalesi

Başarılı ve Başarısız Mizahın Özgüven ve Yeterlilik Algıları Açısından İncelenmesi

Cilt: 7 Sayı: 5 7 Ekim 2019
PDF İndir
EN TR

Başarılı ve Başarısız Mizahın Özgüven ve Yeterlilik Algıları Açısından İncelenmesi

Öz

Bu araştırma, başarılı ve başarısız mizahın etkilerinin, algılanan özgüven ve yeterlilik açısından incelenmesi amacıyla gerçekleştirilmiştir. Başarılı ve başarısız mizahın sergilendiği iki farklı işe alım mülakatı, bir kadın ve bir erkek aday tarafından canlandırılmıştır. Oluşturulan dört durum (Başarılı mizah-kadın; başarılı mizah-erkek; başarısız mizah-kadın; başarısız mizah-erkek) dört ayrı kısa film olarak çekilmiş ve 255 psikoloji lisans öğrencisine izletilmiştir. İzlenen dört durumun, özgüven ve yeterlilik algıları açısından oluşturduğu farklar eşleştirilmiş örneklemler t-testi ile incelenmiştir. Algılanan özgüven açısından fark oluşmazken, başarılı mizah sergileyen kadın ve erkek adayın yeterlilik düzeyinin, başarısız mizah durumuna nazaran daha yüksek olarak algılandığı belirlenmiştir. Başarılı mizah sergilenmesi durumunda, cinsiyetin anlamlı bir fark yaratmadığı, ancak başarısız mizah durumunda, erkek adayın yeterlilik düzeyinin kadın adaya nazaran daha düşük algılandığı görülmüştür

Anahtar Kelimeler

Kaynakça

  1. Anthony, D. B., Wood, J. V., Holmes, J. G. (2007). Testing sociometer theory: Self-esteem and the importance of acceptance for social decision-making. Journal of Experimental Social Psychology, 43, 425–432.
  2. Bandura, A. (1986). Social Foundations of Thought and Action: A Social Cognitive Theory. Englewood Cliffs, NJ: Prentice Hall.
  3. Bandura, A. (1995). Exercise of Personel and Collective Efficacy in Changing Socities. Self-Efficacy in Changing Socities. A. Bandura (Ed). New York: Cambridge University Press.
  4. Bandura, A., (1997). Self-efficacy: The Exercise of Control, New York: Freeman.
  5. Berryman-Fink, C. (1989). The manager’s desk reference. New York: Amacom
  6. Bitterly, T. B., Brooks, A. W. & Schweitzer, M. E. (2016). Risky Business: When Humor Increases and Decreases Status. Journal of Personality and Social Psychology, Advance online publication. Erişim Aralık 2017, http://dx.doi.org/10.1037/pspi0000079
  7. Chen, G., Bliese, P.D., Payne, S.C., Zaccaro, S.J., Simsarian W.S., Mathieu, J.E. & Born, D.H. (2002). Simultaneous Examination of the Antecedents and Consequences of Efficacy Beliefs at Multiple Levels of Analysis. Human Performance, 15(4), 381-409.
  8. Crawford, M. & Gressley, D. (1991). Creativity, Caring and Context – Women’s and Men’s Accounts of Humor Preferences and Practices. Psychology of Women Quarterly, 15(2), 217–231.

Ayrıntılar

Birincil Dil

Türkçe

Konular

-

Bölüm

Araştırma Makalesi

Yayımlanma Tarihi

7 Ekim 2019

Gönderilme Tarihi

15 Ağustos 2018

Kabul Tarihi

24 Şubat 2019

Yayımlandığı Sayı

Yıl 2019 Cilt: 7 Sayı: 5

Kaynak Göster

APA
Oktuğ, Z. (2019). Başarılı ve Başarısız Mizahın Özgüven ve Yeterlilik Algıları Açısından İncelenmesi. Anemon Muş Alparslan Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, 7(5), 63-69. https://doi.org/10.18506/anemon.453825

Anemon Muş Alparslan Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi Creative Commons Atıf-GayriTicari 4.0 Uluslararası Lisansı (CC BY NC) ile lisanslanmıştır.