Early Pub Current Issue

Volume: 12 Issue: 2

Year: 2025

Articles

Duysal Askun Celik
Prof. Dr. Duysal ASKUN CELİK Istanbul Topkapi Universitesi
Organisational Behaviour
Nihan Birincioğlu
Assoc. Prof. Dr. Nihan BİRİNCİOĞLU BURSA TEKNİK ÜNİVERSİTESİ
Leadership, Organisational Behaviour
Nida Bengisu Torun
Res. Assist. Nida Bengisu TORUN Bursa Teknik Üniversitesi
Leadership, Organizasyon
Hümeyra Nur Hatipoğlu
Res. Assist. Hümeyra Nur HATİPOĞLU İstanbul Ticaret Üniversitesi
Human Resources Management
Meral Kızrak
Assoc. Prof. Dr. Meral KIZRAK BAŞKENT ÜNİVERSİTESİ, iKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ
Management Sociology, Personality and Individual Differences, Social Psychology, Management Psychology, Industrial and Organisational Psychology (Incl. Human Factors), Organisation and Management Theory
Management Psychology, Entrepreneurship, Leadership, Organisational Behaviour
Default avatar
Assoc. Prof. Gamze Ebru ÇİFTÇİ Hitit University, Sungurlu Vocational School, Department of Management and Organisation, Çorum, Turkey
Human Resources Management, Reputation Management, Industrial Organisation, Leadership, Organisational Behaviour
Labor Economics and Industrial Relations, Social Justice, Labor Psychology, Industrial and Organisational Psychology (Incl. Human Factors), Human Resources Management
Default avatar
Post Graduate Burçe ERMAN DOKUZ EYLÜL ÜNİVERSİTESİ
Organisational Behaviour
Kübra Mert Mahan
Asst. Prof. Dr. Kübra MERT MAHAN Recep Tayyip Erdoğan Üniversitesi
Industrial Organisation, Organizasyon, Organisation and Management Theory, Strategy, International Business
Edib Ali Pehlivanlı
Assoc. Prof. Edib Ali PEHLİVANLI AKSARAY ÜNİVERSİTESİ, AKSARAY SOSYAL BİLİMLER MESLEK YÜKSEKOKULU
Human Resources Management, Organisational Behaviour, Strategy, Corporate Social Responsibility in Management
İ. İlker Çitli
Dr. İ. İlker ÇİTLİ It is not affiliated with an institution
Statistical Analysis Methods, Industrial and Organisational Psychology (Incl. Human Factors), Organisational Behaviour
Default avatar
Doctoral Gür ŞENGÜN İZMİR EKONOMİ ÜNİVERSİTESİ, LİSANSÜSTÜ EĞİTİM ENSTİTÜSÜ, İŞLETME (DR)

Gür Şengün lisansını İzmir Ekonomi Üniversitesi Psikoloji bölümünde, Yüksek lisansını Rijksuniversiteit Groningen’de İş, Örgüt ve Personel Psikolojisi üzerine tamamlamıştır. Rijksuniversiteit Groningen’de iki sene boyunca İşletme Fakültesinde öğretim asistanlığı yapmış ve İzmir Ekonomi Üniversitesi İşletme Fakültesinde yarı zamanlı öğretim görevlisi olarak görev almıştır. Şu anda İzmir Ekonomi Üniversitesinde İşletme doktora programına devam etmekte, 2020 yılından beri çeşitli sektörlerde firmalara çalışma psikolojisi danışmanlığı ve eğitim hizmetleri sunmaktadır.

Industrial and Organisational Psychology (Incl. Human Factors), Organisational Behaviour