Okul Öncesi Öğretmen Adaylarının Problem Çözme Becerisi ile Öğretmen Öz Yeterlik Algıları Arasındaki İlişki

Cilt: 4 Sayı: 1 1 Nisan 2017
  • Vuslat Oğuz
PDF İndir
TR EN

Okul Öncesi Öğretmen Adaylarının Problem Çözme Becerisi ile Öğretmen Öz Yeterlik Algıları Arasındaki İlişki

Öz

Bu araştırmanın temel amacı okul öncesi öğretmeni adaylarının problem çözme becerileri ile öğretmen öz yeterlik algıları arasındaki ilişkiyi belirlemektir. Bu amaçla ilişkisel tarama modelinde bir araştırma gerçekleştirilmiştir. Araştırmanın çalışma grubunu, 2016-17 öğretim yılı ikinci yarıyılında, Mersin Üniversitesi ve İnönü Üniversitesi Eğitim Fakültelerinin Temel Eğitim Bölümü Okul Öncesi Öğretmenliği Anabilim Dalı dördüncü sınıf öğrencilerinden 207 öğretmen adayı oluşturmaktadır. Araştırmanın verileri Problem Çözme Envanteri ve Okul Öncesi Öğretmenlerinin Öz Yeterlik İnançları Ölçeği aracılığı ile toplanmıştır. Verilerin analizinde, aritmetik ortalama, standart sapma ve Pearson Korelasyon Katsayısından yararlanılmıştır. Araştırma sonucunda okul öncesi öğretmeni adaylarının problem çözme becerisi ortalamasının Χ=93.97 düzeyinde olduğu; öğretmen öz yeterlik algılarının Χ=151.94 düzeyinde olduğu belirlenmiştir. Okul öncesi öğretmeni adaylarının problem çözme becerisi ile öğretmen öz yeterlik algıları arasında orta düzeyde, pozitif yönde bir ilişkinin var olduğu saptanmıştır (r=.473, p<.01)

Anahtar Kelimeler

Ayrıntılar

Birincil Dil

Türkçe

Konular

-

Bölüm

-

Yazarlar

Vuslat Oğuz Bu kişi benim

Yayımlanma Tarihi

1 Nisan 2017

Gönderilme Tarihi

1 Nisan 2017

Kabul Tarihi

-

Yayımlandığı Sayı

Yıl 2017 Cilt: 4 Sayı: 1

Kaynak Göster

APA
Oğuz, V. (2017). Okul Öncesi Öğretmen Adaylarının Problem Çözme Becerisi ile Öğretmen Öz Yeterlik Algıları Arasındaki İlişki. Çağdaş Yönetim Bilimleri Dergisi, 4(1), 20-30. https://izlik.org/JA54EN52TU
AMA
1.Oğuz V. Okul Öncesi Öğretmen Adaylarının Problem Çözme Becerisi ile Öğretmen Öz Yeterlik Algıları Arasındaki İlişki. ÇYBD. 2017;4(1):20-30. https://izlik.org/JA54EN52TU
Chicago
Oğuz, Vuslat. 2017. “Okul Öncesi Öğretmen Adaylarının Problem Çözme Becerisi ile Öğretmen Öz Yeterlik Algıları Arasındaki İlişki”. Çağdaş Yönetim Bilimleri Dergisi 4 (1): 20-30. https://izlik.org/JA54EN52TU.
EndNote
Oğuz V (01 Nisan 2017) Okul Öncesi Öğretmen Adaylarının Problem Çözme Becerisi ile Öğretmen Öz Yeterlik Algıları Arasındaki İlişki. Çağdaş Yönetim Bilimleri Dergisi 4 1 20–30.
IEEE
[1]V. Oğuz, “Okul Öncesi Öğretmen Adaylarının Problem Çözme Becerisi ile Öğretmen Öz Yeterlik Algıları Arasındaki İlişki”, ÇYBD, c. 4, sy 1, ss. 20–30, Nis. 2017, [çevrimiçi]. Erişim adresi: https://izlik.org/JA54EN52TU
ISNAD
Oğuz, Vuslat. “Okul Öncesi Öğretmen Adaylarının Problem Çözme Becerisi ile Öğretmen Öz Yeterlik Algıları Arasındaki İlişki”. Çağdaş Yönetim Bilimleri Dergisi 4/1 (01 Nisan 2017): 20-30. https://izlik.org/JA54EN52TU.
JAMA
1.Oğuz V. Okul Öncesi Öğretmen Adaylarının Problem Çözme Becerisi ile Öğretmen Öz Yeterlik Algıları Arasındaki İlişki. ÇYBD. 2017;4:20–30.
MLA
Oğuz, Vuslat. “Okul Öncesi Öğretmen Adaylarının Problem Çözme Becerisi ile Öğretmen Öz Yeterlik Algıları Arasındaki İlişki”. Çağdaş Yönetim Bilimleri Dergisi, c. 4, sy 1, Nisan 2017, ss. 20-30, https://izlik.org/JA54EN52TU.
Vancouver
1.Vuslat Oğuz. Okul Öncesi Öğretmen Adaylarının Problem Çözme Becerisi ile Öğretmen Öz Yeterlik Algıları Arasındaki İlişki. ÇYBD [Internet]. 01 Nisan 2017;4(1):20-3. Erişim adresi: https://izlik.org/JA54EN52TU

Başvuru yapılan makalenin değerlendirmeye alınabilmesi için dergi yazım kurallarına göre yazılmış olması, tam metnin yazar bilgilerini içermemesi, makale şablonuna göre yazılması, benzerlik raporunun yüklenmesi ve telif hakkı devir formunun imzalanarak yüklenmesi gerekmektedir.  Değerlendirme süreci tamamlanarak yayına kabul edilen makaleler, yazar/lar tarafından düzeltmeleri yapılıp, yazar bilgileri eklenerek yeniden dergi sitesine yüklenmelidir. Etik Kurul izni gerektiren araştırmalar ile ilgili bilgilere Etik İlkeler ve Yayın Politikası sayfasından ulaşılabilir. Etik Kurul İzni gerektirmeyen çalışmalar için in Etik Kurul İzni Gerektirmeyen Çalışma Beyan Formu doldurularak sisteme yüklenmeli ve makalede belirtilmelidir.