Hakkında
DergiPark Hakkında
DergiPark Ekibi
DergiPark Doi Hizmeti
Dergiler
Yayıncılar
Tümü
Üniversite
Kamu
EAH
Dernek
Vakıf
Meslek Odası
Özel
Kişi
Sendika
Araştırmacılar
Konular
Dergi Sihirbazı
Yardım
Trendler
Türkçe
Turkish
English
Yönetici Paneli
Kullanıcı Paneli
Dergilerim
Araştırmalarım
Takiplerim
Profil
Çıkış
Giriş
Araştırmacılar
Canan Ünal Adınır
Canan Ünal Adınır
Dr. Öğr. Üyesi
MARMARA ÜNİVERSİTESİ
Yayın
4
Hakemlik
7
CrossRef Atıf
5
4
Yayın
7
Hakemlik
5
CrossRef Atıf
0000-0003-3783-5637
Takip Et
Takip Ediyorsunuz
Profilimi Düzenle
Takipçi
Takip Edilen
Hakkında
Yayınlar
Görevler
Atıf
Uzmanlık Alanları
İş Hukuku
Kurum
MARMARA ÜNİVERSİTESİ
Popüler Yayınları
Belirli Süreli İş Sözleşmesinin Yapılması ve Yenilenmesinde Objektif Neden Koşulunun Değerlendirilmesi
Yazarlar:
Canan Ünal Adınır
Yayın Bilgisi: 2021 ,
İstanbul Hukuk Mecmuası
DOI: -
ATIF
0
FAVORİ
3
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1355
0
ATIF
3
FAVORİ
1355
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Covid-19 Aşısının İş İlişkilerine Etkileri
Yazarlar:
Canan Ünal Adınır
Yayın Bilgisi: 2021 ,
Marmara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Hukuk Araştırmaları Dergisi
DOI: 10.33433/maruhad.945928
ATIF
1
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
2315
1
ATIF
1
FAVORİ
2315
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Yayınlar
İş Yargısında Çalışma Süresinin Düzenlenmesi ve Fazla Çalışma (Avrupa Birliği Adalet Divanı Kararları ile Karşılaştırmalı)
Yazarlar:
Canan Ünal Adınır
Yayın Bilgisi: 2023 ,
Marmara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Hukuk Araştırmaları Dergisi
DOI: 10.33433/maruhad.1351463
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
354
0
FAVORİ
354
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Belirli Süreli İş Sözleşmesinin Yapılması ve Yenilenmesinde Objektif Neden Koşulunun Değerlendirilmesi
Yazarlar:
Canan Ünal Adınır
Yayın Bilgisi: 2021 ,
İstanbul Hukuk Mecmuası
DOI: -
FAVORİ
3
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1355
3
FAVORİ
1355
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Covid-19 Aşısının İş İlişkilerine Etkileri
Yazarlar:
Canan Ünal Adınır
Yayın Bilgisi: 2021 ,
Marmara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Hukuk Araştırmaları Dergisi
DOI: 10.33433/maruhad.945928
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
2315
1
FAVORİ
2315
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Küçüklerı̇n Çalışmasına İlı̇şkı̇n Yasak Ve Sınırlamalar İle Bunlara Aykırılık Halı̇nde İş Sözleşmesı̇nı̇n Geçersı̇zlı̇ğı̇ Sorunu
Yazarlar:
Ercüment Özkaraca
,
Canan Ünal
Yayın Bilgisi: 2014 ,
Marmara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Hukuk Araştırmaları Dergisi
DOI: 10.33433/maruhad.559973
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
15133
0
FAVORİ
15133
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Makalelerin Yayımlandığı Dergiler
İstanbul Hukuk Mecmuası
Marmara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Hukuk Araştırmaları Dergisi
Editörlük
Marmara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Hukuk Araştırmaları Dergisi
Editör
Hakemlik
Ankara Hacı Bayram Veli Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi
Hacettepe Hukuk Fakültesi Dergisi
Marmara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Hukuk Araştırmaları Dergisi
Sosyal Siyaset Konferansları Dergisi
Yıldırım Beyazıt Hukuk Dergisi
Yayınlar
Covid-19 Aşısının İş İlişkilerine Etkileri
Yazarlar:
Canan Ünal Adınır
Yayın Bilgisi: 2021 ,
Marmara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Hukuk Araştırmaları Dergisi
DOI: 10.33433/maruhad.945928
ATIF
1
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
2315
1
ATIF
1
FAVORİ
2315
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Küçüklerı̇n Çalışmasına İlı̇şkı̇n Yasak Ve Sınırlamalar İle Bunlara Aykırılık Halı̇nde İş Sözleşmesı̇nı̇n Geçersı̇zlı̇ğı̇ Sorunu
Yazarlar:
Ercüment Özkaraca
,
Canan Ünal
Yayın Bilgisi: 2014 ,
Marmara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Hukuk Araştırmaları Dergisi
DOI: 10.33433/maruhad.559973
ATIF
4
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
15133
4
ATIF
0
FAVORİ
15133
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
İnteraktif Rehber Aracı
Panel tanıtımını görmek istiyorsanız Turu Başlat' a tıklayabilirsiniz.
Turu Başlat