Nevra Baker profil resmi
Nevra Baker Yrd. Doç. Dr. İSTANBUL AYDIN ÜNİVERSİTESİ
Yayın 7 Hakemlik 9 CrossRef Atıf 2
7 Yayın
9 Hakemlik
2 CrossRef Atıf

Uzmanlık Alanları

Uluslararası İşletmecilik

Kurum

İSTANBUL AYDIN ÜNİVERSİTESİ

Popüler Yayınları

Liderliğin Evrimi ve Başlıca Liderlik Tarzları
Yazarlar: Nevra Baker
Yayın Bilgisi: 2022 , Florya Chronicles of Political Economy
DOI: -
ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 16685

0

1

16685

LİDERLİK TARZI VE DUYGUSAL EMEĞİN ALGILANAN YÖNETİCİ DESTEĞİ VE ALGILANAN ÖRGÜT DESTEĞİ ÜZERİNDEKİ ETKİSİ
Yazarlar: Nevra Baker
Yayın Bilgisi: 2023 , Akademik Hassasiyetler
DOI: 10.58884/akademik-hassasiyetler.1285034
ATIF 1 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 668

1

1

668

Yayınlar

Katılımcı Liderlik, Psikolojik Güçlendirme ve İşe Bağlılık: Algılanan Örgütsel Desteğin Modere Edici Etkisi
Yazarlar: Nevra Baker
Yayın Bilgisi: 2025 , İzmir İktisat Dergisi
DOI: 10.24988/ije.1548551
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 460

0

460

Otantik Liderlik Araştırmalarının 45 Yılı: 1978 ile 2023 Yılları Arasında Bibliyometrik Bir Analiz
Yazarlar: Nevra Baker
Yayın Bilgisi: 2023 , Haliç Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.56206/husbd.1353189
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 361

0

361

40 YEARS OF LEADER-MEMBER EXCHANGE RESEARCH: A BIBLIOMETRIC ANALYSIS BETWEEN 1982 AND 2022
Yazarlar: Nevra Baker
Yayın Bilgisi: 2023 , Florya Chronicles of Political Economy
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 290

0

290

LİDERLİK TARZI VE DUYGUSAL EMEĞİN ALGILANAN YÖNETİCİ DESTEĞİ VE ALGILANAN ÖRGÜT DESTEĞİ ÜZERİNDEKİ ETKİSİ
Yazarlar: Nevra Baker
Yayın Bilgisi: 2023 , Akademik Hassasiyetler
DOI: 10.58884/akademik-hassasiyetler.1285034
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 668

1

668

Liderliğin Evrimi ve Başlıca Liderlik Tarzları
Yazarlar: Nevra Baker
Yayın Bilgisi: 2022 , Florya Chronicles of Political Economy
DOI: -
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 16685

1

16685

Authentic leadership and follower job satisfaction: The moderating effect of leader emotional expressivity
Yazarlar: Nevra Baker
Yayın Bilgisi: 2018 , International Journal of Social Sciences and Education Research
DOI: 10.24289/ijsser.472863
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1613

0

1613

Leader-member exchange and follower trust in leader: The moderating effect of leader emotional expressivity
Yazarlar: Nevra Baker
Yayın Bilgisi: 2018 , International Journal of Social Sciences and Education Research
DOI: 10.24289/ijsser.472864
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1202

0

1202

Makalelerin Yayımlandığı Dergiler
Akademik Hassasiyetler
Akademik Hassasiyetler
Florya Chronicles of Political Economy
Florya Chronicles of Political Economy
Haliç Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Haliç Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
İzmir İktisat Dergisi
İzmir İktisat Dergisi
International Journal of Social Sciences and Education Research
International Journal of Social Sciences and Education Research

Hakemlik

Akademik Hassasiyetler
Akademik Hassasiyetler
Doğuş Üniversitesi Dergisi
Doğuş Üniversitesi Dergisi
Dokuz Eylül Üniversitesi İşletme Fakültesi Dergisi
Dokuz Eylül Üniversitesi İşletme Fakültesi Dergisi
Haliç Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Haliç Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Pamukkale Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Pamukkale Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Sosyal Bilimler Metinleri
Sosyal Bilimler Metinleri

Yayınlar

LİDERLİK TARZI VE DUYGUSAL EMEĞİN ALGILANAN YÖNETİCİ DESTEĞİ VE ALGILANAN ÖRGÜT DESTEĞİ ÜZERİNDEKİ ETKİSİ
Yazarlar: Nevra Baker
Yayın Bilgisi: 2023 , Akademik Hassasiyetler
DOI: 10.58884/akademik-hassasiyetler.1285034
ATIF 1 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 668

1

1

668

Authentic leadership and follower job satisfaction: The moderating effect of leader emotional expressivity
Yazarlar: Nevra Baker
Yayın Bilgisi: 2018 , International Journal of Social Sciences and Education Research
DOI: 10.24289/ijsser.472863
ATIF 1 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1613

1

0

1613

Popüler Yayınlar: DergiPark'ta araştırma yapan araştırmacılar tarafından favoriye eklenme istatistiğine göre otomatik belirlenmektedir. CrossRef Atıf: DergiPark'ta gösterilen atıflar CrossRef'ten çekilmektedir. Bunun için atıf alan ve atıf verilen makalelerin CrossRef'te kaydının olması (DOI numarası) gerekmektedir. ^: Atıf sayıları DergiPark tarafından belirli periyotlar ile sisteme yansıtılmaktadır.