Modern dönemle birlikte ortaya çıkan teknolojik ve bilimsel gelişmeler sayesinde ortalama yaşam süresi uzamış, bu ise yaşlı nüfusun dünya genelinde sayısının artmasına neden olmuştur. Küresel olarak ‘nüfusun grileşmesi’ de birçok toplumsal sorunu ortaya çıkarmıştır. Bunların en başında kaliteli ve sağlıklı yaş alma gelmektedir. Kaliteli bir yaşam ve yaş alma için gerekli olan sosyal destek ve politikaların yanında yaşlı bireylerin kendilerini finanse edebilmesi de önem taşımaktadır. Yaşlı bireyler, kendilerini finanse edebilmek için çoğu zaman emekli olmak yerine çalışmaya devam etmektedirler. Bu çalışmada, İzmir Buca’da sanayi sektöründe çalışan 65 yaş ve üstü bireylerin iş yaşamında karşılaştıkları sorunları anlamak için dizayn edilmiştir. Kartopu örnekleminden hareketle gönüllü kişilere ulaşılan çalışmada yarı yapılandırılmış görüşme formu ve derinlemesine görüşmeler yapılmıştır. Elde edilen veriler; ‘emeğin grileşmesi’, ‘çalışma yaşamı ve yaşlı emekçiler’ ve ‘çalışma koşulları ve yaşanan sorunlar’ olmak üzere üç temadan hareketle toplanmış ve yaşlı emeği merkezinde yorumlanmıştır.
Makale 1919B012302413 numarasına sahip TÜBİTAK 2209-A projesinden hareketle örülmüştür.
İzmir Buca Sanayi Bölgesinde çalışan ve alanda destek olan yaşlı emekçilere sonsuz teşekkür ederiz.
Thanks to technological and scientific advancements emerging in the modern era, the average lifespan has extended, leading to an increase in the elderly population worldwide This phenomenon, known as the 'graying of the population,' has brought about several societal issues, with quality and healthy aging at the forefront. Alongside the necessary social support and policies for a quality life and aging, the financial independence of elderly individuals is also crucial. Often, instead of retiring, elderly individuals continue to work to support themselves. This study is designed to understand the challenges faced by individuals aged 65 and above who are working in the industrial sector in Izmir Buca. Through snowball sampling, volunteers were reached, and semi-structured interview forms and in-depth interviews were conducted. The data obtained were collected and interpreted around three themes: 'graying of labor,' 'working life and elderly workers,' and 'working conditions and experienced problems.'
Aging Elderly Labor Elderly Workforce in The İndustrial Sector
Makale 1919B012302413 numarasına sahip TÜBİTAK 2209-A projesinden hareketle örülmüştür.
Birincil Dil | Türkçe |
---|---|
Konular | Çalışma Sosyolojisi, Ekonomik Demografi, Yaşam Seyrinin Sosyolojisi |
Bölüm | Makaleler |
Yazarlar | |
Proje Numarası | Makale 1919B012302413 numarasına sahip TÜBİTAK 2209-A projesinden hareketle örülmüştür. |
Yayımlanma Tarihi | 17 Temmuz 2024 |
Gönderilme Tarihi | 7 Mayıs 2024 |
Kabul Tarihi | 20 Haziran 2024 |
Yayımlandığı Sayı | Yıl 2024 Sayı: 14 |
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License.