Cilt: 3 Sayı: 2 , 4.08.2020

Yıl: 2020

Araştırma Makalesi

Derleme

1996 yılında yönetim ve çalışma psikoloji alanında doçent 2002 yılında da aynı alanda profesör  oldu. Uludağ Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Çalışma Ekonomisi ve Endüstri ilişkileri bölümünde yönetim ve çalışma psikolojisi alanında  uzun yıllar görev yaptı. 2021 yılında emekliliğini isteyerek Fenerbahçe Üniversitesi Psikoloji bölümünü kurdu. Halen aynı üniversitede psikoloji bölümünde çalışmalarına devam etmektedir.

Ergonomi, Toplumsal Cinsiyet ve Siyaset, İş ve Örgüt Sosyolojisi, Ergonomi ve İnsan Faktörleri Yönetimi, Sosyal ve Kişilik Psikolojisi, Çalışma Psikolojisi, Yönetim Psikolojisi, Strateji, Yönetim ve Örgütsel Davranış, Örgüt Kültürü, Örgütsel Davranış
Tasarım, Tekstil ve Moda Tasarımı, Tekstil Bilimleri ve Mühendisliği, Ergonomi ve İnsan Faktörleri Yönetimi

Editörler

Sevinç Serpil Aytaç
Prof. Dr. Sevinç Serpil AYTAÇ FENERBAHÇE ÜNİVERSİTESİ Web

1996 yılında yönetim ve çalışma psikoloji alanında doçent 2002 yılında da aynı alanda profesör  oldu. Uludağ Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Çalışma Ekonomisi ve Endüstri ilişkileri bölümünde yönetim ve çalışma psikolojisi alanında  uzun yıllar görev yaptı. 2021 yılında emekliliğini isteyerek Fenerbahçe Üniversitesi Psikoloji bölümünü kurdu. Halen aynı üniversitede psikoloji bölümünde çalışmalarına devam etmektedir.

Ergonomi, Toplumsal Cinsiyet ve Siyaset, İş ve Örgüt Sosyolojisi, Ergonomi ve İnsan Faktörleri Yönetimi, Sosyal ve Kişilik Psikolojisi, Çalışma Psikolojisi, Yönetim Psikolojisi, Strateji, Yönetim ve Örgütsel Davranış, Örgüt Kültürü, Örgütsel Davranış
Default avatar
Doç. Dr. Özlem KAYA UŞAK ÜNİVERSİTESİ
Ergonomi, Ergonomi Tasarımı, Tekstil ve Moda Tasarımı, Hazır Giyim Teknolojisi, Tekstil İşletmeciliği, Ergonomi ve İnsan Faktörleri Yönetimi

Alan Editörleri

Orhan Korhan
Prof. Dr. Orhan KORHAN Bir kuruma bağlı değildir

Orhan Korhan, 2000 yılında Kuzey Kıbrıs Doğu Akdeniz Üniversitesi'nden (DAÜ) lisans, 2002 yılında ABD'deki Louisville Üniversitesi'nden yüksek lisans, 2010 yılında ise aynı üniversiteden Endüstri Mühendisliği alanında doktora derecesi aldı. 2009 yılından bu yana DAÜ'de çalışmaktadır. 2010 yılında yardımcı doçent, 2014 yılında doçent ve 2020 yılında profesör ünvanını almıştır. Birçok uluslararası konferansta bilimsel komitelerde görev almış olup, çok sayıda kitap, kitap bölümü ve makale yayınlamıştır. DAÜ'de Endüstri 4.0 Araştırma Merkezi'ni kurmuştur. Aynı zamanda iş sağlığı ve güvenliği konusunda sertifikalı uzmandır. Güncel araştırma ilgi alanları arasında Endüstri 4.0, iş kaynaklı kas-iskelet sistemi bozuklukları, bilişsel ergonomi ve tesis planlama ve tasarımı yer almaktadır.

Ergonomi ve İnsan Faktörleri Yönetimi
Sevinç Serpil Aytaç
Prof. Dr. Sevinç Serpil AYTAÇ FENERBAHÇE ÜNİVERSİTESİ Web

1996 yılında yönetim ve çalışma psikoloji alanında doçent 2002 yılında da aynı alanda profesör  oldu. Uludağ Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Çalışma Ekonomisi ve Endüstri ilişkileri bölümünde yönetim ve çalışma psikolojisi alanında  uzun yıllar görev yaptı. 2021 yılında emekliliğini isteyerek Fenerbahçe Üniversitesi Psikoloji bölümünü kurdu. Halen aynı üniversitede psikoloji bölümünde çalışmalarına devam etmektedir.

Ergonomi, Toplumsal Cinsiyet ve Siyaset, İş ve Örgüt Sosyolojisi, Ergonomi ve İnsan Faktörleri Yönetimi, Sosyal ve Kişilik Psikolojisi, Çalışma Psikolojisi, Yönetim Psikolojisi, Strateji, Yönetim ve Örgütsel Davranış, Örgüt Kültürü, Örgütsel Davranış
Default avatar
Doç. Dr. Özlem KAYA UŞAK ÜNİVERSİTESİ
Ergonomi, Ergonomi Tasarımı, Tekstil ve Moda Tasarımı, Hazır Giyim Teknolojisi, Tekstil İşletmeciliği, Ergonomi ve İnsan Faktörleri Yönetimi
Velittin Kalınkara
Prof. Dr. Velittin KALINKARA Pamukkale Üniversitesi
Ev Ekonomisi, Mimari Tasarım, Ergonomi Tasarımı, Ergonomi ve İnsan Faktörleri Yönetimi, Yaşlı Bakımı
Default avatar
Dr. Öğr. Üyesi Muvaffak Osman ENGUR İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ-CERRAHPAŞA
Ergonomi Tasarımı, Orman Endüstri Mühendisliği (Diğer), Ergonomi ve İnsan Faktörleri Yönetimi
Geriatri ve Gerontoloji, Antropometri, Beslenme Antropolojisi , Ergonomi, Yaşlı Bakımı
Default avatar
Prof. Dr. Sarp Korkut SÜMER ÇANAKKALE ONSEKİZ MART ÜNİVERSİTESİ

Sarp Korkut Sümer şu anda Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi, "Tarım Makinaları ve Teknolojileri Mühendisliği" ile "İş Sağlığı ve Güvenliği" Anabilim Dallarında çalışmaktadır. Sarp Korkut Sümer, ergonomi, iş güvenliği, tarımda güç ve enerji kullanımı konularında araştırmalar yapmaktadır.

Ergonomi ve İnsan Faktörleri Yönetimi, Tarım Makine Sistemleri

Yayın kurulu

Sevinç Serpil Aytaç
Prof. Dr. Sevinç Serpil AYTAÇ FENERBAHÇE ÜNİVERSİTESİ Web

1996 yılında yönetim ve çalışma psikoloji alanında doçent 2002 yılında da aynı alanda profesör  oldu. Uludağ Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Çalışma Ekonomisi ve Endüstri ilişkileri bölümünde yönetim ve çalışma psikolojisi alanında  uzun yıllar görev yaptı. 2021 yılında emekliliğini isteyerek Fenerbahçe Üniversitesi Psikoloji bölümünü kurdu. Halen aynı üniversitede psikoloji bölümünde çalışmalarına devam etmektedir.

Ergonomi, Toplumsal Cinsiyet ve Siyaset, İş ve Örgüt Sosyolojisi, Ergonomi ve İnsan Faktörleri Yönetimi, Sosyal ve Kişilik Psikolojisi, Çalışma Psikolojisi, Yönetim Psikolojisi, Strateji, Yönetim ve Örgütsel Davranış, Örgüt Kültürü, Örgütsel Davranış
Velittin Kalınkara
Prof. Dr. Velittin KALINKARA Pamukkale Üniversitesi
Ev Ekonomisi, Mimari Tasarım, Ergonomi Tasarımı, Ergonomi ve İnsan Faktörleri Yönetimi, Yaşlı Bakımı
Burcu Öngen Bilir
Prof. Dr. Burcu ÖNGEN BİLİR BURSA TEKNİK ÜNİVERSİTESİ

2007 yılında Bursa Uludağ Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Ekonometri bölümünden mezun oldu. 2008 yılında aynı üniversitenin Ekonometri bölümüne araştırma görevlisi olarak başladı ve  2020 yılında Doktor unvanını aldı.  Aynı yıl Uludağ Üniversitesindeki görevinden ayrılarak Bursa Teknik Üniversitesi  İnsan ve Toplum Bilimleri fakültesi İşletme bölümünde Dr. Öğretim Üyesi olarak işe başladı.  2022 yılında Doçent Unvanını aldı. Halen Bursa Teknik Üniversitesi İnsan ve Toplum Bilimleri Fakültesi İşletme bölümü  Sayısal yöntemler anabilim dalında, aynı zamanda fakülte dekan yardımcısı olarak görev yapmaktadır. 

Makine Öğrenmesi Algoritmaları, Büyük Veri, Ekonometrik ve İstatistiksel Yöntemler, İstatistiksel Analiz, Nicel Karar Yöntemleri
Natasa Vujica Herzog
Prof. Dr. Natasa VUJİCA HERZOG Bir kuruma bağlı değildir

Natasa Vujica Herzog is Associate Professor at the Faculty of Mechanical Engineering, University of Maribor, Slovenia. She has more than 25 years of professional experience in research/higher education. Her current research activities are focused on operations and production management and ergonomics. Natasa Vujica Herzog has authored or co-authored more than 200 publications, including several original scientific articles published in international journals as well as monographs, chapters in scientific books and conference papers. Natasa Vujica Herzog is Erasmus coordinator at the Faculty of Mechanical Engineering and has numerous teaching experiences with international students. She also coordinates all staff exchange activities (teaching and training). She is a member of the Slovenian Society for Operational Excellence.

Ergonomi ve İnsan Faktörleri Yönetimi
Tasarım, Tekstil ve Moda Tasarımı, Tekstil Bilimleri ve Mühendisliği, Ergonomi ve İnsan Faktörleri Yönetimi
Default avatar
Doç. Dr. Laura Sinziana CUCİUC ROMANESCU Ovidius University of Constanta
Güzel Sanatlar Eğitimi, Güzel Sanatlar, Resim

Danışma Kurulu

Orhan Korhan
Prof. Dr. Orhan KORHAN Bir kuruma bağlı değildir

Orhan Korhan, 2000 yılında Kuzey Kıbrıs Doğu Akdeniz Üniversitesi'nden (DAÜ) lisans, 2002 yılında ABD'deki Louisville Üniversitesi'nden yüksek lisans, 2010 yılında ise aynı üniversiteden Endüstri Mühendisliği alanında doktora derecesi aldı. 2009 yılından bu yana DAÜ'de çalışmaktadır. 2010 yılında yardımcı doçent, 2014 yılında doçent ve 2020 yılında profesör ünvanını almıştır. Birçok uluslararası konferansta bilimsel komitelerde görev almış olup, çok sayıda kitap, kitap bölümü ve makale yayınlamıştır. DAÜ'de Endüstri 4.0 Araştırma Merkezi'ni kurmuştur. Aynı zamanda iş sağlığı ve güvenliği konusunda sertifikalı uzmandır. Güncel araştırma ilgi alanları arasında Endüstri 4.0, iş kaynaklı kas-iskelet sistemi bozuklukları, bilişsel ergonomi ve tesis planlama ve tasarımı yer almaktadır.

Ergonomi ve İnsan Faktörleri Yönetimi
Ali Oral
Prof. Dr. Ali ORAL BALIKESİR ÜNİVERSİTESİ
Makine Mühendisliğinde Optimizasyon Teknikleri, Makine Tasarımı ve Makine Elemanları, Malzeme Tasarım ve Davranışları, Ergonomi ve İnsan Faktörleri Yönetimi
Default avatar
Prof. Dr. Serap ULUSAM SEÇKİNER GAZİANTEP ÜNİVERSİTESİ

Serap Ulusam SEÇKİNER received her BS, MS and Ph.D. degrees in Industrial Engineering from Çukurova, Gazi University respectively. She worked as a postdoctoral researcher in University of Illinoi at Chicago, Mechanical and Industrial Engineering Department. She has been a faculty member in Industrial Engineering Department of GAÜN since 2006.

Yapay Zeka (Diğer), Endüstri Mühendisliği, Ergonomi ve İnsan Faktörleri Yönetimi
Default avatar
Prof. Dr. Erman ÇAKIT GAZİ ÜNİVERSİTESİ

Erman Çakıt, Endüstri Mühendisliği alanındaki doktora derecesini 2013 yılında University of Central, Orlando, ABD'den almıştır. Halen Gazi Üniversitesi Endüstri Mühendisliği Bölümü'nde Profesör olarak çalışmaktadır. Araştırma alanları arasında makine öğrenimi ve uygulamalı istatistik kullanarak insan faktörleri / ergonomi uygulamaları yer almaktadır. Hakemli dergi makaleleri, kitap bölümleri ve konferans bildirileri olarak yayımlanmış 50'den fazla eseri bulunmaktadır.

Ergonomi ve İnsan Faktörleri Yönetimi
Kadir Özkaya
Prof. Dr. Kadir ÖZKAYA PAMUKKALE ÜNİVERSİTESİ Web

Dr. Kadir ÖZKAYA, Hacettepe Üniversitesi Ağaç İşleri Endüstri Mühendisliği Bölümü’nde 1998 yılında Lisans eğitimini, 2002 yılında yüksek lisans eğitimini tamamladı. 2007 yılında Gazi Üniversitesi Mobilya ve Dekorasyon Eğitimi Ana Bilim Dalı’nda doktora eğitimini bitirdi.
1999 – 2002 yılları arasında Hacettepe Üniversitesi Ağaç İşleri Endüstri Mühendisliği Bölümü’nde araştırma görevlisi olarak çalıştı. Ardından Pamukkale Üniversitesi’ne bağlı Denizli Meslek Yüksekokulu Malzeme ve Malzeme İşleme Teknolojileri Bölümü Mobilya ve Dekorasyon Programı’nda 2003 – 2009 yıllarında Öğretim Görevlisi, 2009 – 2016 yıllarında olarak Yardımcı Doçent olarak görev yaptı. Dr. Kadir ÖZKAYA, 2016 yılında Doçent, 2021 yılında Profesör unvanını almış ve halen Denizli Teknik Bilimler Meslek Yüksekokulu’na bağlı Tasarım Bölümü İç Mekan Tasarımı Programı’nda akademik hayatını devam ettirmektedir.
Uzmanlık alanı olarak mobilya tasarımı ve mukavemeti, mühendislik tasarımı, ergonomik mobilya ve mekan tasarımı, yaşlı ve engellilere yönelik iç mekan tasarımı alanlarında çalışan Dr. Kadir ÖZKAYA’nın, çok sayıda ulusal ve uluslararası yayını bulunmaktadır.

Ergonomi Tasarımı, Ergonomi ve İnsan Faktörleri Yönetimi
Emin Kahya
Prof. Dr. Emin KAHYA ESKİŞEHİR OSMANGAZİ ÜNİVERSİTESİ
Ergonomi ve İnsan Faktörleri Yönetimi
Default avatar
Prof. Dr. Sarp Korkut SÜMER ÇANAKKALE ONSEKİZ MART ÜNİVERSİTESİ

Sarp Korkut Sümer şu anda Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi, "Tarım Makinaları ve Teknolojileri Mühendisliği" ile "İş Sağlığı ve Güvenliği" Anabilim Dallarında çalışmaktadır. Sarp Korkut Sümer, ergonomi, iş güvenliği, tarımda güç ve enerji kullanımı konularında araştırmalar yapmaktadır.

Ergonomi ve İnsan Faktörleri Yönetimi, Tarım Makine Sistemleri
Default avatar
Doç. Dr. Demet GÖNEN OCAKTAN Balıkesir Üniversitesi

Endüstri Mühendisliği lisans ve yüksek lisans mezunuyum. Makine Mühendisliği bölümünde doktora eğitimini tamamladım. BAUN Endüstri Mühendisliği Bölümünde görev yapmaktayım. Ergonomi ve kalite konusunda çalışmaktayım. 

Endüstri Mühendisliği, Ergonomi ve İnsan Faktörleri Yönetimi
Hafiz Hulusi Acar
Prof. Dr. Hafiz Hulusi ACAR ISTANBUL YENI YUZYIL UNIVERSITY Web
İş Sağlığı ve Güvenliği, Orman İnşaatı ve Transportu Teknikleri, Ormancılıkta Mekanizasyon, Ergonomi
Mühendislik, Ergonomi ve İnsan Faktörleri Yönetimi, Ormancılık, Orman Ürünleri Transportu ve Ölçme Bilgisi
Natasa Vujica Herzog
Prof. Dr. Natasa VUJİCA HERZOG Bir kuruma bağlı değildir

Natasa Vujica Herzog is Associate Professor at the Faculty of Mechanical Engineering, University of Maribor, Slovenia. She has more than 25 years of professional experience in research/higher education. Her current research activities are focused on operations and production management and ergonomics. Natasa Vujica Herzog has authored or co-authored more than 200 publications, including several original scientific articles published in international journals as well as monographs, chapters in scientific books and conference papers. Natasa Vujica Herzog is Erasmus coordinator at the Faculty of Mechanical Engineering and has numerous teaching experiences with international students. She also coordinates all staff exchange activities (teaching and training). She is a member of the Slovenian Society for Operational Excellence.

Ergonomi ve İnsan Faktörleri Yönetimi
Geriatri ve Gerontoloji, Antropometri, Beslenme Antropolojisi , Ergonomi, Yaşlı Bakımı
Burak Birgören
Prof. Dr. Burak BİRGÖREN TOBB EKONOMİ VE TEKNOLOJİ ÜNİVERSİTESİ, MÜHENDİSLİK FAKÜLTESİ
Endüstri Mühendisliği
Velittin Kalınkara
Prof. Dr. Velittin KALINKARA Pamukkale Üniversitesi
Ev Ekonomisi, Mimari Tasarım, Ergonomi Tasarımı, Ergonomi ve İnsan Faktörleri Yönetimi, Yaşlı Bakımı
Default avatar
Prof. Dr. Ahmet PEKER KONYA TEKNİK ÜNİVERSİTESİ
Ergonomi ve İnsan Faktörleri Yönetimi
Behice Durgun
Prof. Dr. Behice DURGUN Çukurova Üniversitesi

1980 yılında Hacettepe Üniversitesi Fen Fakültesi Biyoloji Bölümünden mezun oldu. Aynı yıl Çukurova Üniversitesi Tıp Fakültesi Anatomi Anabilim Dalında asistan olarak çalışmaya başladı. Aynı anabilim dalında; 1985 yılında Yüksek Lisans, 1988 yılında Doktora derecesini aldı. 1989 yılında yardımcı doçent olarak atandı. 1991 yılında İskoçya’da Dundee Üniversitesi Tıp Fakültesi Patoloji Anabilim Dalında “Mercapotoetanol-formaldehitin protein retensiyonuna etkisi” konulu projesiyle, doktora sonrası çalışmasını tamamladı. 1995 yılında Doçent, 2001 yılında Profesör unvanını aldı. 2002 yılında Köln Spor Üniversitesi Biyomekanik Laboratuvarında incelemeler ve çalışmalarda bulundu. Halen Çukurova Üniversitesi Tıp Fakültesi Anatomi Anabilim Dalında çalışmakta, Diş Hekimliği, Eczacılık ve Mühendislik Fakülteleri, Spor Bilimleri Fakültesi ile Fen Bilimleri Enstitüsünde de dersler vermektedir. Başlıca çalışma konuları; doku ve organların plastinasyonu, hızlı fiksasyonun makroskopik dokulara ve proteinlerin moleküler yapısına etkisi, anatomi, nöroanatomi, spor anatomisi, antropometrik ve biyomekanik modelleme, ergonomi, İSG ve tam otomasyon sistemlerinin tasarımıdır. Çoğunluğu SCI indekslerde yer alan 135’i aşkın yayını, anatomi, spor bilimleri, ergonomi ve yapay zeka konusunda üçü uluslararası kitap bölümü olmak üzere sekiz adet kitabı ve 21 adet kitap bölümü çevirisi vardır. Anatomi ve Klinik Anatomi Derneği, Tıp Eğitimi Derneği, Spor Bilimleri Derneği, Türk Ergonomi Derneği, British Association of Clinical Anatomists (BACA), International Brain Research Organization (IBRO), Federation of European Neuroscience Societies ve New York Academy of Sciences üyesidir. International Reviewers Panel’ in üyesi olup, SCI ile uluslararası ve ulusal diğer indekslerde yer alan çok sayıda dergide editörlük, Editörler Kurulu Üyeliği ve hakemlik yapmaktadır. Anatomi, tıp eğitimi, romatoloji, ortopedi, biyomekanik, insan kaynaklarının geliştirilmesi, güzel sanatlar, sürdürülebilirlik, malzeme bilimi, ergonomi, iş sağlığı ve güvenliği, sistem mühendisliği, yapay zeka ve translasyonel tıp konularında uluslararası ve ulusal kongrelere onur konuşmacısı olarak davet edilmiştir. Yedi adet ulusal, 12 adet uluslararası ödülü bulunmaktadır. Ayrıca “2016 Biotechnology Award (Global Pharma and Healthcare)”, “Healthcare & Life Sciences Awards 2017 (Corporate LiveWire) ve “2018 Professor of the Year Award in Basic Medical Sciences” Temel Tıp Bilimlerinde Yılın Profesörü (Artificial Intelligent AI Global Media and Global Pharma and Healthcare)” ödüllerini almıştır. Bir erkek çocuğu annesidir.

Moleküler Genetik, Anatomi, Fiziki Antropoloji ve Paleoantropoloji, Ergonomi ve İnsan Faktörleri Yönetimi, Antrenman
Tasarım, Tekstil ve Moda Tasarımı, Tekstil Bilimleri ve Mühendisliği, Ergonomi ve İnsan Faktörleri Yönetimi

İstatistik Editörü

Burcu Öngen Bilir
Prof. Dr. Burcu ÖNGEN BİLİR BURSA TEKNİK ÜNİVERSİTESİ

2007 yılında Bursa Uludağ Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Ekonometri bölümünden mezun oldu. 2008 yılında aynı üniversitenin Ekonometri bölümüne araştırma görevlisi olarak başladı ve  2020 yılında Doktor unvanını aldı.  Aynı yıl Uludağ Üniversitesindeki görevinden ayrılarak Bursa Teknik Üniversitesi  İnsan ve Toplum Bilimleri fakültesi İşletme bölümünde Dr. Öğretim Üyesi olarak işe başladı.  2022 yılında Doçent Unvanını aldı. Halen Bursa Teknik Üniversitesi İnsan ve Toplum Bilimleri Fakültesi İşletme bölümü  Sayısal yöntemler anabilim dalında, aynı zamanda fakülte dekan yardımcısı olarak görev yapmaktadır. 

Makine Öğrenmesi Algoritmaları, Büyük Veri, Ekonometrik ve İstatistiksel Yöntemler, İstatistiksel Analiz, Nicel Karar Yöntemleri

Dergi yılda 3 sayı (Nisan, Ağustos ve Aralık) olarak yayımlanmaktadır. Bu sayılara ek olarak Editörler Kurulu’nun kararıyla, Ulusal Ergonomi Kongresi’nde sunulan bildiriler “Özel Sayı” olarak yayımlanabilmektedir.