İş kazalarının taşeron çalışma sistemi ile
ilgisinin araştırıldığı bu çalışmada 2015 ve 2016 yıllarında, taşeron çalışma
sisteminin aktif olarak kullanıldığı ve üretimin yüksek oranda bu şekilde
yapıldığı bir işletmenin iş kazaları incelenmiştir. İşletmenin iş sağlığı ve güvenliği (İSG)
biriminin tuttuğu kayıtlar ve iş kazalarının raporları incelenmiştir. Sonuçlar
SPSS sistemi ile analiz edilmiştir. Toplam 161 kazanın incelendiği çalışmada 90
kazanın ana firmada, 71 kazanın ise taşeron firmalarda olduğu saptanmıştır.
Taşeron çalışma sisteminde İSG mevzuatının uygulanması ve iş kazalarının kayıt
edilmesinde sıkıntılar yaşanmaktadır. Üst işveren - alt işveren ilişkisi
içerisinde taşeron çalışanların sosyal ve maddi hakları görmezden
gelinebilmektedir. Toplumda iş güvenliği ve çalışan sağlığı kültürünün oluşması
ve iş kazalarının azaltılması için taşeron firmalar da dâhil olmak üzere,
çalışan temelinde eğitimler verilmeli, gerekli önlemler alınmalıdır.
Birincil Dil | Türkçe |
---|---|
Bölüm | Makaleler |
Yazarlar | |
Yayımlanma Tarihi | 19 Haziran 2019 |
Gönderilme Tarihi | 2 Ocak 2019 |
Kabul Tarihi | 24 Mayıs 2019 |
Yayımlandığı Sayı | Yıl 2019 Cilt: 4 Sayı: 1 |