Murat Öztürk profil resmi
Murat Öztürk Dr. Öğr. Üyesi HAKKARİ ÜNİVERSİTESİ, İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ, İŞLETME BÖLÜMÜ
Yayın 2 Hakemlik 3 CrossRef Atıf 4
2 Yayın
3 Hakemlik
4 CrossRef Atıf
0000-0002-7551-6461

Uzmanlık Alanları

Strateji, Yönetim ve Örgütsel Davranış

Kurum

HAKKARİ ÜNİVERSİTESİ, İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ, İŞLETME BÖLÜMÜ

Popüler Yayınları

Örgütlerde Psikolojik Sözleşme ve Sessiz İstifanın Teorik Çerçevede Değerlendirilmesi
Yazarlar: Ayşe Cemre Bozdoğan , Murat Öztürk
Yayın Bilgisi: 2025 , Uluslararası Yönetim Akademisi Dergisi
DOI: 10.33712/mana.1542381
ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 733

0

1

733

Yayınlar

Örgütlerde Psikolojik Sözleşme ve Sessiz İstifanın Teorik Çerçevede Değerlendirilmesi
Yazarlar: Ayşe Cemre Bozdoğan , Murat Öztürk
Yayın Bilgisi: 2025 , Uluslararası Yönetim Akademisi Dergisi
DOI: 10.33712/mana.1542381
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 733

1

733

ÖRGÜT KÜLTÜRÜNÜN İŞLETME PERFORMANSINA ETKİSİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA
Yazarlar: Musa Şanal , Murat Öztürk
Yayın Bilgisi: 2019 , Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: 10.35379/cusosbil.595808
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2405

0

2405

Makalelerin Yayımlandığı Dergiler
Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Uluslararası Yönetim Akademisi Dergisi
Uluslararası Yönetim Akademisi Dergisi

Hakemlik

Hakkari Review
Hakkari Review
Sağlık ve Sosyal Refah Araştırmaları Dergisi
Sağlık ve Sosyal Refah Araştırmaları Dergisi

Yayınlar

ÖRGÜT KÜLTÜRÜNÜN İŞLETME PERFORMANSINA ETKİSİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA
Yazarlar: Musa Şanal , Murat Öztürk
Yayın Bilgisi: 2019 , Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: 10.35379/cusosbil.595808
ATIF 4 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2405

4

0

2405

Popüler Yayınlar: DergiPark'ta araştırma yapan araştırmacılar tarafından favoriye eklenme istatistiğine göre otomatik belirlenmektedir. CrossRef Atıf: DergiPark'ta gösterilen atıflar CrossRef'ten çekilmektedir. Bunun için atıf alan ve atıf verilen makalelerin CrossRef'te kaydının olması (DOI numarası) gerekmektedir. ^: Atıf sayıları DergiPark tarafından belirli periyotlar ile sisteme yansıtılmaktadır.