TR
EN
Kariyer Planlama Yetkinliği: Ölçek Geliştirme Çalışması
Öz
Üniversite eğitimi öncesi öğrencilerin kariyer planlama yeterlilik düzeyi ve bu yeterliliğin altında yatan psikolojik mekanizmaların anlaşılması öğrencilere sunulacak kariyer danışmanlığı noktasında kritik rol oynayabilir. Bu amaçla lise öğrencilerinin kariyer planlama yetkinliğini belirlemeye yönelik geçerli ve güvenilir bir ölçek geliştirilmesi hedeflenmiştir. Karma araştırma yöntemine uygun olarak tasarlanan araştırmada 790 lise öğrencisine ulaşılmıştır. Ayrıca mülakatlar 12, test tekrar-test işlemleri için 130 öğrenci araştırmaya dahil edilmiştir. Veriler Bilgi Toplama Formu, Kariyer Planlama Yetkinliği Ölçeği, Kariyer Kararı Öz-Yeterliliği Ölçeği ve Bilişsel Esneklik Ölçeği ile toplanmıştır. Ölçeğin psikometrik özelliklerinin belirlenmesi için kapsam geçerliliği, yapı geçerliliği ve güvenilirlik analizleri yapılmıştır. Analizler SPPS ve Mplus programları ile yapılmıştır. AFA sonucunda toplam varyansın %55,90’ını açıklayan, 12 maddelik ve dört boyuttan oluşan yapı elde edilmiştir. Dört boyutlu yapı DFA ile doğrulanmış ve ölçek yapısın literatürde işaret edilen mükemmel uyum iyiliği değerlerine sahip olduğu tespit edilmiştir. Kariyer kararı öz-yeterliliği ve bilişsel esneklik arasındaki ilişkiler ölçüt geçerliliğinin sağlandığı işaret etmektedir. Ölçümlerin güvenirliği Cronbach Alfa ve test tekrar test yöntemleri ile araştırılmıştır. Sonuçlar güvenirlik katsayılarının kabul edilebilir olduğunu göstermiştir. %27’lik alt-üst grup karşılaştırmaları ölçek maddelerinin ayırt edici olduğunu göstermiştir. Araştırma sonucunda Kariyer Planlama Yetkinliği Ölçeği’nin geçerli ve güvenilir ölçme aracı olduğu ve öğrencilere sunulacak kariyer danışmanlığı hizmetinin yönünü belirleme amacıyla kullanılabileceği anlaşılmaktadır.
Anahtar Kelimeler
Etik Beyan
Bu çalışma Ordu Üniversitesi Sosyal ve Beşeri Bilimler Araştırmaları Etik Kurulunda 30.03.2023 sayı 2023/68 toplantısında alınan onay kararı ile yürütülmüştür. Bu çalışmanın ilk verileri 10. Uluslararası Eğitim Araştırmaları Kongresinde (EJER) bildiri olarak sunulmuştur.
Kaynakça
- Aytekin, E., & Isiksal-Bostan, M. (2018). Middle school students’ attitudes towards the use of technology in mathematics lessons: does gender make a difference? International Journal of Mathematical Education in Science and Technology, 50(5), 707–727. https://doi.org/10.1080/0020739X.2018.1535097
- Bento Miguens, A. L., Nunes Piedade, J. M., Dos Santos, R. J. B., & Oliva, T. L. (2024). Meaningful learning in mathematics: A study on motivation for learning and development of computational thinking using educational robotics. Educational Media International, 61(1–2), 4–15. https://doi.org/10.1080/09523987.2024.2357472
- Büyüköztürk, Ş. (2018). Bilimsel araştırma yöntemleri (25. Ed.). Pegem Akademi.
- Bourdeau, J., & Balacheff, N. (2014). Technology-enhanced learning: From thesaurus and dictionary to ontology. In J. Jovanović & R. Chiong (Eds.), Technological and social environments for interactive learning (pp. 1–33). Informing Science.
- Clark-Wilson, A., Robutti, O., & Thomas, M. (2020). Teaching with digital technology. ZDM Mathematics Education, 52, 1223–1242. https://doi.org/10.1007/s11858-020-01196-0
- Cullen, C. J., Hertel, J. T., & Nickels, M. (2020). The Roles of Technology in Mathematics Education. The Educational Forum, 84(2), 166–178. https://doi.org/10.1080/00131725.2020.1698683
- Downes, S. (2014). From technology enhanced learning to technology enhanced learner. In R. Huang, Kinshuk, & N. Chen (Eds.), The new development of technology-enhanced learning: Concept, research, & best practices (pp. v-vii). Springer. https://doi.org/10.1007/978-3-642-32301-0
- Drijvers, P. (2015). Digital technology in mathematics education: Why it works (or doesn’t). In S. Cho (Ed.), Selected regular lectures from the 12th International Congress on Mathematical Education (pp. 95–104). Springer. https://doi.org/10.1007/978-3-319-17187-6_8
Ayrıntılar
Birincil Dil
Türkçe
Konular
Kariyer Danışmanlığı
Bölüm
Araştırma Makalesi
Yayımlanma Tarihi
30 Eylül 2025
Gönderilme Tarihi
14 Mart 2025
Kabul Tarihi
22 Ağustos 2025
Yayımlandığı Sayı
Yıl 2025 Cilt: 27 Sayı: 3
APA
Çıtak, Ş., & Bulut, S. (2025). Kariyer Planlama Yetkinliği: Ölçek Geliştirme Çalışması. Erzincan Üniversitesi Eğitim Fakültesi Dergisi, 27(3), 454-466. https://doi.org/10.17556/erziefd.1657526
AMA
1.Çıtak Ş, Bulut S. Kariyer Planlama Yetkinliği: Ölçek Geliştirme Çalışması. EUJEF. 2025;27(3):454-466. doi:10.17556/erziefd.1657526
Chicago
Çıtak, Şenel, ve Sezer Bulut. 2025. “Kariyer Planlama Yetkinliği: Ölçek Geliştirme Çalışması”. Erzincan Üniversitesi Eğitim Fakültesi Dergisi 27 (3): 454-66. https://doi.org/10.17556/erziefd.1657526.
EndNote
Çıtak Ş, Bulut S (01 Eylül 2025) Kariyer Planlama Yetkinliği: Ölçek Geliştirme Çalışması. Erzincan Üniversitesi Eğitim Fakültesi Dergisi 27 3 454–466.
IEEE
[1]Ş. Çıtak ve S. Bulut, “Kariyer Planlama Yetkinliği: Ölçek Geliştirme Çalışması”, EUJEF, c. 27, sy 3, ss. 454–466, Eyl. 2025, doi: 10.17556/erziefd.1657526.
ISNAD
Çıtak, Şenel - Bulut, Sezer. “Kariyer Planlama Yetkinliği: Ölçek Geliştirme Çalışması”. Erzincan Üniversitesi Eğitim Fakültesi Dergisi 27/3 (01 Eylül 2025): 454-466. https://doi.org/10.17556/erziefd.1657526.
JAMA
1.Çıtak Ş, Bulut S. Kariyer Planlama Yetkinliği: Ölçek Geliştirme Çalışması. EUJEF. 2025;27:454–466.
MLA
Çıtak, Şenel, ve Sezer Bulut. “Kariyer Planlama Yetkinliği: Ölçek Geliştirme Çalışması”. Erzincan Üniversitesi Eğitim Fakültesi Dergisi, c. 27, sy 3, Eylül 2025, ss. 454-66, doi:10.17556/erziefd.1657526.
Vancouver
1.Şenel Çıtak, Sezer Bulut. Kariyer Planlama Yetkinliği: Ölçek Geliştirme Çalışması. EUJEF. 01 Eylül 2025;27(3):454-66. doi:10.17556/erziefd.1657526