Bu
çalışmanın amacı, iş stresinin bireysel ve örgütsel açıdan öneminin ortaya
konulması ve turizm işletmelerinde çalışanların iş stresini etkileyen
faktörlerin kavramsal olarak değerlendirilmesidir. Bu amaçla yerli ve yabancı
literatürde, turizm işletmelerinde çalışanların iş stresini etkileyen
faktörleri belirleyen araştırmalar değerlendirilmiş ve bu değerlendirmelerin
sonucunda turizm işletmelerine bazı öneriler sunulmuştur.
İş Stresi Bireysel İş Stresi Örgütsel İş Stresi İş Stresi Faktörleri Turizm İşletmeleri
Bölüm | Araştırma Makaleleri |
---|---|
Yazarlar | |
Yayımlanma Tarihi | 30 Eylül 2017 |
Gönderilme Tarihi | 17 Nisan 2017 |
Kabul Tarihi | 14 Ağustos 2017 |
Yayımlandığı Sayı | Yıl 2017 |