ÇALIŞANLARIN KONTROL ODAKLARININ ÖRGÜT İÇİ GİRİŞİMCİLİK TUTUMLARI İLE İLİŞKİSİ: KAMU SEKTÖRÜNDE BİR ARAŞTIRMA

H. Nejat Basım; Harun Şeşen

doi:10.1501/SBFder_0000002072

Çalışanların Kontrol Odaklarının Örgüt İçi Girişimcilik Tutumları İle İlişkisi: Kamu Sektöründe Bir Araştırma

Yıl 2008, Cilt: 63 Sayı: 03, 49 - 64, 01.03.2008

H. Nejat Basım Harun Şeşen

https://doi.org/10.1501/SBFder_0000002072

Cited By: 6

Öz

Anahtar Kelimeler

Kaynakça

ANDERSON, C. R. (1977), “Locus of Control, Coping Behaviors and Performance in A Stres Setting: A Longitudinal Study,” Journal of Applied Psychology, 62: 446-451
ARSLAN, M. (2001), “Yönetim ve Organizasyonun Bazı Temel Kavramları,” GÜNEY, S. (ed.), Yönetim ve Organizasyon (Ankara: Nobel Yayın Daÿıtım): 25-44.
ASHBY, J. S./KOTTMAN, T./DRAPER, K. (2002), “Social Interest and Locus of Control: Relationship and Implications,” The Journal of Individual Psychology, 58/1: 52-61.
BASIM, H. N./TATAR, I./SAHIN, N.H. (2006), “Izlenim Yönetiminde Kendilik Algısı, Kontrol Odaÿı; Mesleki Hedeflere Ulasma Düzeyi ve Stres: Bir Kamu Sektörü Örneÿi,” Türk Psikoloji Dergisi, 21/58: 1-14.
BASIM, N. H./SESEN, H. (2007), Örgütlerde Deÿisim ve Öÿrenme (Ankara: Gazi Yayınevi).
BASIM, N./SESEN, H. (2006), “Kontrol Odaÿının Çalısanların Nezaket ve Yardım Etme Davranıslarına Etkisi: Kamu Sektöründe Bir Arastırma,” Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 16: 159-168.
BENGLEY, T./BOYD, D. (1987), “Psychological Characteristics Associated with Performance in Entrepreneurial Firms and Small Businesses,” Journal of Business Venturing, 2/1: 79-93.
BERNARDI, R. A. (2001), “A Theoretical Model for The Relationship Among Stress, Locus of Control and Longevity,”Business Forum, 26: 27-33.
BONNETT, C./FURNHAM, A. (1991), “Who Wants To Be an Entrepreneur? A Study of Adolescents Interested in a Young Entreprise Scheme,” Journal of Economic Psychology, 12/3: 465-478.
BROCKHAUS, R. H. (1980), “Risk-taking Propensity of Entrepreneurs,” Academy of Management Journal, 23:509-520.
CORBETT, A.C./HMIELESKI, K. M. (2005), “How Corporate Entrepreneurs Think: Cognition, Context, and Entrepreneurial Scripts,” Academy of Management Best Conference Paper, D1-D7.
CUMMINGS, T. G./WORLEY, C. G. (1997), Organization Development and Change (New York: West Publishing).
DAFT, R. L. (2005), The Leadership Experience (Third Edition) (Canada: Thomson South-Western College Publishing).
DAG, I. (1991), “Rotter’in Iç-Dıs Kontrol Odaÿı Ölçeÿi (RIDKOÖ)’nin Üniversite Öÿrencileri Için Güvenirliÿi ve Geçerliÿi,” Psikoloji Dergisi, 7/26: 10-16.
DIAZ, F./RODRIGUEZ, A. (2003), “Locus of Control, nAch and Values of Community Entrepreneurs,” Social Behavior and Personality, 31/8: 739-748.
DIEDRE, E. E./ JOE, J. M./SADRI, G. (1997), “An Empirical Comparison of Entrepreneurs and Employees: Implications for Innovation,” Creativity Research Journal, 10/1: 45–49.
DRUCKER, P. F. (1998), Sonuç Için Yönetim (1986) (Istanbul: Inkılâp Kitabevi) (Çev. Bülent Toksöz).
ERCIL, Y. (1992), Örgüt Içi Girisimcilik ve Silahlı Kuvvetler Içinde Bir Arastırma (Yayımlanmamıs Yüksek Lisans Tezi)(Istanbul: Istanbul Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü).
ESPOSITO, J. C. (2006), ”You’re the Boss,” Career World, 34/6: 6-10.
GEISLER, E. (1993), “Middle Managers as Internal Corporate Entrepreneurs: An Unfolding Agenda,” Interfaces, 23/6: 52-63.
HAMMAR, T./VARDI, Y. (1981), “Locus of Control and Career Self-Management Among Nonsupervisory Employees in Industry Settings,” Journal of Vocational Behaviour, 18: 13-29.
HERRON, L. (1992), “Cultivating Corporate Entrepreneurs,” Human Resource Planning, 15/4: 3-14.
HEWISON, A./BADGER, F. (2006), “Taking the Initiative: Nurse Intrapreneurs in the NHS,” Nursing Management-UK, 13/3: 14-19.
HISRICH, R. D./ PETERS, M. P./ SHEPHERD, D. A. (2005), Entrepreneurship International Edition (Sixth Edition) (New York: McGraw-Hill).
HITT, M. A./BLACK, J. S./PORTER, L. W. (2005), Management International Edition (New Jersey: Pearson Prentice-Hall).
HOFSTEDE, G. (1980), Culture’s Consequences: International Differences In Work Related Values (Newbury Park: Sage Publications).
JOHNSON, T. L./HAYES, C. (1996), “Wanted: Entrepreneurial skills,” Black Enterprise, 26/9: 62-63.
KAUFMANN, P. J./WELSH, D. H. B./BUSHMARIN, N. V. (1995), “Locus of Control and Entrepreneurship in the Russian Republic,” Entrepreneurship, Fall: 43-56.
KITCHELL, S. (1995), “Corporate Culture, Environmental Adaptation, and Innovation Adoption: a Qualitative/Quantitative Approach,” Journal of the Academy of Marketing Science, 23/3: 195-205.
KURATKO, D. F./GOLDSBY, M. G. (2004), “Corporate Entrepreneurs or Rogue Middle Managers? A Framework for Ethical Corporate Entrepreneurship,” Journal of Business Ethics, 55: 13-30.
KÜÇÜK, O. (2005), Girisimcilik ve Küçük Isletme Yönetimi (Ankara: Seçkin Yayıncılık).
LEVIN, R./LEGINSKY, P. (1990), “The Indipendent Socal Worker as Entrepreneur,” Journal of Independent Social Work, 5/1: 22-31.
LOOSEMORE, M./LAM, A. S. Y. (2004), “The Locus of Control: A Determinant of Opportunistic Behaviour in Construction Health And Safety,” Construction Management and Economics, 22: 385-394.
LUCHSINGER, V./ BAGBY, D. R. (1987), “Entrepreneurship and Intrapreneurship: Behaviors, Comparisons, and Contrasts,” SAM Advanced Management Journal, 10-13.
MARANVILLE, S. (1992), “Entrepreneurship in the Business Curriculum,” Journal of Education for Business, 68/1: 27-31.
NELSON, G. (1991), “Locus of Control for Successful Female Small Business Proprietors,” The Mid-Atlantic Journal of Business, 27/3: 213-224.
ÖZEN, S. (1996), Bürokratik Kültür-1:Yönetsel Deÿerlerin Toplumsal Temelleri (Ankara: TODAIE Yayınları).
PANDEY, J./TEWARY, N. B. (1979), “Locus of Control and Achievement Values of Entrepreneurs,” Journal of Occupational Psychology, 52: 107-111.
PERRY, C. (1990), “After Further Sightings of the Heffalump,” Journal of Managerial Psychology, 5(2): 22-31.
PETERS, T./WATERMAN, R. (1982), In Search of Excellence (New York: Harper and Row).
ROTTER, J. B. (1966), “Generalized Expectancies for Internal and External Control of Reinforcement,” Psychological Monographs, 80: 1-28.
SAVASIR, I./SAHIN, N. H. (1997), Bilissel Davranısçı Terapilerde Deÿerlendirme: Sık Kullanılan Ölçekler (Ankara: Türk Psikoloji Derneÿi Yayınları).
SHAPERO, A. (1975), “The Displaced, Uncomfortable Entrepreneur,” Psychology Today, 9/6: 83-88.
SILVESTER, J./GOUGH, M. F./ANDERSON, N. R./MOHAMED, A. R. (2002), “Locus of Control, Attributions and Impression Management in the Selection Interview,” Journal of Occupational and Organizational Psychology, 75: 59-76.
SOLMUS, T. (2004), “Is Yasamı, Denetim Odaÿı ve Bes Faktörlük Kisilik Modeli,” Türk Psikoloji Bülteni, 10: 196-205.
SPECTOR, P. (1988), “Development of The Work Locus of Control Scale,” Journal of Occupational Psychology, 61: 335-340.
STRAUSER, D. R./KETZ, K./KEIM, J. (2002), “The Relationship Between Self-Efficacy, Locus of Control and Work Personality,” Journal of Rehabilitation, 68: 20-26.
STRICKLAND, B. R. (1989), “Internal-External Control Expectancies: From Contingency to Creativity,” American Psychologist, 44: 1-12.
TAYLOR, S. E./PEPLAU, A. L./SEARS, D. O. (2006), Social Psychology (12th ed.) (Englewood Cliffs, New Jersey: Prentice Hall).
TOKAT, A. O. (2007), Öz Yeterlilik Algısının Performans ve Girisimciliÿe Etkisi: Uygulamalı Bir Arastırma, Yayımlanmamıs Yüksek Lisans Tezi (Ankara: Kara Harp Okulu Savunma Bilimleri Enstitüsü).
WOOD, R./BANDURA, A. (1989), “Social Cognitive Theory of Organizational Management,” Academy of Management Review, 14: 361-384.
ZHAO, H./SEIBERT, S. E./HILLS, G. E. (2005), “The Mediating Role of Self-Efficacy in the Development of Entrepreneurial Intentions,” Journal of Applied Psychology, 90/6: 1265-1272.

ÇALIŞANLARIN KONTROL ODAKLARININ ÖRGÜT İÇİ GİRİŞİMCİLİK TUTUMLARI İLE İLİŞKİSİ: KAMU SEKTÖRÜNDE BİR ARAŞTIRMA

Yıl 2008, Cilt: 63 Sayı: 03, 49 - 64, 01.03.2008

H. Nejat Basım Harun Şeşen

https://doi.org/10.1501/SBFder_0000002072

Cited By: 6

Öz

Bu çalışmada, bakanlıklar ve bakanlıkların bağlı/ilgili kuruluşlarından rastlantısal olarak belirlenen 172 kamu çalışanının kontrol odaklarının, “yenilikçilik”, “risk alma ve fırsatlara odaklanma” alt boyutları ile ele alınan örgüt içi girişimcilik tutumları ile ilişkisi araştırılmıştır. Araştırma bulguları değerlendirildiğinde iç kontrol odaklı çalışanların dış kontrol odaklılarla karşılaştırıldığında daha yenilikçi, daha fazla risk alabilen ve fırsatlara odaklanabilen kişiler oldukları, ancak genel olarak kamu çalışanlarının sahip olduğu risk alma ve fırsatlara odaklanma tutumlarının düşük seviyede olduğu görülmüştür.

Anahtar Kelimeler

Kontrol odağı, örgüt içi girişimcilik, yenilikçilik, risk alma, fırsatlara odaklanma

Kaynakça

ANDERSON, C. R. (1977), “Locus of Control, Coping Behaviors and Performance in A Stres Setting: A Longitudinal Study,” Journal of Applied Psychology, 62: 446-451
ARSLAN, M. (2001), “Yönetim ve Organizasyonun Bazı Temel Kavramları,” GÜNEY, S. (ed.), Yönetim ve Organizasyon (Ankara: Nobel Yayın Daÿıtım): 25-44.
ASHBY, J. S./KOTTMAN, T./DRAPER, K. (2002), “Social Interest and Locus of Control: Relationship and Implications,” The Journal of Individual Psychology, 58/1: 52-61.
BASIM, H. N./TATAR, I./SAHIN, N.H. (2006), “Izlenim Yönetiminde Kendilik Algısı, Kontrol Odaÿı; Mesleki Hedeflere Ulasma Düzeyi ve Stres: Bir Kamu Sektörü Örneÿi,” Türk Psikoloji Dergisi, 21/58: 1-14.
BASIM, N. H./SESEN, H. (2007), Örgütlerde Deÿisim ve Öÿrenme (Ankara: Gazi Yayınevi).
BASIM, N./SESEN, H. (2006), “Kontrol Odaÿının Çalısanların Nezaket ve Yardım Etme Davranıslarına Etkisi: Kamu Sektöründe Bir Arastırma,” Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 16: 159-168.
BENGLEY, T./BOYD, D. (1987), “Psychological Characteristics Associated with Performance in Entrepreneurial Firms and Small Businesses,” Journal of Business Venturing, 2/1: 79-93.
BERNARDI, R. A. (2001), “A Theoretical Model for The Relationship Among Stress, Locus of Control and Longevity,”Business Forum, 26: 27-33.
BONNETT, C./FURNHAM, A. (1991), “Who Wants To Be an Entrepreneur? A Study of Adolescents Interested in a Young Entreprise Scheme,” Journal of Economic Psychology, 12/3: 465-478.
BROCKHAUS, R. H. (1980), “Risk-taking Propensity of Entrepreneurs,” Academy of Management Journal, 23:509-520.
CORBETT, A.C./HMIELESKI, K. M. (2005), “How Corporate Entrepreneurs Think: Cognition, Context, and Entrepreneurial Scripts,” Academy of Management Best Conference Paper, D1-D7.
CUMMINGS, T. G./WORLEY, C. G. (1997), Organization Development and Change (New York: West Publishing).
DAFT, R. L. (2005), The Leadership Experience (Third Edition) (Canada: Thomson South-Western College Publishing).
DAG, I. (1991), “Rotter’in Iç-Dıs Kontrol Odaÿı Ölçeÿi (RIDKOÖ)’nin Üniversite Öÿrencileri Için Güvenirliÿi ve Geçerliÿi,” Psikoloji Dergisi, 7/26: 10-16.
DIAZ, F./RODRIGUEZ, A. (2003), “Locus of Control, nAch and Values of Community Entrepreneurs,” Social Behavior and Personality, 31/8: 739-748.
DIEDRE, E. E./ JOE, J. M./SADRI, G. (1997), “An Empirical Comparison of Entrepreneurs and Employees: Implications for Innovation,” Creativity Research Journal, 10/1: 45–49.
DRUCKER, P. F. (1998), Sonuç Için Yönetim (1986) (Istanbul: Inkılâp Kitabevi) (Çev. Bülent Toksöz).
ERCIL, Y. (1992), Örgüt Içi Girisimcilik ve Silahlı Kuvvetler Içinde Bir Arastırma (Yayımlanmamıs Yüksek Lisans Tezi)(Istanbul: Istanbul Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü).
ESPOSITO, J. C. (2006), ”You’re the Boss,” Career World, 34/6: 6-10.
GEISLER, E. (1993), “Middle Managers as Internal Corporate Entrepreneurs: An Unfolding Agenda,” Interfaces, 23/6: 52-63.
HAMMAR, T./VARDI, Y. (1981), “Locus of Control and Career Self-Management Among Nonsupervisory Employees in Industry Settings,” Journal of Vocational Behaviour, 18: 13-29.
HERRON, L. (1992), “Cultivating Corporate Entrepreneurs,” Human Resource Planning, 15/4: 3-14.
HEWISON, A./BADGER, F. (2006), “Taking the Initiative: Nurse Intrapreneurs in the NHS,” Nursing Management-UK, 13/3: 14-19.
HISRICH, R. D./ PETERS, M. P./ SHEPHERD, D. A. (2005), Entrepreneurship International Edition (Sixth Edition) (New York: McGraw-Hill).
HITT, M. A./BLACK, J. S./PORTER, L. W. (2005), Management International Edition (New Jersey: Pearson Prentice-Hall).
HOFSTEDE, G. (1980), Culture’s Consequences: International Differences In Work Related Values (Newbury Park: Sage Publications).
JOHNSON, T. L./HAYES, C. (1996), “Wanted: Entrepreneurial skills,” Black Enterprise, 26/9: 62-63.
KAUFMANN, P. J./WELSH, D. H. B./BUSHMARIN, N. V. (1995), “Locus of Control and Entrepreneurship in the Russian Republic,” Entrepreneurship, Fall: 43-56.
KITCHELL, S. (1995), “Corporate Culture, Environmental Adaptation, and Innovation Adoption: a Qualitative/Quantitative Approach,” Journal of the Academy of Marketing Science, 23/3: 195-205.
KURATKO, D. F./GOLDSBY, M. G. (2004), “Corporate Entrepreneurs or Rogue Middle Managers? A Framework for Ethical Corporate Entrepreneurship,” Journal of Business Ethics, 55: 13-30.
KÜÇÜK, O. (2005), Girisimcilik ve Küçük Isletme Yönetimi (Ankara: Seçkin Yayıncılık).
LEVIN, R./LEGINSKY, P. (1990), “The Indipendent Socal Worker as Entrepreneur,” Journal of Independent Social Work, 5/1: 22-31.
LOOSEMORE, M./LAM, A. S. Y. (2004), “The Locus of Control: A Determinant of Opportunistic Behaviour in Construction Health And Safety,” Construction Management and Economics, 22: 385-394.
LUCHSINGER, V./ BAGBY, D. R. (1987), “Entrepreneurship and Intrapreneurship: Behaviors, Comparisons, and Contrasts,” SAM Advanced Management Journal, 10-13.
MARANVILLE, S. (1992), “Entrepreneurship in the Business Curriculum,” Journal of Education for Business, 68/1: 27-31.
NELSON, G. (1991), “Locus of Control for Successful Female Small Business Proprietors,” The Mid-Atlantic Journal of Business, 27/3: 213-224.
ÖZEN, S. (1996), Bürokratik Kültür-1:Yönetsel Deÿerlerin Toplumsal Temelleri (Ankara: TODAIE Yayınları).
PANDEY, J./TEWARY, N. B. (1979), “Locus of Control and Achievement Values of Entrepreneurs,” Journal of Occupational Psychology, 52: 107-111.
PERRY, C. (1990), “After Further Sightings of the Heffalump,” Journal of Managerial Psychology, 5(2): 22-31.
PETERS, T./WATERMAN, R. (1982), In Search of Excellence (New York: Harper and Row).
ROTTER, J. B. (1966), “Generalized Expectancies for Internal and External Control of Reinforcement,” Psychological Monographs, 80: 1-28.
SAVASIR, I./SAHIN, N. H. (1997), Bilissel Davranısçı Terapilerde Deÿerlendirme: Sık Kullanılan Ölçekler (Ankara: Türk Psikoloji Derneÿi Yayınları).
SHAPERO, A. (1975), “The Displaced, Uncomfortable Entrepreneur,” Psychology Today, 9/6: 83-88.
SILVESTER, J./GOUGH, M. F./ANDERSON, N. R./MOHAMED, A. R. (2002), “Locus of Control, Attributions and Impression Management in the Selection Interview,” Journal of Occupational and Organizational Psychology, 75: 59-76.
SOLMUS, T. (2004), “Is Yasamı, Denetim Odaÿı ve Bes Faktörlük Kisilik Modeli,” Türk Psikoloji Bülteni, 10: 196-205.
SPECTOR, P. (1988), “Development of The Work Locus of Control Scale,” Journal of Occupational Psychology, 61: 335-340.
STRAUSER, D. R./KETZ, K./KEIM, J. (2002), “The Relationship Between Self-Efficacy, Locus of Control and Work Personality,” Journal of Rehabilitation, 68: 20-26.
STRICKLAND, B. R. (1989), “Internal-External Control Expectancies: From Contingency to Creativity,” American Psychologist, 44: 1-12.
TAYLOR, S. E./PEPLAU, A. L./SEARS, D. O. (2006), Social Psychology (12th ed.) (Englewood Cliffs, New Jersey: Prentice Hall).
TOKAT, A. O. (2007), Öz Yeterlilik Algısının Performans ve Girisimciliÿe Etkisi: Uygulamalı Bir Arastırma, Yayımlanmamıs Yüksek Lisans Tezi (Ankara: Kara Harp Okulu Savunma Bilimleri Enstitüsü).
WOOD, R./BANDURA, A. (1989), “Social Cognitive Theory of Organizational Management,” Academy of Management Review, 14: 361-384.
ZHAO, H./SEIBERT, S. E./HILLS, G. E. (2005), “The Mediating Role of Self-Efficacy in the Development of Entrepreneurial Intentions,” Journal of Applied Psychology, 90/6: 1265-1272.

Toplam 52 adet kaynakça vardır.

Ayrıntılar

Birincil Dil	Türkçe
Bölüm	Araştırma Makaleleri
Yazarlar	H. Nejat Basım Bu kişi benim Harun Şeşen Bu kişi benim
Yayımlanma Tarihi	1 Mart 2008
Gönderilme Tarihi	31 Temmuz 2014
Yayımlandığı Sayı	Yıl 2008 Cilt: 63 Sayı: 03

Kaynak Göster

APA	Basım, H. N., & Şeşen, H. (2008). ÇALIŞANLARIN KONTROL ODAKLARININ ÖRGÜT İÇİ GİRİŞİMCİLİK TUTUMLARI İLE İLİŞKİSİ: KAMU SEKTÖRÜNDE BİR ARAŞTIRMA. Ankara Üniversitesi SBF Dergisi, 63(03), 49-64. https://doi.org/10.1501/SBFder_0000002072
AMA	Basım HN, Şeşen H. ÇALIŞANLARIN KONTROL ODAKLARININ ÖRGÜT İÇİ GİRİŞİMCİLİK TUTUMLARI İLE İLİŞKİSİ: KAMU SEKTÖRÜNDE BİR ARAŞTIRMA. SBF Dergisi. Mart 2008;63(03):49-64. doi:10.1501/SBFder_0000002072
Chicago	Basım, H. Nejat, ve Harun Şeşen. “ÇALIŞANLARIN KONTROL ODAKLARININ ÖRGÜT İÇİ GİRİŞİMCİLİK TUTUMLARI İLE İLİŞKİSİ: KAMU SEKTÖRÜNDE BİR ARAŞTIRMA”. Ankara Üniversitesi SBF Dergisi 63, sy. 03 (Mart 2008): 49-64. https://doi.org/10.1501/SBFder_0000002072.
EndNote	Basım HN, Şeşen H (01 Mart 2008) ÇALIŞANLARIN KONTROL ODAKLARININ ÖRGÜT İÇİ GİRİŞİMCİLİK TUTUMLARI İLE İLİŞKİSİ: KAMU SEKTÖRÜNDE BİR ARAŞTIRMA. Ankara Üniversitesi SBF Dergisi 63 03 49–64.
IEEE	H. N. Basım ve H. Şeşen, “ÇALIŞANLARIN KONTROL ODAKLARININ ÖRGÜT İÇİ GİRİŞİMCİLİK TUTUMLARI İLE İLİŞKİSİ: KAMU SEKTÖRÜNDE BİR ARAŞTIRMA”, SBF Dergisi, c. 63, sy. 03, ss. 49–64, 2008, doi: 10.1501/SBFder_0000002072.
ISNAD	Basım, H. Nejat - Şeşen, Harun. “ÇALIŞANLARIN KONTROL ODAKLARININ ÖRGÜT İÇİ GİRİŞİMCİLİK TUTUMLARI İLE İLİŞKİSİ: KAMU SEKTÖRÜNDE BİR ARAŞTIRMA”. Ankara Üniversitesi SBF Dergisi 63/03 (Mart 2008), 49-64. https://doi.org/10.1501/SBFder_0000002072.
JAMA	Basım HN, Şeşen H. ÇALIŞANLARIN KONTROL ODAKLARININ ÖRGÜT İÇİ GİRİŞİMCİLİK TUTUMLARI İLE İLİŞKİSİ: KAMU SEKTÖRÜNDE BİR ARAŞTIRMA. SBF Dergisi. 2008;63:49–64.
MLA	Basım, H. Nejat ve Harun Şeşen. “ÇALIŞANLARIN KONTROL ODAKLARININ ÖRGÜT İÇİ GİRİŞİMCİLİK TUTUMLARI İLE İLİŞKİSİ: KAMU SEKTÖRÜNDE BİR ARAŞTIRMA”. Ankara Üniversitesi SBF Dergisi, c. 63, sy. 03, 2008, ss. 49-64, doi:10.1501/SBFder_0000002072.
Vancouver	Basım HN, Şeşen H. ÇALIŞANLARIN KONTROL ODAKLARININ ÖRGÜT İÇİ GİRİŞİMCİLİK TUTUMLARI İLE İLİŞKİSİ: KAMU SEKTÖRÜNDE BİR ARAŞTIRMA. SBF Dergisi. 2008;63(03):49-64.