BİLGİ TOPLUMUNDA LİDERLİK: SÜRDÜRÜLEBİLİR LİDERLİK

Sayı: 48 28 Nisan 2016
PDF İndir
TR

BİLGİ TOPLUMUNDA LİDERLİK: SÜRDÜRÜLEBİLİR LİDERLİK

Öz

Bilgi çağı yapısı itibariyle karmaşıklığın ve kompleks problemlerin var olduğu bir dönemdir. Tüm bu karmaşık ve kompleks problemlerin bütüncül bir yaklaşımla ele alınıp çözülmesi gerekmektedir. Bu bağlamda, bütüncül yaklaşımı sergileyebilecek liderlere ihtiyaç duyulmaktadır. Bu lider, sürdürülebilir lider olarak adlandırılmaktadır. Çalışmada yeni bir kavram olan sürdürülebilir liderlik konusuyla ilgili yerli ve yabancı literatürde yer alan kaynaklar incelenerek, kavramın sınırlarının belirlenmesi amaçlanmıştır. Amaca yönelik olarak literatür taraması yöntemi kullanılmıştır.

Bilgi toplumunun yaşadığı sosyal, kültürel, ekonomik ve çevresel problemleri gören, anlayan ve bunlara ilişkin kaygılarıyla beraber çevresinde yer alan bireylere vizyon çizen ve onları organize eden liderlik olarak tanımlanan sürdürülebilir liderlik kavramı örgütsel açıdan ele alınarak hangi kişisel özelliklere sahip olduğu çalışmanın kapsamını oluşturmaktadır.  Çalışmanın sonucunda, sürdürülebilir liderliğin sadece günümüz toplumu için değil gelecekte evrilecek yeni toplumun varlığı ve devamlılığı içinde önemli olduğu ve bundan dolayı eğitim sürecinde de bireylere kazandırılması gereken bir liderlik stili olarak ilgili literatürde yer aldığı belirlenmiştir. Bugünü oluşturan dinamikler dünün eseri ise, geleceği oluşturacak olan dinamikler de bugünden şekillenmektedir. Nitekim, sürdürülebilir lider bu dinamikleri şekillendirme de kritik öneme sahip yönlendirici bir kişidir.

Anahtar Kelimeler

Kaynakça

  1. Akdemir, A. (2002). Entelektüel Liderlik. http://hurarsiv.hurriyet.com.tr/goster/haber.aspx?id=104785 (Erişim Tarihi: 23.06.2015).
  2. Akdemir, A. (2008). Vizyon Yönetimi. Bursa: Ekin Yayınevi.
  3. Akins, R., Bright, B., Brunson, T.& Wortham,W. (2013). Effective Leadership for Sustainable Development. Journal of Organizational Learning and Leadership, 11(1), 29-36.
  4. Assad, M. L. (2013). Globalization and the Business Schools: Toward Business and World-Sustainable Leadership. Journal of Teaching in International Business, 24, 168-187.
  5. Barutçu, E. & Akatay, A. (2000). Bilgi Toplumu ve Transformasyonel Liderlik. Selçuk Üniversitesi, Sosyal Bilimler Meslek Yüksekokulu Dergisi, 4, 189-201.
  6. Beckhard, R. (2000). Geleceğin Liderleri Üzerine. Hesselbein, F. Goldsmith, M. & Beckhard, R. (Ed), Geleceğin Lideri içinde (s.175-191). İstanbul: Form Yayınları.
  7. Buluç, B. (1998). Bilgi Çağı ve Örgütsel Liderlik. Yeni Türkiye 21. yy. Özel Sayısı, 20(4), 1- 13.
  8. Burns, H., Vaught, H. D. & Bauman, C. (2015). Leadership for Sustainability: Theoretical Foundations and Pedagogical Practices That Foster Change. International Journal of Leadership Studies, 9(1), 131-140.

Ayrıntılar

Birincil Dil

Türkçe

Konular

-

Bölüm

-

Yazarlar

Yayımlanma Tarihi

28 Nisan 2016

Gönderilme Tarihi

3 Aralık 2015

Kabul Tarihi

8 Mart 2016

Yayımlandığı Sayı

Yıl 2016 Sayı: 48

Kaynak Göster

APA
Yangil, F. M. (2016). BİLGİ TOPLUMUNDA LİDERLİK: SÜRDÜRÜLEBİLİR LİDERLİK. Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, 48, 128-143. https://izlik.org/JA25BM54KU
AMA
1.Yangil FM. BİLGİ TOPLUMUNDA LİDERLİK: SÜRDÜRÜLEBİLİR LİDERLİK. Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi. 2016;(48):128-143. https://izlik.org/JA25BM54KU
Chicago
Yangil, Fulya Mısırdalı. 2016. “BİLGİ TOPLUMUNDA LİDERLİK: SÜRDÜRÜLEBİLİR LİDERLİK”. Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, sy 48: 128-43. https://izlik.org/JA25BM54KU.
EndNote
Yangil FM (01 Nisan 2016) BİLGİ TOPLUMUNDA LİDERLİK: SÜRDÜRÜLEBİLİR LİDERLİK. Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi 48 128–143.
IEEE
[1]F. M. Yangil, “BİLGİ TOPLUMUNDA LİDERLİK: SÜRDÜRÜLEBİLİR LİDERLİK”, Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, sy 48, ss. 128–143, Nis. 2016, [çevrimiçi]. Erişim adresi: https://izlik.org/JA25BM54KU
ISNAD
Yangil, Fulya Mısırdalı. “BİLGİ TOPLUMUNDA LİDERLİK: SÜRDÜRÜLEBİLİR LİDERLİK”. Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi. 48 (01 Nisan 2016): 128-143. https://izlik.org/JA25BM54KU.
JAMA
1.Yangil FM. BİLGİ TOPLUMUNDA LİDERLİK: SÜRDÜRÜLEBİLİR LİDERLİK. Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi. 2016;:128–143.
MLA
Yangil, Fulya Mısırdalı. “BİLGİ TOPLUMUNDA LİDERLİK: SÜRDÜRÜLEBİLİR LİDERLİK”. Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, sy 48, Nisan 2016, ss. 128-43, https://izlik.org/JA25BM54KU.
Vancouver
1.Fulya Mısırdalı Yangil. BİLGİ TOPLUMUNDA LİDERLİK: SÜRDÜRÜLEBİLİR LİDERLİK. Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi [Internet]. 01 Nisan 2016;(48):128-43. Erişim adresi: https://izlik.org/JA25BM54KU

Dergimiz EBSCOhost, ULAKBİM/Sosyal Bilimler Veri Tabanında, SOBİAD ve Türk Eğitim İndeksi'nde yer alan uluslararası hakemli bir dergidir.