TÜRKİYE ÇALIŞMA HAYATINDA, HUKUKSAL OLARAK KADINLARA SAĞLANAN AVANTAJLAR VE YANSIMALARI

Cilt: 4 Sayı: 9 10 Kasım 2015
PDF İndir
EN TR

TÜRKİYE ÇALIŞMA HAYATINDA, HUKUKSAL OLARAK KADINLARA SAĞLANAN AVANTAJLAR VE YANSIMALARI

Öz

Kadınların problemleri, ülkemizin genel, ekonomik ve sosyal problemlerinden bağımsız düşünülemez, bilakis kadınların yaşadıkları sorunlarda kaydedilecek ilerlemeler, ülkemizin temel sorunlarının çözülmesinde önemli pay sahibidir. Bir ülkenin çağdaşlığının ve gelişmişliğinin en önemli göstergesi kadınlardır. Kadınlar, toplumsal ve siyasi hayatta sahip oldukları hakları en iyi şekilde kullanarak, ülkemizin kalkınmasına, gelişmesine ve muasır medeniyetler seviyesine ulaşmasına ciddi katkı sağlayacaklardır.

Bu çalışmada, Osmanlı döneminden itibaren Türkiye’de kadınlara tanınan haklar, kronolojik ve hukuki bir sırayla verilmiş, günümüzde kadınlarla ilgili yürütülen çalışmalara da yer verilmiştir. Ayrıca Türkiye’de görünürde kanunlarla kadınlara çalışma alanında bazı imkan ve avantajlı durumlar verilmesine rağmen istenen düzeyde kadının işgücüne katılmamasının sebepleri de irdelenmeye çalışılmıştır.

 

Anahtar Kelimeler: Çalışma Hayatında Kadın, Kadın Hakları, İş Yaşamında Kadınların Avantajları

Anahtar Kelimeler

Kaynakça

  1. KAYNAKÇA
  2. AKIN, Ayşe, (2008), Kadının Statüsü ve Sağlığı İle İlgili Gerçekler, T.C. Başbakanlık Kadının Statüsü Genel Müdürlüğü, Afşaroğlu Matbaası, Ankara.
  3. DEDEOĞLU, Saniye,(2000) “Toplumsal Cinsiyet Rolleri Açısından Türkiye’de Aile ve Kadın Emeği”, Toplum ve Bilim Dergisi, Sayı: 86 Güz, Ankara.
  4. EREN, Erol, (2012), Örgütsel Davranış ve Yönetim Psikolojisi, Beta Basım A.Ş., İstanbul.
  5. FİLİZ, Yeliz, (2011), Esnek Çalışma Biçimlerinin Kadın İstihdamına Etkileri: Avrupa Birliği İstihdam Politikaları ve Türkiye Karşılaştırması, T.C. Başbakanlık Kadının Statüsü Genel Müdürlüğü, Afşaroğlu Matbaası, Ankara.
  6. GÖZENER, Evrim, (2012), Ülkemizdeki Kadın İşgücü İstihdamının Dünya ve Avrupa Ülkeleriyle Karşılaştırılması; İstihdam Edilmiş Kadın İşgücüne İlişkin Bir Araştırma, Bitirme Projesi, İstanbul.
  7. MAKAL, Ahmet, (2010), “Türkiye’de Erken Cumhuriyet Döneminde Kadın Emeği”, Çalışma ve Toplum Dergisi, Ankara.
  8. ÖNDER, Nurcan, (2013), “Türkiye’de Kadın İşgücünün Görünümü”, ÇSGB Çalışma Dünyası Dergisi, Sayı:1, Cilt:1, Temmuz-Eylül 2013, Ankara

Ayrıntılar

Birincil Dil

Türkçe

Konular

-

Bölüm

-

Yazarlar

Yüsra Akyol Bu kişi benim

Yayımlanma Tarihi

10 Kasım 2015

Gönderilme Tarihi

10 Kasım 2015

Kabul Tarihi

-

Yayımlandığı Sayı

Yıl 2015 Cilt: 4 Sayı: 9

Kaynak Göster

APA
Taş, H., & Akyol, Y. (2015). TÜRKİYE ÇALIŞMA HAYATINDA, HUKUKSAL OLARAK KADINLARA SAĞLANAN AVANTAJLAR VE YANSIMALARI. Hak İş Uluslararası Emek ve Toplum Dergisi, 4(9), 136-155. https://izlik.org/JA45YD35GS
AMA
1.Taş H, Akyol Y. TÜRKİYE ÇALIŞMA HAYATINDA, HUKUKSAL OLARAK KADINLARA SAĞLANAN AVANTAJLAR VE YANSIMALARI. Hak İş Uluslararası Emek ve Toplum Dergisi. 2015;4(9):136-155. https://izlik.org/JA45YD35GS
Chicago
Taş, H., ve Yüsra Akyol. 2015. “TÜRKİYE ÇALIŞMA HAYATINDA, HUKUKSAL OLARAK KADINLARA SAĞLANAN AVANTAJLAR VE YANSIMALARI”. Hak İş Uluslararası Emek ve Toplum Dergisi 4 (9): 136-55. https://izlik.org/JA45YD35GS.
EndNote
Taş H, Akyol Y (01 Kasım 2015) TÜRKİYE ÇALIŞMA HAYATINDA, HUKUKSAL OLARAK KADINLARA SAĞLANAN AVANTAJLAR VE YANSIMALARI. Hak İş Uluslararası Emek ve Toplum Dergisi 4 9 136–155.
IEEE
[1]H. Taş ve Y. Akyol, “TÜRKİYE ÇALIŞMA HAYATINDA, HUKUKSAL OLARAK KADINLARA SAĞLANAN AVANTAJLAR VE YANSIMALARI”, Hak İş Uluslararası Emek ve Toplum Dergisi, c. 4, sy 9, ss. 136–155, Kas. 2015, [çevrimiçi]. Erişim adresi: https://izlik.org/JA45YD35GS
ISNAD
Taş, H. - Akyol, Yüsra. “TÜRKİYE ÇALIŞMA HAYATINDA, HUKUKSAL OLARAK KADINLARA SAĞLANAN AVANTAJLAR VE YANSIMALARI”. Hak İş Uluslararası Emek ve Toplum Dergisi 4/9 (01 Kasım 2015): 136-155. https://izlik.org/JA45YD35GS.
JAMA
1.Taş H, Akyol Y. TÜRKİYE ÇALIŞMA HAYATINDA, HUKUKSAL OLARAK KADINLARA SAĞLANAN AVANTAJLAR VE YANSIMALARI. Hak İş Uluslararası Emek ve Toplum Dergisi. 2015;4:136–155.
MLA
Taş, H., ve Yüsra Akyol. “TÜRKİYE ÇALIŞMA HAYATINDA, HUKUKSAL OLARAK KADINLARA SAĞLANAN AVANTAJLAR VE YANSIMALARI”. Hak İş Uluslararası Emek ve Toplum Dergisi, c. 4, sy 9, Kasım 2015, ss. 136-55, https://izlik.org/JA45YD35GS.
Vancouver
1.H. Taş, Yüsra Akyol. TÜRKİYE ÇALIŞMA HAYATINDA, HUKUKSAL OLARAK KADINLARA SAĞLANAN AVANTAJLAR VE YANSIMALARI. Hak İş Uluslararası Emek ve Toplum Dergisi [Internet]. 01 Kasım 2015;4(9):136-55. Erişim adresi: https://izlik.org/JA45YD35GS