Araştırma Makalesi

Avrupa Birliği İstihdam Politikaları

Cilt: 19 Sayı: 2 31 Aralık 2015
  • H. Bilgehan Yavuz *
PDF İndir
TR

Avrupa Birliği İstihdam Politikaları

Öz

Avrupa’da uzun yıllar boyunca yaşanan düşük işsizlik oranları, küresel piyasalardaki gelişmelerle birlikte 1990’lı yıllardan itibaren yüksek seviyelerde seyretmektedir. Yüksek işsizlik oranları ve bunun yarattığı sosyal huzursuzluklarla mücadele etmek üzere Avrupa Birliği İstihdam Stratejisi ortaya konulmuş ve bu kapsamda yeni istihdam politikaları (Aktif ve Pasif Politikalar) uygulanmaya başlamıştır. İşsizliğin azaltılması ve istihdamın arttırılması için uygulanan politikalardaki temel gereksinim, işgücü piyasalarına esneklik kazandıracak politika karmasının etkileşim içerisinde, çalışmayı ve iş aramayı teşvik edecek şekilde uygulanmasıdır. 

Anahtar Kelimeler

Kaynakça

  1. Addison, J.T. & Siebert, S. (1999). Recent development in social policy in the New European Union, Industrial and Labour Relation Review, 48(1), 5-27.
  2. Avila, D.R. & Usabiaga, C. (2009). The unemployment paradigms revisited: A comparative analysis of U.S. State and European unemployment. Contemporary Economic Policy, 27(3), 321-334.
  3. Blanchard, O. (2006). European Unemployment: The Evaluation of facts and ideas. Economic Policy, 5-59
  4. Blanchard, O. & Wolfers, J. (2000). The role of shocks and institution in the rise of European unemployment. The aggregate evidence. The Economic Journal, Conferance Papers, 110(462), C1-C33.
  5. Daveri, F., Tabellini, I G., Bentolilo, S. & Huizingo, L. (2000). Unemployment, Growth and taxation in industrial countries. Economic Policy, 15(30), 47-104.
  6. Eichengreen, B. & Iversen, T. (2013). Institutions and economic performance: Evidence from tha labour market. Oxfort Review Of Economic Policy, 15(4)
  7. Fertig,M. (2003). The impact of economic integation on employment. An assestment in the context of EU enlargement. IZA Discussion Paper, 919.
  8. Fialova,K. & Schneider,O. (2008). Labour market institution and their effect on labour market performance in the new EU members countries. CESIFO Working Paper, 2421

Ayrıntılar

Birincil Dil

Türkçe

Konular

-

Bölüm

Araştırma Makalesi

Yazarlar

H. Bilgehan Yavuz * Bu kişi benim
Türkiye

Yayımlanma Tarihi

31 Aralık 2015

Gönderilme Tarihi

1 Aralık 2015

Kabul Tarihi

31 Aralık 2015

Yayımlandığı Sayı

Yıl 2015 Cilt: 19 Sayı: 2

Kaynak Göster

APA
Yavuz, H. B. (2015). Avrupa Birliği İstihdam Politikaları. Çukurova Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 19(2), 101-114. https://izlik.org/JA74FZ98XN
AMA
1.Yavuz HB. Avrupa Birliği İstihdam Politikaları. CÜİİBFD. 2015;19(2):101-114. https://izlik.org/JA74FZ98XN
Chicago
Yavuz, H. Bilgehan. 2015. “Avrupa Birliği İstihdam Politikaları”. Çukurova Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi 19 (2): 101-14. https://izlik.org/JA74FZ98XN.
EndNote
Yavuz HB (01 Aralık 2015) Avrupa Birliği İstihdam Politikaları. Çukurova Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi 19 2 101–114.
IEEE
[1]H. B. Yavuz, “Avrupa Birliği İstihdam Politikaları”, CÜİİBFD, c. 19, sy 2, ss. 101–114, Ara. 2015, [çevrimiçi]. Erişim adresi: https://izlik.org/JA74FZ98XN
ISNAD
Yavuz, H. Bilgehan. “Avrupa Birliği İstihdam Politikaları”. Çukurova Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi 19/2 (01 Aralık 2015): 101-114. https://izlik.org/JA74FZ98XN.
JAMA
1.Yavuz HB. Avrupa Birliği İstihdam Politikaları. CÜİİBFD. 2015;19:101–114.
MLA
Yavuz, H. Bilgehan. “Avrupa Birliği İstihdam Politikaları”. Çukurova Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, c. 19, sy 2, Aralık 2015, ss. 101-14, https://izlik.org/JA74FZ98XN.
Vancouver
1.H. Bilgehan Yavuz. Avrupa Birliği İstihdam Politikaları. CÜİİBFD [Internet]. 01 Aralık 2015;19(2):101-14. Erişim adresi: https://izlik.org/JA74FZ98XN