Araştırma Makalesi

İŞLETMELERDE DEĞER DEĞİŞİMİNİN RAPORLANMASI: ENTEGRE RAPORLAMA VE ÜNİVERSİTELER İÇİN BİR MODEL ÖNERİSİ

Cilt: 25 Sayı: 3 30 Eylül 2023
PDF İndir
TR EN

İŞLETMELERDE DEĞER DEĞİŞİMİNİN RAPORLANMASI: ENTEGRE RAPORLAMA VE ÜNİVERSİTELER İÇİN BİR MODEL ÖNERİSİ

Öz

Entegre raporlar, işletmenin değer değişim sürecini merkeze alarak finansal ve finansal olmayan bilginin birlikte sunulduğu raporlardır. Bir işletmenin dönemin başındaki ve sonundaki değeri arasındaki değişim işletmenin sahip olduğu kaynakları nasıl kullandığını gösterir. Entegre raporlarda da işletmenin sahip olduğu kaynaklar (entelektüel, insan, ilişkisel ve sosyal, doğal, ve üretilmiş sermaye) ile nasıl değer yaratıldığı, şeffaflık ve hesap verebilirlik çerçevesinde açıklanmaktadır. Evrensel değer yaratma süreçlerinde önemli yeri olan üniversiteler de entegre raporlar hazırlayarak değer değişim hikâyelerini anlatabilmektedirler. Çalışmada, İngiltere’den Edinburgh, Güney Afrika’dan North-West, Türkiye’den Yıldız Teknik Üniversitesi’nin hazırladığı entegre raporlar uluslararası entegre raporlama çerçevesinde incelenmiş ve üniversiteler için bir model önerisinde bulunulmuştur.

Anahtar Kelimeler

Kaynakça

  1. Adams, P. C. (2018). Let’s talk value: How universities create value for students, staff and society. Advance HE.
  2. Aras, G., & Sarıoğlu, G. U. (2015). Kurumsal raporlamada yeni dönem: Entegre raporlama. TÜSİAD.
  3. Aras, P. D., Özsözgün Çalışkan, A., Esen, D. D., & Furtuna, D. D. (2019). Türkiye’de entegre raporlama: Mevcut durum, paydaşların algı ve beklentileri. ACCA, CFGS, KPMG.
  4. Baş, G., & Beyhan, Ö. (2012). Türkiye'de değerler eğitimi konusunda yapılmış lisansüstü tezlerin farklı değişkenler açısından değerlendirilmesi. Değerler Eğitimi Dergisi, 10(24), 55-77.
  5. BUFDG. (2017). Integrated Reporting in four British Universities. Network.
  6. BUFDG. (2016). Integrated Reporting in HE. https://www.bufdg.ac.uk/ViewDocument.aspx?t=1&ID=3407&GUID=cca4a9ad-9b7f-46db-9d36-d584b658c9b3 (Erişim Tarihi: 10 Haziran 2020)
  7. Edinburgh University. (2020). Annual Report and Accounts for the Year to 31 July 2020. https://www.ed.ac.uk/files/atoms/files/202007_uoe_annual_accounts_2020_27_online.pdf (Erişim Tarihi: 23 Haziran 2021).
  8. Entegre Raporlama Türkiye. (2021, Nisan). E-Bülten (Nisan Sayısı) Stratejik odak ve geleceğe yönelim başkan'ının mesajı http://www.entegreraporlamatr.org/tr/mailing/31032021/baskanin-mesaji.aspx

Ayrıntılar

Birincil Dil

Türkçe

Konular

İşletme

Bölüm

Araştırma Makalesi

Erken Görünüm Tarihi

20 Eylül 2023

Yayımlanma Tarihi

30 Eylül 2023

Gönderilme Tarihi

8 Temmuz 2022

Kabul Tarihi

28 Ağustos 2023

Yayımlandığı Sayı

Yıl 2023 Cilt: 25 Sayı: 3

Kaynak Göster

APA
Çardak, B. R., & Umut Doğan, D. (2023). İŞLETMELERDE DEĞER DEĞİŞİMİNİN RAPORLANMASI: ENTEGRE RAPORLAMA VE ÜNİVERSİTELER İÇİN BİR MODEL ÖNERİSİ. Muhasebe Bilim Dünyası Dergisi, 25(3), 437-464. https://doi.org/10.31460/mbdd.1142745
AMA
1.Çardak BR, Umut Doğan D. İŞLETMELERDE DEĞER DEĞİŞİMİNİN RAPORLANMASI: ENTEGRE RAPORLAMA VE ÜNİVERSİTELER İÇİN BİR MODEL ÖNERİSİ. MODAV-MBDD. 2023;25(3):437-464. doi:10.31460/mbdd.1142745
Chicago
Çardak, Belgin Rana, ve Deniz Umut Doğan. 2023. “İŞLETMELERDE DEĞER DEĞİŞİMİNİN RAPORLANMASI: ENTEGRE RAPORLAMA VE ÜNİVERSİTELER İÇİN BİR MODEL ÖNERİSİ”. Muhasebe Bilim Dünyası Dergisi 25 (3): 437-64. https://doi.org/10.31460/mbdd.1142745.
EndNote
Çardak BR, Umut Doğan D (01 Eylül 2023) İŞLETMELERDE DEĞER DEĞİŞİMİNİN RAPORLANMASI: ENTEGRE RAPORLAMA VE ÜNİVERSİTELER İÇİN BİR MODEL ÖNERİSİ. Muhasebe Bilim Dünyası Dergisi 25 3 437–464.
IEEE
[1]B. R. Çardak ve D. Umut Doğan, “İŞLETMELERDE DEĞER DEĞİŞİMİNİN RAPORLANMASI: ENTEGRE RAPORLAMA VE ÜNİVERSİTELER İÇİN BİR MODEL ÖNERİSİ”, MODAV-MBDD, c. 25, sy 3, ss. 437–464, Eyl. 2023, doi: 10.31460/mbdd.1142745.
ISNAD
Çardak, Belgin Rana - Umut Doğan, Deniz. “İŞLETMELERDE DEĞER DEĞİŞİMİNİN RAPORLANMASI: ENTEGRE RAPORLAMA VE ÜNİVERSİTELER İÇİN BİR MODEL ÖNERİSİ”. Muhasebe Bilim Dünyası Dergisi 25/3 (01 Eylül 2023): 437-464. https://doi.org/10.31460/mbdd.1142745.
JAMA
1.Çardak BR, Umut Doğan D. İŞLETMELERDE DEĞER DEĞİŞİMİNİN RAPORLANMASI: ENTEGRE RAPORLAMA VE ÜNİVERSİTELER İÇİN BİR MODEL ÖNERİSİ. MODAV-MBDD. 2023;25:437–464.
MLA
Çardak, Belgin Rana, ve Deniz Umut Doğan. “İŞLETMELERDE DEĞER DEĞİŞİMİNİN RAPORLANMASI: ENTEGRE RAPORLAMA VE ÜNİVERSİTELER İÇİN BİR MODEL ÖNERİSİ”. Muhasebe Bilim Dünyası Dergisi, c. 25, sy 3, Eylül 2023, ss. 437-64, doi:10.31460/mbdd.1142745.
Vancouver
1.Belgin Rana Çardak, Deniz Umut Doğan. İŞLETMELERDE DEĞER DEĞİŞİMİNİN RAPORLANMASI: ENTEGRE RAPORLAMA VE ÜNİVERSİTELER İÇİN BİR MODEL ÖNERİSİ. MODAV-MBDD. 01 Eylül 2023;25(3):437-64. doi:10.31460/mbdd.1142745

Yazarlık

MBDD, araştırma makalelerine yapılan katkıların adil şekilde tanınmasını sağlamak amacıyla COPE Yazarlık Kılavuzuna uymaktadır (https://publicationethics.org/guidance/discussion-document/authorship). Yazarlık, hem hak hem de sorumluluk taşır; bu nedenle, listelenen tüm yazarların araştırmaya önemli katkılarda bulunmuş olması gerekmektedir.

Birden fazla yazarlı çalışmalarda, Yazar Katkıları bölümü, sonuç bölümünden sonra ve kaynakçadan önce yer almalıdır. Makalenin hangi bölümlerine hangi yazarın katkı sağladığını belirtmek için yazarların isim baş harfleri ve soyadları kullanılmalıdır. Detaylı bilgiye "Makale Gönderim Kontrol Listesi" düğmesine tıklayarak ulaşılabilir. Ayrıca, yazarlar, yazarlık kriterlerini karşılamayan ancak çalışmaya katkı sağlayan kişileri teşekkür bölümünde belirtebilirler.

Yazarlar araştırmanın tasarım ve uygulanmasında üretken Yapay Zekâ (YZ) ve YZ destekli araçların kullanımını açıklamak zorundadırlar. Bu tür kullanımlar, makalenin yöntem bölümünde belirtilmelidir. YZ kullanımının belirtilmesi, makalenin yayımlanmasını engellemez; aksine, araştırmanın şeffaf bir şekilde sunulmasını sağlar.