Araştırma Makalesi

Kamu Çalışanlarının Yaşam Memnuniyeti Düzeyinin Göç Etme Niyeti Üzerine Etkisi: Tortum İlçesi Örneği

Cilt: 10 Sayı: 2 30 Aralık 2021
PDF İndir

Kamu Çalışanlarının Yaşam Memnuniyeti Düzeyinin Göç Etme Niyeti Üzerine Etkisi: Tortum İlçesi Örneği

Öz

Göç olgusu, insanlığın en eski tarihlerinden bu yana devam eden ve gelecekte de devam edecek olan dünyanın her yerinde görülebilecek bir durumdur. İnsanlar tarih içerisinde farklı nedenlerden dolayı yaşadığı mekândan ayrılmak durumuyla karşı karşıya kalmıştır. Göç kavramıyla ifade edilen günümüzde yaşam kalitesini arttırmak için bulundukları mekânlardan farklı mekânlara göç etme niyeti taşımaktadır. Bu çalışma kamu çalışanlarının yaşam memnuniyeti düzeylerinin göç etme niyeti üzerine olan etkisini tespit etmek amacıyla yapılmıştır. Erzurum ili Tortum ilçesinde görev yapan kamu çalışanları üzerinde bir araştırma yapılmıştır. Araştırma kapsamında 136 kamu çalışanına ulaşılarak yaşam memnuniyeti düzeyinin göç etme niyeti üzerine olan etkisini tespit etmek için anket çalışması uygulanmıştır. Toplanan veriler analiz edilerek yaşam memnuniyeti düzeyinin artmasının göç etme niyeti üzerine negatif yönde etki ettiği sonucuna ulaşılmıştır. Göç etme niyetinin oluşumunda sosyal çevrenin kısıtlılığı, bölgenin sosyo-ekonomik düzeyinin düşüklüğü, sosyal, kültürel ve sanatsal etkinliklerin yetersizlikleri belirleyici olmaktadır.

Anahtar Kelimeler

Kaynakça

  1. Akıncı, B. Nergiz, A. & Gedik, E. (2015). Uyum Süreci Üzerine Bir Değerlendirme: Göç ve Toplumsal Kabul. Göç Araştırmaları Dergisi, 1(2), 58-83.
  2. Arslan, E. (2012). “Etnik Farklılık, Kendini Anlamlandırma ve Göç; Denizli’ye Doğudan Göç Eden Kadın ile Batıdan Göç Eden Kadının Kimlik ve Cinsiyet Deneyimleri”, (Pamukkale Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Yayımlanmamış Yüksek Lisans Tezi), Denizli.
  3. Atik, A. Taçoral, E. & Altunkasa, M.F. (2014). Kent Halkının Kentsel Yaşam Memnuniyeti Üzerinde Etkili Sosyo-demografik Özelliklerinin Belirlenmesi Üzerine Bir Araştırma: Kemaliye Örneği. İnönü Üniversitesi Sanat ve Tasarım Dergisi, 4(9), 21-33.
  4. Behlau, S. (2010). Life Satisfaction: A study of Undergraduate and Graduate Student. (Master’sdissertation, University of Rowan). https://rdw.rowan.edu/cgi/viewcontent.cgi?article=1035&context=etd
  5. Bjornskov, C. Dreher, A. & Fischer, J.A. (2008). Cross- country Determinants of Life Satisfaction: Exploring Different Determinants Across Group in Society. Social Choice and Welfare, 30(1), 119-173.
  6. Bülbül, Ş. & Giray, S. (2012). İş ve Özel Yaşam (iş dışı yaşam) Memnuniyeti Arasındaki İlişki Yapısının Doğrusal Olmayan Kanonik Korelasyon Analizi İle İncelenmesi. Anadolu Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, 12(4), 101-114.
  7. Can, Y. (2011). “Göç ve Kent: 1989’dan Günümüze Göç Eden İnsanların Kent Adaptasyonu Diyarbakır Örneği”. (Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Yayımlanmamış Yüksek Lisans Tezi), Konya.
  8. Çakı, A. (2018). “Geçmişten Bugüne Türkiye’nin Göç Politikası ve Suriyeli Göçmenler Bağlamında Göç Yönetişimi”. (Karamanoğlu Mehmetbey Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Yayımlanmamış Yüksek Lisans Tezi), Karaman.

Ayrıntılar

Birincil Dil

Türkçe

Konular

-

Bölüm

Araştırma Makalesi

Yayımlanma Tarihi

30 Aralık 2021

Gönderilme Tarihi

4 Ağustos 2021

Kabul Tarihi

14 Aralık 2021

Yayımlandığı Sayı

Yıl 2021 Cilt: 10 Sayı: 2

Kaynak Göster

APA
Küçükali, A., & Bakan Atasever, S. (2021). Kamu Çalışanlarının Yaşam Memnuniyeti Düzeyinin Göç Etme Niyeti Üzerine Etkisi: Tortum İlçesi Örneği. Bitlis Eren Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, 10(2), 81-91. https://doi.org/10.47130/bitlissos.978894
AMA
1.Küçükali A, Bakan Atasever S. Kamu Çalışanlarının Yaşam Memnuniyeti Düzeyinin Göç Etme Niyeti Üzerine Etkisi: Tortum İlçesi Örneği. Bitlis Eren Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi. 2021;10(2):81-91. doi:10.47130/bitlissos.978894
Chicago
Küçükali, Adnan, ve Sibel Bakan Atasever. 2021. “Kamu Çalışanlarının Yaşam Memnuniyeti Düzeyinin Göç Etme Niyeti Üzerine Etkisi: Tortum İlçesi Örneği”. Bitlis Eren Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi 10 (2): 81-91. https://doi.org/10.47130/bitlissos.978894.
EndNote
Küçükali A, Bakan Atasever S (01 Aralık 2021) Kamu Çalışanlarının Yaşam Memnuniyeti Düzeyinin Göç Etme Niyeti Üzerine Etkisi: Tortum İlçesi Örneği. Bitlis Eren Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi 10 2 81–91.
IEEE
[1]A. Küçükali ve S. Bakan Atasever, “Kamu Çalışanlarının Yaşam Memnuniyeti Düzeyinin Göç Etme Niyeti Üzerine Etkisi: Tortum İlçesi Örneği”, Bitlis Eren Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, c. 10, sy 2, ss. 81–91, Ara. 2021, doi: 10.47130/bitlissos.978894.
ISNAD
Küçükali, Adnan - Bakan Atasever, Sibel. “Kamu Çalışanlarının Yaşam Memnuniyeti Düzeyinin Göç Etme Niyeti Üzerine Etkisi: Tortum İlçesi Örneği”. Bitlis Eren Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi 10/2 (01 Aralık 2021): 81-91. https://doi.org/10.47130/bitlissos.978894.
JAMA
1.Küçükali A, Bakan Atasever S. Kamu Çalışanlarının Yaşam Memnuniyeti Düzeyinin Göç Etme Niyeti Üzerine Etkisi: Tortum İlçesi Örneği. Bitlis Eren Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi. 2021;10:81–91.
MLA
Küçükali, Adnan, ve Sibel Bakan Atasever. “Kamu Çalışanlarının Yaşam Memnuniyeti Düzeyinin Göç Etme Niyeti Üzerine Etkisi: Tortum İlçesi Örneği”. Bitlis Eren Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, c. 10, sy 2, Aralık 2021, ss. 81-91, doi:10.47130/bitlissos.978894.
Vancouver
1.Adnan Küçükali, Sibel Bakan Atasever. Kamu Çalışanlarının Yaşam Memnuniyeti Düzeyinin Göç Etme Niyeti Üzerine Etkisi: Tortum İlçesi Örneği. Bitlis Eren Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi. 01 Aralık 2021;10(2):81-9. doi:10.47130/bitlissos.978894

© 2012-2026 Bitlis Eren Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi  

ISSN: 2147-5962. e-ISSN: 2147-5598

Bitlis Eren Sosyal Bilimler Dergisi BOAI ilkelerini benimseyen açık erişimli bir dergidir. Dergimizde yayımlanan tüm makaleler Creative Commons Atıf-GayriTicari 4.0 Uluslararası (CC BY-NC 4.0) lisansı ile lisanslanmıştır. Eserler, ticari olmamak şartıyla ve orijinal kaynağa uygun şekilde atıf yapılmak kaydıyla kopyalanabilir, dağıtılabilir ve üzerinde değişiklik yapılabilir.