avatar
Hasan Alparslan Ayan Dr. Öğr. Üyesi NECMETTİN ERBAKAN ÜNİVERSİTESİ, HUKUK FAKÜLTESİ
Yayın 7 Hakemlik 0 TR Dizin Atıf 5
7 Yayın
0 Hakemlik
5 TR Dizin Atıf
0000-0002-9991-9492

Uzmanlık Alanları

İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku

Kurum

NECMETTİN ERBAKAN ÜNİVERSİTESİ, HUKUK FAKÜLTESİ

Popüler Yayınları

İşçinin İşe Alınmasında Politik Görüşün Araştırılması
Yazarlar: Hasan Alparslan Ayan
Yayın Bilgisi: 2024 , Necmettin Erbakan Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi
DOI: -
ATIF 0 FAVORİ 2 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 758

0

2

758

İŞ HUKUKUNDA EĞİLİMLİ İŞLETMELER
Yazarlar: Hasan Alparslan Ayan
Yayın Bilgisi: 2024 , Hacettepe Hukuk Fakültesi Dergisi
DOI: 10.32957/hacettepehdf.1490629
ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 432

0

1

432

Toplu İş Hukuku Perspektifi İle İklimin Korunması
Yazarlar: Hasan Alparslan Ayan
Yayın Bilgisi: 2025 , Ankara Hacı Bayram Veli Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi
DOI: 10.34246/ahbvuhfd.1577382
ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 609

0

1

609

İşçinin ChatGPT Kullanımından Kaynaklanabilecek Hukuki Sorunlar
Yazarlar: Hasan Alparslan Ayan
Yayın Bilgisi: 2025 , Ankara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi
DOI: 10.33629/auhfd.1648829
ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 609

0

1

609

Yas Olgusunun İş Sağlığı ve İzinler Bağlamında Değerlendirilmesi
Yazarlar: Hasan Alparslan Ayan
Yayın Bilgisi: 2025 , Dokuz Eylül Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi
DOI: 10.33717/deuhfd.1718301
ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 195

0

1

195

Yayınlar

Yas Olgusunun İş Sağlığı ve İzinler Bağlamında Değerlendirilmesi
Yazarlar: Hasan Alparslan Ayan
Yayın Bilgisi: 2025 , Dokuz Eylül Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi
DOI: 10.33717/deuhfd.1718301
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 195

1

195

İşçinin ChatGPT Kullanımından Kaynaklanabilecek Hukuki Sorunlar
Yazarlar: Hasan Alparslan Ayan
Yayın Bilgisi: 2025 , Ankara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi
DOI: 10.33629/auhfd.1648829
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 609

1

609

Toplu İş Hukuku Perspektifi İle İklimin Korunması
Yazarlar: Hasan Alparslan Ayan
Yayın Bilgisi: 2025 , Ankara Hacı Bayram Veli Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi
DOI: 10.34246/ahbvuhfd.1577382
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 609

1

609

Implementation of the Concept of "Bring Your Own Device" (BYOD) within the Scope of Labour Law
Yazarlar: Hasan Alparslan Ayan
Yayın Bilgisi: 2025 , Annales de la Faculté de Droit d’Istanbul
DOI: 10.26650/annales.2024.75.0009
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 249

0

249

İŞ HUKUKUNDA EĞİLİMLİ İŞLETMELER
Yazarlar: Hasan Alparslan Ayan
Yayın Bilgisi: 2024 , Hacettepe Hukuk Fakültesi Dergisi
DOI: 10.32957/hacettepehdf.1490629
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 432

1

432

İşçinin İşe Alınmasında Politik Görüşün Araştırılması
Yazarlar: Hasan Alparslan Ayan
Yayın Bilgisi: 2024 , Necmettin Erbakan Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi
DOI: -
FAVORİ 2 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 758

2

758

TÜRK HUKUKUNDA TURKUAZ KART SAHİBİ YABANCILARIN ÇALIŞMA ŞARTLARI
Yazarlar: Hasan Alparslan Ayan
Yayın Bilgisi: 2018 , Necmettin Erbakan Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 4626

0

4626

Makalelerin Yayımlandığı Dergiler
Ankara Hacı Bayram Veli Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi
Ankara Hacı Bayram Veli Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi
Ankara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi
Ankara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi
Annales de la Faculté de Droit d’Istanbul
Annales de la Faculté de Droit d’Istanbul
Dokuz Eylül Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi
Dokuz Eylül Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi
Hacettepe Hukuk Fakültesi Dergisi
Hacettepe Hukuk Fakültesi Dergisi
Necmettin Erbakan Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi
Necmettin Erbakan Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi
Editörlük
Necmettin Erbakan Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi
Necmettin Erbakan Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi
Editör , Alan Editörü , Editör Yardımcısı
Kurul Üyeliği
Necmettin Erbakan Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi
Necmettin Erbakan Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi
Crossref atıf bulunmamaktadır.
Popüler Yayınlar: DergiPark'ta araştırma yapan araştırmacılar tarafından favoriye eklenme istatistiğine göre otomatik belirlenmektedir. CrossRef Atıf: DergiPark'ta gösterilen atıflar CrossRef'ten çekilmektedir. Bunun için atıf alan ve atıf verilen makalelerin CrossRef'te kaydının olması (DOI numarası) gerekmektedir. ^: Atıf sayıları DergiPark tarafından belirli periyotlar ile sisteme yansıtılmaktadır. : DergiPark Kullanıcı Rozeti hakkında bilgi almak için tıklayınız.