Özel Sayı Çağrı Metni



📢 Makale Çağrısı: "Yapay Zeka ve Kadın" Özel Sayısı



📅 Önemli Tarihler

✅ Son Makale Gönderim Tarihi:  Ocak 2026
✅ Özel Sayı Yayımlanma Tarihi: Eylül 2026

KADEM Kadın Araştırmaları Dergisi, 2026 yılında yayınlanacak “Yapay Zeka ve Kadın” temalı özel sayısı için akademisyenlerden ve araştırmacılardan orijinal makaleler beklemektedir. Bu özel sayı, yapay zekanın toplumsal cinsiyet dinamikleri üzerindeki etkilerini disiplinlerarası bir yaklaşımla ele almayı hedeflemektedir. Yapay zekanın cinsiyet yanlılıklarını nasıl yeniden üretebildiği, dijital teknolojilerin toplumsal cinsiyet rollerini nasıl dönüştürdüğü ve bu dönüşümlerin kadınların sosyal, ekonomik ve politik konumlarını nasıl etkilediği gibi konular öncelikli olarak değerlendirilecektir.
Bu özel sayının amacı, yapay zekanın toplumsal cinsiyet ilişkilerini nasıl şekillendirdiğini geniş bir perspektiften incelemek ve bu alandaki akademik literatüre katkı sağlamaktır. Hem eleştirel yaklaşımlar hem de çözümsel öneriler sunan çalışmalar teşvik edilmektedir. Yapay zekanın toplumsal cinsiyet eşitliği sağlama potansiyeli kadar, toplumsal cinsiyet ayrımcılığını yeniden üretme risklerini ele alan analizler de bu özel sayının ilgi alanları arasındadır. Disiplinlerarası bir yaklaşımı teşvik eden bu çağrı, sosyal bilimler perspektifinin yanı sıra teknik disiplinlerden gelecek teorik, metodolojik ve ampirik çalışmalara da açıktır. Dijital sosyoloji, etik, siyaset bilimi, feminist teori ve teknoloji çalışmaları gibi farklı alanlardan gelecek katkılarla, yapay zekanın toplumsal cinsiyet dinamikleri üzerindeki etkilerini kapsamlı bir şekilde tartışmak amaçlanmaktadır.


Önerilen Konu Başlıkları:

  • Feminist Perspektiften Yapay Zeka: Yapay zeka teknolojilerinin feminist teoriler bağlamında ele alınması, feminist epistemoloji ile yapay zeka tasarımı
  • Yapay Zekada Cinsiyet Eğilimleri: Algoritmalardaki cinsiyet yanlılıkları, bunların toplumsal etkileri, yanlılık azaltma teknikleri
  • Yapay Zeka Etiği ve Toplumsal Cinsiyet: Veri toplama süreçlerinde toplumsal cinsiyet duyarlılığı, etik yapay zeka uygulamaları, cinsiyet ayrımını azaltma veya yeniden üretme riski
  • Cinsiyet ve Veri Etiği: Veri setlerinde cinsiyet temsiliyeti, etik yapay zeka uygulamaları
  • Teknolojiye Erişim ve Dijital Eşitsizlikler: Yapay zeka ve dijital dünya bağlamında kadınların teknolojiye erişimi, dijital uçurum ve ekonomik etkileri, kırsal bölgelerde dijital entegrasyon
  • Eğitimde Yapay Zeka ve Cinsiyet Eşitliği: STEM alanında kadınların temsiliyeti, yapay zeka destekli eğitim platformlarında cinsiyet yanlılığı
  • Yapay Zeka ve Kadın İstihdamı: Yapay zekanın kadınların sektörel temsili ve istihdam alanlarındaki rolü, iş gücünde cinsiyet eşitliği
  • Otomasyon ve Kadın Emeği: Yapay zeka tabanlı otomasyonun kadın emeğini dönüştürme potansiyeli, ev içi işlerde yapay zeka kullanımı ve cinsiyet rolleri
  • Kadın Yöneticiler ve Yapay Zeka: Kadın liderlerin yapay zeka politikalarındaki rolü, cinsiyet eşitliği odaklı politika geliştirme
  • Kadınlar ve Dijital Aktivizm: Yapay zeka destekli feminist hareketler, sosyal medya algoritmalarının feminist hareketlere etkisi, dijital feminist dayanışma ağları
  • Yapay Zeka ile Toplumsal Cinsiyet Şiddetiyle Mücadele: Dijital şiddet algılama algoritmaları, yapay zeka tabanlı destek ve yardım uygulamaları


💡 Disiplinlerarası yaklaşımları destekleyen bu çağrıya katkılarınızı bekliyoruz!


📄 Makale Gönderim Dili: Türkçe veya İngilizce
📧 Sorularınız için:
📩 makale@kadem.org.tr

Son Güncelleme Zamanı: 22.07.2025

Yayıncı

34781

Küçük Çamlıca Mh. Kısıklı Cd. No: 112/A Üsküdar / İstanbul / TÜRKİYE

 info@kadem.org.tr

 +90 (216) 325 03 07


                  34890     34783                34784                34782

KADEM Kadın Araştırmaları Dergisi’nde yayımlanan makalelerde ifade edilen görüş ve düşünceler yalnızca yazar(lar)a aittir; editör kurulunun veya yayınevinin görüşlerini yansıtmak zorunda değildir. Dergide herhangi bir ürün, hizmet veya kurum adının yer alması, derginin ya da yayınevinin bunları onayladığı veya garanti ettiği anlamına gelmez.


Bir makale ile birlikte sunulan tüm görsel materyallerin (tablolar, grafikler, fotoğraflar veya çizimler gibi) özgün olması gerekmektedir. Daha önce yayımlanmış materyallerin kullanılması durumunda, yazar(lar) hem basılı hem de çevrimiçi yayımlama için telif hakkı sahibinden yazılı izin almalı ve bu izinlerin çalışmanın Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International (CC BY-NC-ND 4.0) lisansı altında açık erişim olarak yayımlanmasına olanak tanıdığından emin olmalıdır. Bu izinleri almak yazar(lar)ın sorumluluğundadır.

KADEM Kadın Araştırmaları Dergisi; başvuru, işlem veya yayımlama ücreti talep etmez. Aynı şekilde, kabul edilen veya yayımlanan çalışmalar için telif ücreti veya ödeme yapılmamaktadır. Baskı kopyası taleplerinden yazar(lar) sorumludur.

Dergi, bilimsel bilginin açık erişimini destekler.  Dergide yayımlanan tüm içerik Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International (CC BY-NC-ND 4.0) lisansı kapsamında sunulur. Bu lisans, kullanıcıların içeriği ticari olmayan amaçlarla, değiştirmeden ve yazar(lar) ile dergiye uygun atıf vererek paylaşmalarına izin verir.

CC BY-NC-ND 4.0 lisansı kapsamında dağıtılamayan veya ek izin gerektiren tüm materyaller (daha önce yayımlanmış görseller dâhil) için sorumluluk yazar(lar)a aittir. Ticari kullanım izinleri veya lisans istisnaları gereken durumlarda kullanıcılar doğrudan telif hakkı sahibi olan yazar(lar)a başvurmalıdır.