avatar
Harun Şeşen Prof. Dr. CYPRUS INTERNATIONAL UNIVERSITY
Yayın 4 Hakemlik 16 CrossRef Atıf 17
4 Yayın
16 Hakemlik
17 CrossRef Atıf

Uzmanlık Alanları

Girişimcilik Liderlik Örgütsel Davranış

Kurum

CYPRUS INTERNATIONAL UNIVERSITY

Popüler Yayınları

Kurumsal Sosyal Sorumluluk ve Örgütsel Bağlılık İlişkisinde Kurumsal İtibarın Aracılık Etkisi
Yazarlar: Aliye Gündoğdu , Harun Şeşen
Yayın Bilgisi: 2022 , İş ve İnsan Dergisi
DOI: 10.18394/iid.1114769
ATIF 2 FAVORİ 2 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1153

2

2

1153

İş Arkadaşlarının Sosyal Kaytarmasının, Bireyin İş Tatmini, Örgütsel Bağlılık ve Kendi Kaytarma Davranışlarına Etkisi
Yazarlar: Harun Şeşen , Çağdaş Kahraman
Yayın Bilgisi: 2014 , İş ve İnsan Dergisi
DOI: 10.18394/iid.08880
ATIF 15 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2664

15

1

2664

Yayınlar

Kurumsal Sosyal Sorumluluk ve Örgütsel Bağlılık İlişkisinde Kurumsal İtibarın Aracılık Etkisi
Yazarlar: Aliye Gündoğdu , Harun Şeşen
Yayın Bilgisi: 2022 , İş ve İnsan Dergisi
DOI: 10.18394/iid.1114769
FAVORİ 2 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1153

2

1153

RELATIONSHIP BETWEEN POSITIVE PSYCHOLOGICAL CAPITAL AND JOB CRAFTING: THE MODERATING ROLE OF PERCEIVED OVERQUALIFICATION
Yazarlar: Ebru Caymaz , Semih Soran , Harun Şeşen
Yayın Bilgisi: 2021 , Mustafa Kemal Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1159

0

1159

THE RELATIONSHIP BETWEEN COMPULSORY CITIZENSHIP BEHAVIOR AND LEADERSHIP: A RESEARCH BY ACCOMMODATION BUSINESSES
Yazarlar: Semih Soran , Harun Sesen , Ebru Caymaz
Yayın Bilgisi: 2017 , Research Journal of Business and Management
DOI: 10.17261/Pressacademia.2017.708
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2988

0

2988

İş Arkadaşlarının Sosyal Kaytarmasının, Bireyin İş Tatmini, Örgütsel Bağlılık ve Kendi Kaytarma Davranışlarına Etkisi
Yazarlar: Harun Şeşen , Çağdaş Kahraman
Yayın Bilgisi: 2014 , İş ve İnsan Dergisi
DOI: 10.18394/iid.08880
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2664

1

2664

Makalelerin Yayımlandığı Dergiler
İş ve İnsan Dergisi
İş ve İnsan Dergisi
Mustafa Kemal Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Mustafa Kemal Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Research Journal of Business and Management
Research Journal of Business and Management
Kurul Üyeliği
Bitlis Eren Sosyal Araştırmalar Dergisi
Bitlis Eren Sosyal Araştırmalar Dergisi
İş ve İnsan Dergisi
İş ve İnsan Dergisi

Hakemlik

Bolu Abant İzzet Baysal Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Bolu Abant İzzet Baysal Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Business Economics and Management Research Journal
Business Economics and Management Research Journal
Güvenlik Bilimleri Dergisi
Güvenlik Bilimleri Dergisi
Hacettepe Sağlık İdaresi Dergisi
Hacettepe Sağlık İdaresi Dergisi
İş ve İnsan Dergisi
İş ve İnsan Dergisi
Mecmua
Mecmua
Uluslararası İktisadi ve İdari İncelemeler Dergisi
Uluslararası İktisadi ve İdari İncelemeler Dergisi

Yayınlar

Kurumsal Sosyal Sorumluluk ve Örgütsel Bağlılık İlişkisinde Kurumsal İtibarın Aracılık Etkisi
Yazarlar: Aliye Gündoğdu , Harun Şeşen
Yayın Bilgisi: 2022 , İş ve İnsan Dergisi
DOI: 10.18394/iid.1114769
ATIF 2 FAVORİ 2 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1153

2

2

1153

İş Arkadaşlarının Sosyal Kaytarmasının, Bireyin İş Tatmini, Örgütsel Bağlılık ve Kendi Kaytarma Davranışlarına Etkisi
Yazarlar: Harun Şeşen , Çağdaş Kahraman
Yayın Bilgisi: 2014 , İş ve İnsan Dergisi
DOI: 10.18394/iid.08880
ATIF 15 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2664

15

1

2664

Popüler Yayınlar: DergiPark'ta araştırma yapan araştırmacılar tarafından favoriye eklenme istatistiğine göre otomatik belirlenmektedir. CrossRef Atıf: DergiPark'ta gösterilen atıflar CrossRef'ten çekilmektedir. Bunun için atıf alan ve atıf verilen makalelerin CrossRef'te kaydının olması (DOI numarası) gerekmektedir. ^: Atıf sayıları DergiPark tarafından belirli periyotlar ile sisteme yansıtılmaktadır. : DergiPark Kullanıcı Rozeti hakkında bilgi almak için tıklayınız.