Araştırma Makalesi

YÖNETİM RAPORLAMASINDA RENK ETKİSİ: GÖRSEL RAPORLAMA

Cilt: 26 Sayı: 3 30 Eylül 2024
PDF İndir
EN TR

YÖNETİM RAPORLAMASINDA RENK ETKİSİ: GÖRSEL RAPORLAMA

Öz

Yönetime veya işletme paydaşlarına sunulan, raporlarda genellikle karşımıza çıkan ana sorun içerik sorunlarıdır. Bu tür raporlarda birçok teknik veri ve bilgi yer alırken bu unsurların bilişsel, kavrayışsal ve hafızada kalıcı olma yönleri genellikle ihmal edilmektedir. Çalışmanın sonunda şu tespitler yapılmıştır; (a) Şirketler, algıyı optimize eden renk kullanımına ilişkin raporlama kılavuzlarını yeniden gözden geçirmeli veya rengi kurumsal renk paletinden ayrı olarak kullanmalıdır, (b) Raporlarda gereksiz tasarım öğeleri kullanılmamalıdır, (c) Kırmızı ve yeşil renk geçişleri için uygundur, (d) Doğru kullanıldığında renk, performans ölçüm sistemlerinde güçlü bir özelliktir. Giderek karmaşıklaşan içeriğin tasvir edilmesini sağlar ve bilginin hatasız ve hızlı bir şekilde aktarılmasını destekler.

Anahtar Kelimeler

Kaynakça

  1. Bagchi, R., & Cheema, A. (2013). The Effect of Red Background Color on Willingness-to-Pay: The Moderating Role of Selling Mechanism. Journal of Consumer Research, 39(5), 947–960.
  2. Berinato, S. (2016). Good charts, The HBR guide to making smarter, more persuasive data visualizations. 1. Baskı, Boston, Massachusetts: Harvard Business Review Press.
  3. Breiner, T. C. (2019). Farb- und Formpsychologie. Springer-Verlag GmbH, Berlin.
  4. De Valois, R. L., & De Valois, K. K. (1975). Neural coding of color. Editör: E. C. Carterette & M. P. Friedman, Handbook of perception, Bd. 5, New York: Academic Press, 117–166.
  5. Dolling, L. M., Gianelli, A. F., & Statile, G. N. (2003). The tests of time: Readings in the development of physical theory. Princeton: Princeton University Press.
  6. Doser, T. (2016). Studie Reporting: Die meisten Manager entscheiden, ohne die richtigen Zahlen und Fakten zu kennen. http://blog.wiwo.de/management/2016/11/22/studie-reporting-die-meisten-manager-entscheiden-ohne-dierichtigen-zahlen-und-fakten-zu-kennen.html (Erişim Tarihi: 10.05.2024)
  7. Eisl, C., Losbichler, H., & Hofer, P. (2012). Grundlagen der finanziellen Unternehmensführung - Band 4. Controlling, 2. Baskı, Viyana, Linde Verlag.
  8. Elliot, A. J., Maier, M. A., Moller, A. C., Friedman, R., & Meinhardt, J. (2007). Color and psychological functioning: the effect of red on performance attainment. Journal of experimental psychology, General 136 (1), 154–168.

Ayrıntılar

Birincil Dil

Türkçe

Konular

Finansal Muhasebe, Kâr Amacı Gütmeyen Muhasebe ve Hesap Verebilirlik, Sürdürülebilirlik Muhasebesi ve Raporlama

Bölüm

Araştırma Makalesi

Erken Görünüm Tarihi

29 Eylül 2024

Yayımlanma Tarihi

30 Eylül 2024

Gönderilme Tarihi

1 Nisan 2024

Kabul Tarihi

18 Ağustos 2024

Yayımlandığı Sayı

Yıl 2024 Cilt: 26 Sayı: 3

Kaynak Göster

APA
Elitaş, C. (2024). YÖNETİM RAPORLAMASINDA RENK ETKİSİ: GÖRSEL RAPORLAMA. Muhasebe Bilim Dünyası Dergisi, 26(3), 182-205. https://doi.org/10.31460/mbdd.1462634
AMA
1.Elitaş C. YÖNETİM RAPORLAMASINDA RENK ETKİSİ: GÖRSEL RAPORLAMA. MODAV-MBDD. 2024;26(3):182-205. doi:10.31460/mbdd.1462634
Chicago
Elitaş, Cemal. 2024. “YÖNETİM RAPORLAMASINDA RENK ETKİSİ: GÖRSEL RAPORLAMA”. Muhasebe Bilim Dünyası Dergisi 26 (3): 182-205. https://doi.org/10.31460/mbdd.1462634.
EndNote
Elitaş C (01 Eylül 2024) YÖNETİM RAPORLAMASINDA RENK ETKİSİ: GÖRSEL RAPORLAMA. Muhasebe Bilim Dünyası Dergisi 26 3 182–205.
IEEE
[1]C. Elitaş, “YÖNETİM RAPORLAMASINDA RENK ETKİSİ: GÖRSEL RAPORLAMA”, MODAV-MBDD, c. 26, sy 3, ss. 182–205, Eyl. 2024, doi: 10.31460/mbdd.1462634.
ISNAD
Elitaş, Cemal. “YÖNETİM RAPORLAMASINDA RENK ETKİSİ: GÖRSEL RAPORLAMA”. Muhasebe Bilim Dünyası Dergisi 26/3 (01 Eylül 2024): 182-205. https://doi.org/10.31460/mbdd.1462634.
JAMA
1.Elitaş C. YÖNETİM RAPORLAMASINDA RENK ETKİSİ: GÖRSEL RAPORLAMA. MODAV-MBDD. 2024;26:182–205.
MLA
Elitaş, Cemal. “YÖNETİM RAPORLAMASINDA RENK ETKİSİ: GÖRSEL RAPORLAMA”. Muhasebe Bilim Dünyası Dergisi, c. 26, sy 3, Eylül 2024, ss. 182-05, doi:10.31460/mbdd.1462634.
Vancouver
1.Cemal Elitaş. YÖNETİM RAPORLAMASINDA RENK ETKİSİ: GÖRSEL RAPORLAMA. MODAV-MBDD. 01 Eylül 2024;26(3):182-205. doi:10.31460/mbdd.1462634

Yazarlık

MBDD, araştırma makalelerine yapılan katkıların adil şekilde tanınmasını sağlamak amacıyla COPE Yazarlık Kılavuzuna uymaktadır (https://publicationethics.org/guidance/discussion-document/authorship). Yazarlık, hem hak hem de sorumluluk taşır; bu nedenle, listelenen tüm yazarların araştırmaya önemli katkılarda bulunmuş olması gerekmektedir.

Birden fazla yazarlı çalışmalarda, Yazar Katkıları bölümü, sonuç bölümünden sonra ve kaynakçadan önce yer almalıdır. Makalenin hangi bölümlerine hangi yazarın katkı sağladığını belirtmek için yazarların isim baş harfleri ve soyadları kullanılmalıdır. Detaylı bilgiye "Makale Gönderim Kontrol Listesi" düğmesine tıklayarak ulaşılabilir. Ayrıca, yazarlar, yazarlık kriterlerini karşılamayan ancak çalışmaya katkı sağlayan kişileri teşekkür bölümünde belirtebilirler.

Yazarlar araştırmanın tasarım ve uygulanmasında üretken Yapay Zekâ (YZ) ve YZ destekli araçların kullanımını açıklamak zorundadırlar. Bu tür kullanımlar, makalenin yöntem bölümünde belirtilmelidir. YZ kullanımının belirtilmesi, makalenin yayımlanmasını engellemez; aksine, araştırmanın şeffaf bir şekilde sunulmasını sağlar.