Çiğdem Uğan profil resmi
Çiğdem Uğan Arş. Gör. SAKARYA ÜNİVERSİTESİ, İŞLETME FAKÜLTESİ, SAĞLIK YÖNETİMİ BÖLÜMÜ, SAĞLIK YÖNETİMİ ANABİLİM DALI
Yayın 1 Hakemlik 0 CrossRef Atıf 1
1 Yayın
0 Hakemlik
1 CrossRef Atıf

Uzmanlık Alanları

Sağlık Yönetimi

Kurum

SAKARYA ÜNİVERSİTESİ, İŞLETME FAKÜLTESİ, SAĞLIK YÖNETİMİ BÖLÜMÜ, SAĞLIK YÖNETİMİ ANABİLİM DALI

Popüler Yayınları

The Mediating Role of Role Overload in the Effect of Role Conflict and Role Ambiguity on Work Harassment
Yazarlar: Mustafa Amarat , Mahmut Akbolat , Çiğdem Uğan , Feyza Boz
Yayın Bilgisi: 2022 , Acıbadem Üniversitesi Sağlık Bilimleri Dergisi
DOI: 10.31067/acusaglik.1033648
ATIF 1 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2622

1

1

2622

Yayınlar

The Mediating Role of Role Overload in the Effect of Role Conflict and Role Ambiguity on Work Harassment
Yazarlar: Mustafa Amarat , Mahmut Akbolat , Çiğdem Uğan , Feyza Boz
Yayın Bilgisi: 2022 , Acıbadem Üniversitesi Sağlık Bilimleri Dergisi
DOI: 10.31067/acusaglik.1033648
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2622

1

2622

Makalelerin Yayımlandığı Dergiler
Acıbadem Üniversitesi Sağlık Bilimleri Dergisi
Acıbadem Üniversitesi Sağlık Bilimleri Dergisi
Kullanıcının DergiPark'ta kayıtlı görevi bulunmamaktadır.

Yayınlar

The Mediating Role of Role Overload in the Effect of Role Conflict and Role Ambiguity on Work Harassment
Yazarlar: Mustafa Amarat , Mahmut Akbolat , Çiğdem Uğan , Feyza Boz
Yayın Bilgisi: 2022 , Acıbadem Üniversitesi Sağlık Bilimleri Dergisi
DOI: 10.31067/acusaglik.1033648
ATIF 1 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2622

1

1

2622

Popüler Yayınlar: DergiPark'ta araştırma yapan araştırmacılar tarafından favoriye eklenme istatistiğine göre otomatik belirlenmektedir. CrossRef Atıf: DergiPark'ta gösterilen atıflar CrossRef'ten çekilmektedir. Bunun için atıf alan ve atıf verilen makalelerin CrossRef'te kaydının olması (DOI numarası) gerekmektedir. ^: Atıf sayıları DergiPark tarafından belirli periyotlar ile sisteme yansıtılmaktadır.