Prof. Dr. Ali SINAĞ 1969 yılında İstanbul'da dünyaya geldi. Ankara Üniversitesi Fen Fakültesi Kimya Bölümünde Nisan
2001 yılında tamamladığı doktora çalışmasının ardından Alman Akademik Değişim Servisinden (DAAD) aldığı bursla
2001’den 2003’e kadar Almanya’nın Karlsruhe şehrinde bulunan Karlsruhe Teknik Üniversitesinin köklü enstitüsü
Engler Bunte Kömür, Petrol ve Doğalgaz Enstitüsünde Çelik yüzeyinin sertleştirilmesi (AB Projesi FP 7) konusunda
ardından da yine aynı şehirde bulunan Karlsruhe Araştırma Merkezinin bursuyla da 2003’den 2004’e kadar Karlsruhe
Araştırma Merkezinde Biyokütleden değerli kimyasalların eldesi için katalizör sentezi konusunda doktora sonrası
bilimsel araştırmalarda bulundu. Ekim 2003’te Yardımcı Doçent, Nisan 2005’de Doçent, Eylül 2010’da Profesör oldu.
Çok sayıda idari görevde bulunan Dr. Sınağ 2012 - 2023 yılları arasında Ankara Üniversitesi Teknokent Yönetim Kurulu
Üyesi ve Başkan Vekili, Ankara Üniversitesi Fikri Sınai Haklar Kurulu Başkanı ve Ankara Üniversitesi Kalite
Koordinatörlüğü görevlerini yürüttü. Dr. Sınağ aynı zamanda Yüksek Öğretim Kalite Kurulu Dış Değerlendirme
Takımlarında Değerlendirici Üye ve Takım Başkanı olarak 2016 yılından beri üniversitelerimizin dış değerlendirme
sürecine katkı sunmaktadır. Prof. Dr. Ali Sınağ 2020 yılından bu yana TÜBİTAK Kömür, Biyokütle ve Atık Teknolojileri
Çağrı Programları ile Yükseköğretim Kurulunu temsilen Türk Patent ve Marka Kurumu Danışma Kurulları üyesidir. Dr
Sınağ TÜBİTAK İletişim Merkezi (TÜBİMER) Kurul üyesi olarak da 2022 yılından beri görev yapmaktadır. Eylül
2023’den beri İstanbul Aydın Üniversitesi’nde Araştırma ve Kalite süreçlerinden sorumlu Rektör Yardımcısı olarak
görev yapan Dr. Sınağ’ın tamamlanmış ve yürütmekte olduğu çok sayıda ulusal/uluslararası TÜBİTAK projesi, 85 adet
SCI ve SCI–Exp tarafından taranan uluslararası saygın dergide yayımlanan makalesi bulunmaktadır. Bu makalelere
SCOPUS’a göre yabancı bilim adamlarınca bugüne dek 2800 civarında atıf yapılmıştır. Uluslararası ve ulusal kitap
bölümleri ve biri uluslararası sekiz patenti bulunan Dr. Sınağ ileri derecede İngilizce ve Almanca bilmektedir

Prof. Dr. Cengiz Kahraman

Prof. Kahraman, 1965 yılında Üsküdar’da doğdu. 1983 Yılında Kuleli Askeri Lisesi’nden mezun oldu. 1984 yılında İstanbul Teknik Üniversitesi Endüstri Mühendisliği Bölümü’nde yükseköğrenimine başladı. 1988 yılında mezun olduğu bu bölümde araştırma görevlisi olarak çalışmaya başladı. İTÜ’den 1988’de Endüstri Mühendisliği lisans derecesini, 1990’da endüstri mühendisliği yüksek lisans derecesini ve 1996 yılında endüstri mühendisliği doktora derecesini aldı. Prof. Kahraman, İstanbul Teknik Üniversitesi’nden 1996 yılında yardımcı docent, 1998 yılında docent, 2003 yılında profesör ünvanlarını aldı. Prof. Dr. Cengiz Kahraman’ın başlıca çalışma alanları arasında mühendislik ekonomisi, kalite yönetimi, çok ölçütlü karar verme, istatistiksel karar verme ve bulanık karar verme konuları yer alıyor. Prof. Kahraman 320’dan fazla uluslararası indeksli makaleye, 220’den fazla uluslararası bildiriye, 100’den fazla uluslararası kitap içi bölümüne imza attı. 25 adet uluslararası kitapta editörlük ve çok sayıda uluslararası dergiye ait özel sayılarda konuk editörlük yaptı. Hâlen, biri baş editörlük olmak üzere, 20’den fazla uluslararası derginin editöryal kurulunda yer alıyor. Uluslararası çapta pek çok bilimsel konferans da düzenleyen Cengiz Kahraman, 2004-2007 yılları arasında İTÜ İşletme Fakültesi Dekan Yardımcılığı, 2007-2010 yılları arasında ise İTÜ Endüstri Mühendisliği Bölüm Başkanlığı yaparak üniversitede idari görevler de gerçekleştirdi. 2017 yılında Turkishtime dergisi tarafından yayımlanan araştırma sonuçlarına göre, “Bilim dünyasına yön veren ilk 100 Türk” listesinin 40. sırasında yer alan Prof. Dr. Cengiz Kahraman, 2018 yılında da TÜBİTAK Bilim ödülünü kazandı. 

Halit Keskin, Yıldız Teknik Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi'nde yönetim ve organizasyon alanında profesör. Doktora derecesini Gebze Yüksek Teknoloji Enstitüsü'nden yönetim ve organizasyon alanında almıştır. Journal of Product Innovation Management, Journal Engineering and Technology Management, R&D management, Information & Management, Technovation, IEEE Transactions on Engineering Management, International Journal of Information Management, International Journal of Production Research, Technological Forecasting and Social Change adlı dergilerde yayınları bulunmaktadır. Araştırma alanları teknoloji ve inovasyon yönetimi, bilgi yönetimi, yeni ürün geliştirme ekipleri, üniversite-sanayi etkileşimleri, orgüt teorisidir.

1975 yılı Konya doğumlu. 2003 yılında Doktorasını tamamladı. 2009 yılında Üretim Yönetimi alanında doçent, 2015 yılında Profesör oldu. Yerli ve yabancı dergilerde yüzü aşkın makale, bildiri ve kitap çalışması bulunmaktadır.

Özlem ATAY, 1984’de TED Ankara Koleji’nden, 1988’de Ankara Üniversitesi Siyasal Bilgiler Fakültesi İşletme Bölümü’nden mezun olduktan sonra, Hacettepe Üniversitesi İşletme Bölümü’nde Yüksek Lisans, Ankara Üniversitesi Siyasal Bilgiler Fakültesi İşletme Bölümü’nde Doktora eğitimini tamamlamıştır. Akademik kariyerine paralel olarak, 1988 ve 1996 yılları arasında Milli Prodüktivite Merkezi’nde ‘Uzman’ olarak çalışmış; Almanya REFA Enstitüsü hocaları tarafından ‘REFA İş Etüdü Öğretmeni’ olarak yetiştirilmiştir. Bu dönemde, Türkiye’de sanayi, hizmet ve tarım sektörlerinde faaliyet gösteren birçok işletmede verimlilik artırma teknikleri konusunda eğitim, danışmanlık ve araştırma çalışmaları yürütmüştür. 1996 yılından bu yana, Ankara Üniversitesi Siyasal Bilgiler Fakültesi İşletme Bölümü’nde öğretim üyesi olarak görev yapmakta ve halen ‘Yönetim ve Organizasyon Anabilim Dalı Başkanlığı’ görevini sürdürmektedir. 1999 ve 2002 yılları arasında Bölüm Başkan Yardımcılığı yapmıştır. 2006 yılında Profesör olmuştur. Ankara Üniversitesi Sürekli Eğitim Merkezi ile bazı özel ve kamu kuruluşlarında insan kaynakları geliştirme eğitim programlarına destek olmuştur. Ankara Üniversitesi Siyasal Bilgiler Fakültesi ve Spor Bilimleri Fakültesi’nde lisans, yüksek lisans ve doktora düzeyinde birçok ders (Management, Yönetim ve Organizasyon, İnsan Kaynakları Yönetimi, İşletme Politikası ve Stratejik Yönetim, Modern Yönetim Kuramı, Stratejik İnsan Kaynakları Yönetimi, Örgütsel Davranış, Örgüt Kuramı, Çokuluslu İşletmelerde Yönetim, Yönetim Bilimine Giriş, Türk İşletmelerinde Yönetim Uygulamaları, İşletme Yönetimi, Küreselleşme Sürecinde Yönetsel İşlevlerde Farklılaşma, İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamaları, Yönetim ve Kadın, Stratejik İnsan Kaynakları, Türk İşletmelerinde Çağdaş Yönetim Uygulamaları, Yönetim… vb.) vermektedir. Uzmanlık alanları stratejik yönetim, yönetim ve organizasyon, örgütsel davranış, verimlilik artırma teknikleri, insan kaynakları yönetimi, kadın çalışmaları ve toplumsal cinsiyettir. Akademik hayatı boyunca ulusal ve uluslararası (TÜBİTAK, Dünya Bankası, Türkiye Bilimler Akademisi, Ankara Üniversitesi, Curtin University, YÖK… vb.) birçok araştırma bursu kazanmıştır. 2000 yılında, Dünya Bankası bursunu kazanarak, İngiltere Londra’da London School of Economics, University of Hertfordshire ve Manchester’da Manchester School of Management Üniversitelerinde öğretim üyeleriyle ortak bilimsel çalışmalar yapmıştır. 2006 yılında Curtin University Graduate School of Business, Perth, Australya; 2008 yılında Aalborg University College of Business, Aalborg, Danimarka; 2011 yılında Valparaiso University College of Business Administration, Valparaiso, ABD; 2012-2013 akademik yılında Northern Illinois University College of Business, Management Department, DeKalb, ABD’de misafir öğretim üyesi olarak davet edilmiş, lisans ve yüksek lisans düzeyinde “Management and Organizational Behavior”, “Principles of Management”, “Management” derslerini vermiş ve yabancı meslektaşlarıyla kültürlerarası karşılaştırmalı birçok araştırma projesi gerçekleştirmiştir. Dört farklı uluslararası konferansta sunduğu tebliğlerle 2011’de “Best Paper Award”, 2000’de “Award of Excellence”, 2011’de “Success Award” ve 2017’de “Best Paper Award” ödüllerini kazanmıştır. Uzmanlık alanında çok sayıda kitap, İngilizce kitapta bölüm, makale, çeviri ve bildirileri bulunmaktadır. Türkiye, Portekiz, Avustralya, İrlanda, İngiltere, ABD, Birleşik Arap Emirlikleri, Almanya, Çek Cumhuriyeti, Yeni Zelanda, Hindistan, Güney Afrika, İsveç ve Avusturya olmak üzere 14 ülkeden kadın araştırmacıların yer aldığı Women in Higher Education Management (WHEM) Network’de (http://wil.insightsme.net/whem/) Türkiye’yi temsil etmektedir. WHEM Network’un Palgrave Yayınevi tarafından yayınladığı “Gender, Power and Management(2011), Generation and Gender in Academia(2013), Gendered Success in Higher Education(2017) ve Gender, Power and Higher Education in a Globalised World: Where to Now?(2021) başlıklı üç kitapta bölüm yazmıştır. Ulusal ve uluslararası birçok bilimsel dergide hakemlik yapmakta ve Editörler Kurulu’nda yer almaktadır. İngilizce ve Almanca bilmektedir.

Web linki: https://ozlemataysbf.blogspot.com/

Süphan Nâsır, Boğaziçi Üniversitesi Sosyoloji Bölümü'nden mezun olup, İstanbul Üniversitesi'nde Pazarlama Anabilim Dalı'nda doktorasını tamamlamıştır. 2008 yılında İstanbul Üniversitesi İktisat Fakültesi İşletme Bölümüne Yardımcı Doçent olarak atanmış; 2009'da Doçent, 2014'te ise Profesör unvanını almıştır. Nâsır, 2009 yılından beri İstanbul Üniversitesi İktisat Fakültesi İşletme Bölümü’nde Pazarlama Anabilim Dalı Başkanıdır. 2010-2014 yılları arasında International Journal of E-Entrepreneurship and Innovation dergisinin baş editörlüğünü yapmış olup; 2010-2022 yılları arasında da ESCI’da taranan Uluslararası Yükseköğretim Dergisinin editörlüğünü yapmıştır. Süphan Nasır’ın uluslararası yayınevleri tarafından yayımlanan Modern Entrepreneurship and E-Business Innovations ve CRM Strategies in the Digital Era başlıklı SCOPUS endeksli iki tane uluslararası kitabı bulunmaktadır. 25’i uluslararası kitap ve kitap bölümü olmak üzere 100’ü aşkın endeksli makalesi, ulusal ve uluslararası kongrelerde sunulan bildirileri bulunmaktadır. Çalışma konuları arasında sürdürülebilirlik, seçmen davranışı, Müşteri İlişkileri Yönetimi (CRM), tüketici davranışı, stratejik pazarlama gibi pazarlama konuları ile yükseköğretim politikaları yer almaktadır. Basında ses getiren kamuoyu araştırmalarını başarı ile yürütmektedir. Sürdürülebilir İş Ödüllerinde jüri üyeliği de yapmaktadır. Yükseköğretim Kalite Kurulunda kurumsal dış değerlendirme ve kurumsal akreditasyon programlarında mentör, değerlendirici ve takım başkanı olarak 2016-2021 tarihleri arasında görev almış olup; 2019-2022 yılları arasında ise TÜBİTAK Bilim İnsanı Destek Programları Başkanlığında Danışma Kurulu üyeliği yapmıştır.

1992 yılında Orta Doğu Teknik Üniversitesi (ODTÜ) Gaziantep Mühendislik Fakültesi Makina Mühendisliği Bölümü’nden mezun olan Prof. Dr. Türkay Dereli, lisansüstü çalışmalarını tamamlayarak 1998 yılında Gaziantep Üniversitesi Endüstri Mühendisliği Bölümü’nde Yardımcı Doçent (Dr. Öğretim Üyesi) olarak çalışmaya başlamıştır. 2002 yılında Doçent unvanını alan Prof. Dr. Türkay Dereli, 2007 yılında Profesörlük kadrosuna atanmıştır. Endüstriyel ve güncel araştırma projeleri ile ulusal ve uluslararası konferans organizasyonlarında görev almıştır. Türkiye’deki ilk yenilik merkezi ile bilişim ve hızlı prototipleme laboratuvarlarının Gaziantep’te kurulması için çalışmıştır. Çok sayıda özgün makale, tebliğ ve kitapları yayınlanmıştır. Web of Science kayıtlarına göre; SCI/SCI-E/SSCI indeksli dergilerde 70’in üzerinde eseri yayınlanmış olup h-indeks sayısı 22 olan Prof. Dr. Türkay Dereli’nin bu yayınlarına 1500’e yakın atıf verilmiştir. Google Scholar kayıtlarına göre ise h-indeks sayısı 30 olup, verilen atıfların sayısı 3000’in üzerindedir. Yapay zekânın özellikle üretim sistemlerinde uygulanması üzerine bilimsel çalışmaları bulunan Prof. Dr. Türkay Dereli’nin son yıllardaki çalışmaları ‘Teknoloji ve Toplum’ üzerine yoğunlaşmaya başlamıştır. 2012-2015 yılları arasında Gaziantep Üniversitesi’nde Bilim, Sanayi ve Teknoloji politikalarından sorumlu Rektör Yardımcısı ve 2015-2020 yılları arasında İskenderun Teknik Üniversitesi (İSTE) Kurucu Rektörü olarak görev yapan Prof. Dr. Türkay Dereli, 24 Eylül 2020 tarihinde Hasan Kalyoncu Üniversitesine (HKÜ) Rektör olarak atanmıştır.

Dr. Cihan YALÇIN (Türkiye, 1985), kıdemli bir maden jeoloğudur ve alanında geniş bir deneyime sahiptir. Ulusal ve uluslararası birçok yayında makaleleri yayımlanmıştır. Bilimsel ilgi alanları arasında genel jeoloji, maden yatakları, jeokimya, jeofizik, deprem çalışmaları ve coğrafi bilgi sistemleri (CBS) yer almaktadır. Dr. Yalçın, yurtiçi ve yurtdışı kaynaklarla finanse edilen birçok projede araştırmacı olarak görev almış, teknik izleme ve değerlendirme konularında da Dünya Bankası destekli projelerde önemli tecrübeler kazanmıştır.

Dr. Yalçın, bilimsel konferanslar ve sempozyumlarda çok sayıda bildiri sunmuş; bilimsel komitelerde, editör kurullarında ve oturum başkanı olarak görev yapmıştır. Halen İstanbul Teknik Üniversitesi’nde bir Genel Araştırma Projesi yürütmekte ve TÜBİTAK 1001 kapsamında bir projede araştırmacı olarak çalışmaktadır. Ayrıca, GMK Energy şirketinde Arama Müdürü olarak görev yapmaktadır.

2025 itibarıyla, SRG Mühendislik Danışmanlık Şirketi’nin Kurucu Genel Müdürü olarak çalışmalarını sürdürmekte olan Dr. Yalçın, jeolojik çalışmaların yanı sıra sürdürülebilirlik, AR-GE, inovasyon ve verimlilik projelerine de ağırlık vermektedir. Çok yönlü uzmanlığı ve liderliği ile hem jeoloji hem de disiplinler arası alanlarda önemli katkılar sunmaya devam etmektedir.