OECD ÜLKELERİNDE KADINLARIN SOSYO-EKONOMİK STATÜSÜNÜN ENTROPİ-ARAS BÜTÜNLEŞİK YÖNTEMİYLE İNCELENMESİ

Müge Yılmaz; Mevlüdiye Şimşek; Gözde Koca

doi:10.14780/muiibd.960297

OECD ÜLKELERİNDE KADINLARIN SOSYO-EKONOMİK STATÜSÜNÜN ENTROPİ-ARAS BÜTÜNLEŞİK YÖNTEMİYLE İNCELENMESİ

Öz

Bu çalışmadaki amaç, OECD ülkelerinde kadınların sosyo-ekonomik statüsünün Çok Kriterli Karar Verme (ÇKKV) yöntemleriyle analiz edilmesidir. Sosyo-ekonomik statüyü etkileyen 9 faktör belirlenmiştir. Bu faktörler, kadınlarda kişi başına düşen gelir (GDP), kadınlarda istihdam oranı, kadınlarda işgücüne katılım oranı, kadın ilköğretim okullaşma oranı, kadın ortaöğretim okullaşma oranı, kadın yükseköğretim okullaşma oranı, kadınlarda ortalama yaşam beklentisi, kadınlarda politik katılım oranı ve cinsiyete dayalı insani kalkınma endeksi (HDI) şeklindedir. Analizde ÇKKV metotlarından Entropi ve ARAS yöntemleri kullanılmıştır. OECD ülkelerin 2010-2017 arası döneme ait verileri kullanılmıştır. Yapılan analiz sonucuna göre, kadınların sosyo-ekonomik statüsü açısından en iyi durumda olan ilk üç ülke sırasıyla Norveç, İzlanda ve İsveç olurken, kadın statüsü açısından Japonya ve Macaristan son iki sırada yer almıştır.

Anahtar Kelimeler

Kaynakça

AÇIK, Y. (2018). İş Dünyasında Kadın Raporu Cilt III’e Önsöz, (Erişim: 5 Kasım 2019, http://www.turkonfed. org/tr/icerikler/arastirma-raporlari/).
AKARÇAY, P. (2019). İsveç’te Cinsiyet Eşitliği Politikaları, International Journal of Social Inquiry, 12(1):1-27. BOSERUP, E. (1970). Women’s Role in Economic Development, St. Martin’s Press, Newyork.
CHOU, Y., Yen,H., Sun, C. (2014). An Integrate Method for Performance of Women in Science and Technology Based on Entropy Measure for Objective Weighting, Qual Quant, 48: 157–172.
ÇAKIR, S., Perçin, S. (2013). AB Ülkeleri’nde Bütünleşik Entropi Ağırlık-Topsis Yöntemiyle Ar-Ge Performansının Ölçülmesi, Uludağ Üniversitesi, İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 32(1): 77- 95.
DEMİRAY, E. (2009). Kadın ve Siyaset, Gürsel Yaktıl Oğuz (Ed.); Toplumsal Yaşamda Kadın, T.C Anadolu Üniversitesi Yayını No:1700.
DURMAZ, Ş. (2016). İşgücü Piyasasında Kadınlar ve Karşılaştıkları Engeller, Ahi Evran Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 2(3): 37-60.
ECER, F. (2016). Aras Yöntemi Kullanılarak Kurumsal Kaynak Planlaması Yazılımı Seçimi, Uluslararası Alanya İşletme Fakültesi Dergisi, 8(1): 89-98.
ERARSLAN, C., Timurtaş, M.E. (2015). Avrupa Borç Krizinin Seçilmiş Ülke Örnekleri Üzerindeki Etkileri, Gazi İktisat ve İşletme Dergisi, 1(2): 17-54.

İPEKÇİ Çetin, E., Çetin H.H. (2016). Using VIKOR Method for Analyzing of Qualification Levels and Transition to Employment of European Union and Candidate Countries, The Online Journal of Science and Technology, 6: 99-102.
JALIL, W.A.F.W.A., Sharif, S. (2017). Development of Malaysian Women Fertility Index: Evidence From Shannon’s Entropy, AIP Conference Proceedings, 1905.
KAPANOĞLU, S. (2006). Çin’de Kadın İmgesi, Yüksek Lisans Tezi, Ankara Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, Doğu Dilleri ve Edebiyatları Anabilim Dalı, Ankara.
KAPLAN, A. (2019). Bölgesel Kalkınmada Kadın İstihdamının Etkisi: GAP Bölgesi’nde Kadının Güçlendirilmesinde Yenilikler Projesi, Yüksek Lisans Tezi, Mersin Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, İktisat Anabilim Dalı, Mersin.
KARAMİ, A., Johansson, R. (2014). Utilization of Multi Attribute Decision Making Techniques to Integrate Automatic and Manual Ranking of Options, Journal of Information Science and Engineering, 30: 519- 534.
KILIÇ, O. (2016). Uzlaşık Çok Ölçütlü Karar Verme Yöntemleri Kullanılarak TCDD Yatırım Projelerinin Sıralanması, Yüksek Lisans Tezi, Gazi Üniversitesi, Fen Bilimler Enstitüsü, Endüstri Mühendisliği Anabilim Dalı, Ankara.
KULAKSIZ, A., Doğanay, C. (2019). Eğitimli Genç İşsizlerde Kadınların Oranı Artıyor, Türkiye Ekonomi Politikaları Araştırma Vakfı (TEPAV) – Değerlendirme Notu.
KURT TOPUZ, S. (2014). Sosyo-Ekonomik, Siyasal ve Kültürel Faktörler Ekseninde Kadın Milletvekili Temsil Oranına İlişkin Bir Analiz: OECD Ülkeleri Örneği, H.Ü. İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 32(1): 211-228.
MARTIN, N., Pandiammal, P. (2018). Ranking the Problems of Women Entrepreneurs in India Using Vikor Method with Lonsm, International Journal of Mathematics Trends and Technology (IJMTT) – Special Issue: 68-72.
MESHRAM, I.I., Boiroju, NK., Kodali, V. (2017). Ranking of Districts in Andhra Prades Husin Women and Children Nutrition and Health Indicators by Topsis Method, Indian J Community Health, 29(4): 350-6.
MIRGHAFOURI, S.H.A. (2006). Ranking The Barriers of Women’s Promotion to Managerial Positions: A Case Study of Yazd Province’s Public Sector, Womens Studies, 4(1): 101-122.
MIHÇIOKUR, S., Akın, A. (2003). Kadının Statüsü ve Anne Ölümleri, Hacettepe Üniversitesi Kadın Sorunları Uygulama ve Araştırma Merkezi (HÜKSAM). Hacettepe Üniversitesi Yayınları, Ankara: 127-141.
RAMEZANI, E., Montazeri, M., Montazeri, Z. (2014). A Study on Prioritizing Typical Women’s Entrepreneur Characteristics, Management Science Letters, 4: 1271-1278.
SANCAR, S. (2018). Siyasal Kararlara Katılımda Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Haritalama ve İzleme Çalışması, CEİD Yayınları, 1. Baskı, Ankara.
SLIOGERIENE, J., Turskis, Z., Streimikiene, D. (2013). Analysis and Choice of Energy Generation Technologies: The Multiple Criteria Assessment on The Case Study of Lithuania, Energy Procedia, 32: 11-20.
STEFANOVIC, V., Urošević, S., Ranisavljević , I., Stojilković, P. (2019). Multi-Criteria Ranking of Work Places from the Aspect of Risk Assessment in the Production Processes in Which Women are Employed, Safety Science, 116: 116-126.
ŞİMŞEK, M. (2008). Küreselleşen Dünyada Kadının Ekonomik Konumu, Ekin Yayınevi, Bursa.
TAŞABAT, S.E., Cinemre, N., Şen, S. (2015). Farklı Ağırlıklandırma Tekniklerinin Denendiği Çok Kriterli Karar Verme Yöntemleri ile Türkiye’deki Mevduat Bankalarının Mali Performanslarının Değerlendirilmesi, Social Sciences Research Journal, 4(2): 96-110.
TOKSÖZ, G. (2018). Kalkınmada Kadın Emeği, Varlık Yayınları, 2. Baskı, İstanbul.
ÜNAL ERZEN, M. (2019). Siyasette Cinsiyet Eşitsizliği, Akademik Sosyal Araştırmalar, 8: 21-32.
VISVANATHAN, N. (1997). Theories of Women, Gender and Development, N. Visvanathan, L. Duggan, N. Wiegersma, L. Nisonoff (Ed.), The Women, Gender and Development Reader, Zed Books, Londra.
ZAVADSKAS, E. K., Turskis, Z. (2010). A New Additive Ratio Assessment (ARAS) Method in Multicriteria Decision-Making, Technological and Economic Development of Economy, 16 (2): 159-172.
ZHANG, H., Gu, C., Gu, L., Zhang, Y. (2011). The Evaluation of Tourism Destination Competitiveness by TOPSIS & Information Entropy–A case in the Yangtze River Delta of China, Tourism Management, 32(2): 443-451.
UNDP, https://www.undp.org/, (ErişimTarihi:30.11.2019)
WORLDBANK, https://data.worldbank.org/, (Erişim Tarihi:30.11.2019)

Ayrıntılar

Birincil Dil

Türkçe

Konular

Ekonomi

Bölüm

Araştırma Makalesi

Yazarlar

Müge Yılmaz Bu kişi benim
Türkiye

Mevlüdiye Şimşek Bu kişi benim
Türkiye

Gözde Koca Bu kişi benim
Türkiye

Yayımlanma Tarihi

1 Temmuz 2021

Gönderilme Tarihi

28 Ekim 2020

Kabul Tarihi

13 Haziran 2021

Yayımlandığı Sayı

Yıl 2021 Cilt: 43 Sayı: 1

DOI

https://doi.org/10.14780/muiibd.960297

IZ

https://izlik.org/JA84TS88JF

Kaynak Göster

RIS / Bibtex

APA

Yılmaz, M., Şimşek, M., & Koca, G. (2021). OECD ÜLKELERİNDE KADINLARIN SOSYO-EKONOMİK STATÜSÜNÜN ENTROPİ-ARAS BÜTÜNLEŞİK YÖNTEMİYLE İNCELENMESİ. Marmara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi, 43(1), 100-122. https://doi.org/10.14780/muiibd.960297

AMA

1.Yılmaz M, Şimşek M, Koca G. OECD ÜLKELERİNDE KADINLARIN SOSYO-EKONOMİK STATÜSÜNÜN ENTROPİ-ARAS BÜTÜNLEŞİK YÖNTEMİYLE İNCELENMESİ. Marmara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi. 2021;43(1):100-122. doi:10.14780/muiibd.960297

Chicago

Yılmaz, Müge, Mevlüdiye Şimşek, ve Gözde Koca. 2021. “OECD ÜLKELERİNDE KADINLARIN SOSYO-EKONOMİK STATÜSÜNÜN ENTROPİ-ARAS BÜTÜNLEŞİK YÖNTEMİYLE İNCELENMESİ”. Marmara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi 43 (1): 100-122. https://doi.org/10.14780/muiibd.960297.

EndNote

Yılmaz M, Şimşek M, Koca G (01 Temmuz 2021) OECD ÜLKELERİNDE KADINLARIN SOSYO-EKONOMİK STATÜSÜNÜN ENTROPİ-ARAS BÜTÜNLEŞİK YÖNTEMİYLE İNCELENMESİ. Marmara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi 43 1 100–122.

IEEE

[1]M. Yılmaz, M. Şimşek, ve G. Koca, “OECD ÜLKELERİNDE KADINLARIN SOSYO-EKONOMİK STATÜSÜNÜN ENTROPİ-ARAS BÜTÜNLEŞİK YÖNTEMİYLE İNCELENMESİ”, Marmara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi, c. 43, sy 1, ss. 100–122, Tem. 2021, doi: 10.14780/muiibd.960297.

ISNAD

Yılmaz, Müge - Şimşek, Mevlüdiye - Koca, Gözde. “OECD ÜLKELERİNDE KADINLARIN SOSYO-EKONOMİK STATÜSÜNÜN ENTROPİ-ARAS BÜTÜNLEŞİK YÖNTEMİYLE İNCELENMESİ”. Marmara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi 43/1 (01 Temmuz 2021): 100-122. https://doi.org/10.14780/muiibd.960297.

JAMA

1.Yılmaz M, Şimşek M, Koca G. OECD ÜLKELERİNDE KADINLARIN SOSYO-EKONOMİK STATÜSÜNÜN ENTROPİ-ARAS BÜTÜNLEŞİK YÖNTEMİYLE İNCELENMESİ. Marmara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi. 2021;43:100–122.

MLA

Yılmaz, Müge, vd. “OECD ÜLKELERİNDE KADINLARIN SOSYO-EKONOMİK STATÜSÜNÜN ENTROPİ-ARAS BÜTÜNLEŞİK YÖNTEMİYLE İNCELENMESİ”. Marmara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi, c. 43, sy 1, Temmuz 2021, ss. 100-22, doi:10.14780/muiibd.960297.

Vancouver

1.Müge Yılmaz, Mevlüdiye Şimşek, Gözde Koca. OECD ÜLKELERİNDE KADINLARIN SOSYO-EKONOMİK STATÜSÜNÜN ENTROPİ-ARAS BÜTÜNLEŞİK YÖNTEMİYLE İNCELENMESİ. Marmara Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi. 01 Temmuz 2021;43(1):100-22. doi:10.14780/muiibd.960297

Cited By

İNANÇ TURİZMİ KAPSAMINDA BİR DEĞERLENDİRME: CADILAR BAYRAMI

Tourism and Recreation

https://doi.org/10.53601/tourismandrecreation.973921

Assessment of Türkiye’s renewable energy, economic growth, and emissions (2000-2021): A decision-making approach with MAXC and MUTRISS models

Afyon Kocatepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi

https://doi.org/10.33707/akuiibfd.1674174