Günümüzde her alanda yaşanan değişim ve rekabet, işgörenler açısından, zorlu çalışma koşullarını da beraberinde getirmektedir. Çalışma yaşamında kadın işgörenler zorlu çalışma koşullarının yanı sıra sırf kadın olmaktan kaynaklanan birçok sorunla karşılaşmaktadırlar. Bu çalışma, kamu sektöründe çalışan kadın işgörenlerin sırf kadın olmalarından kaynaklanan sorunlarını ortaya koymayı amaçlamaktadır. Araştırmada anket yöntemi kullanılmış ve kamu sektöründeki kadın işgörenlerin cinsiyetten kaynaklanan sorunlarının neler olduğu saptanmaya çalışılmış, elde edilen bulgulardan bazı genellemelere gidilmiş ve çözümlere yönelik öneriler getirilmiştir
The transformation and competition experienced in every field today cause hard work conditions for employees. Along with difficult work conditions, women face many problems because of their gender. This study aims to demonstrate these problems women employees suffer at public work places. The research uses a survey to specify the gender related problems. The study makes some generalizations and suggestions for the solution of present difficulties based on the findings.
Woman Employees Equality Woman Work Force Harassment Public Organizations
Birincil Dil | Türkçe |
---|---|
Bölüm | Makaleler |
Yazarlar | |
Yayımlanma Tarihi | 1 Haziran 2008 |
Gönderilme Tarihi | 12 Aralık 2014 |
Yayımlandığı Sayı | Yıl 2008 Cilt: 9 Sayı: 2 |