Hakkında
Hakkında
Trendler
DOI Hizmeti
Konular
Dergiler
Yayıncılar
Tümü
Üniversite
Kamu
EAH
Dernek
Vakıf
Meslek Odası
Firma
Şahıs
Sendika
Araştırmacılar
Dergi Sihirbazı
Yardım
Duyurular
Geliştirmeler
Yol Haritası
Türkçe
Turkish
English
Yönetici Paneli
Kullanıcı Paneli
Bilimsel Yayın Koordinatörü Paneli
Dergilerim
Araştırmalarım
Takiplerim
Profil
Çıkış
Giriş
Prof. Dr. Oya Erdil
Yayın
11
Hakemlik
1
CrossRef Atıf
1
11
Yayın
1
Hakemlik
1
CrossRef Atıf
Takip Et
Takip Ediyorsunuz
Profilimi Düzenle
Takipçi
Takip Edilen
Hakkında
Yayınlar
Görevler
Atıf
Kurum
Popüler Yayınları
En İyi Yetenekleri Elde Tutmak: İşveren Markasının ve Psikolojik Sermayenin Etkisi
Yazarlar:
Büşra Müceldili
,
Berivan Tatar
,
Prof. Dr. Oya Erdil
Yayın Bilgisi: 2021 ,
Yaşar Üniversitesi E-Dergisi
DOI: 10.19168/jyasar.831993
ATIF
0
FAVORİ
2
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1173
0
ATIF
2
FAVORİ
1173
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
İş Şekillendirme Davranışı, Psikolojik Güçlendirme ve İşten Ayrılma Niyeti Arasındaki İlişkinin İncelenmesine Yönelik Bir Araştırma
Yazarlar:
Eren Kılıç
,
Berivan Tatar
,
Oya Erdil
Yayın Bilgisi: 2020 ,
Yaşar Üniversitesi E-Dergisi
DOI: -
ATIF
0
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1434
0
ATIF
1
FAVORİ
1434
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
#İşimisev(m)iyorum: Banka Sektöründe Çalışanların Online Yorumları Üzerine Bir İçerik Analizi
Yazarlar:
Berivan Tatar
,
Büşra Müceldili
,
Oya Erdil
Yayın Bilgisi: 2020 ,
OPUS Uluslararası Toplum Araştırmaları Dergisi
DOI: 10.26466/opus.642768
ATIF
0
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1272
0
ATIF
1
FAVORİ
1272
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Yayınlar
A STUDY ON MIDDLE-CLASS MARRIED FEMALE TELEWORKERS: THE EFFECT OF WORK-LIFE CONFLICT ON JOB SATISFACTION: A STUDY ON WORK-FAMILY CONFLICT, JOB SATISFACTION AND INTERPERSONAL COMMUNICATION SATISFACTION
Yazarlar:
Yavuz Selim Balcıoğlu
,
Melike Artar
,
Prof. Dr. Oya Erdil
Yayın Bilgisi: 2023 ,
PressAcademia Procedia
DOI: 10.17261/Pressacademia.2023.1797
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
197
0
FAVORİ
197
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Proje Yönetiminde Yapay Zeka: Bankacılık Sektöründe Bir Uygulama
Yazarlar:
Yavuz Selim Balcıoğlu
,
Melike Artar
,
Prof. Dr. Oya Erdil
Yayın Bilgisi: 2022 ,
Akademik Araştırmalar ve Çalışmalar Dergisi (AKAD)
DOI: 10.20990/kilisiibfakademik.1159862
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1316
0
FAVORİ
1316
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
İşletmelerde Çalışanların Psikolojik Güvenliği ve Psikolojik Güvenliğin Örgütsel Çıktı Olan İşe Angaje Olmaya Etkisi
Yazarlar:
Gözde Özer
,
Büşra Müceldili
,
Prof. Dr. Oya Erdil
Yayın Bilgisi: 2021 ,
Yıldız Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: -
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
623
0
FAVORİ
623
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
İŞ BİLİŞ ENVANTERİ ÖLÇEĞİ: BİR ÖLÇEK UYARLAMASI ÇALIŞMASI
Yazarlar:
Büşra Müceldili
,
Berivan Tatar
,
Prof. Dr. Oya Erdil
Yayın Bilgisi: 2021 ,
Pamukkale Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: 10.30794/pausbed.828430
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
397
0
FAVORİ
397
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
En İyi Yetenekleri Elde Tutmak: İşveren Markasının ve Psikolojik Sermayenin Etkisi
Yazarlar:
Büşra Müceldili
,
Berivan Tatar
,
Prof. Dr. Oya Erdil
Yayın Bilgisi: 2021 ,
Yaşar Üniversitesi E-Dergisi
DOI: 10.19168/jyasar.831993
FAVORİ
2
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1173
2
FAVORİ
1173
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
#İşimisev(m)iyorum: Banka Sektöründe Çalışanların Online Yorumları Üzerine Bir İçerik Analizi
Yazarlar:
Berivan Tatar
,
Büşra Müceldili
,
Oya Erdil
Yayın Bilgisi: 2020 ,
OPUS Uluslararası Toplum Araştırmaları Dergisi
DOI: 10.26466/opus.642768
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1272
1
FAVORİ
1272
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
İş Şekillendirme Davranışı, Psikolojik Güçlendirme ve İşten Ayrılma Niyeti Arasındaki İlişkinin İncelenmesine Yönelik Bir Araştırma
Yazarlar:
Eren Kılıç
,
Berivan Tatar
,
Oya Erdil
Yayın Bilgisi: 2020 ,
Yaşar Üniversitesi E-Dergisi
DOI: -
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1434
1
FAVORİ
1434
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
DEVLET OKULLARINDA KURUM İÇİ POLİTİKA ALGILAMALARI VE GÜVEN DUYGULARI KURUMLA ÖZDEŞLEŞMEYİ İNŞA EDER Mİ?
Yazarlar:
Seval Aksoy
,
Oya Erdil
Yayın Bilgisi: 2018 ,
Research Journal of Business and Management
DOI: 10.17261/Pressacademia.2018.834
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
961
0
FAVORİ
961
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
THE EFFECTS of STRATEGIC THINKING and POLITICAL SKILLS on TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP
Yazarlar: Elif Kara Ozturk,
Oya Erdil
Yayın Bilgisi: 2017 ,
Research Journal of Business and Management
DOI: 10.17261/Pressacademia.2017.757
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
677
0
FAVORİ
677
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
INVESTIGATION OF THE MEDIATOR EFFECT OF ORGANIZATIONAL JUSTICE IN THE RELATIONSHIP BETWEEN PSYCHOLOGICAL CONTRACTING VIOLATIONS AND ORGANIZATIONAL EXTERNALITY ON JOB SATISFACTION
Yazarlar:
Melike Artar
,
Zafer Adiguzel
,
Oya Erdil
Yayın Bilgisi: 2017 ,
Research Journal of Business and Management
DOI: 10.17261/Pressacademia.2017.758
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
531
0
FAVORİ
531
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
AN INVESTIGATION OF SELF-SERVICE TECHNOLOGY (SST) OF PARTICIPATION BANKING IN TURKEY
Yazarlar: Waleed Mango,
Busra Muceldili
,
Oya Erdil
Yayın Bilgisi: 2017 ,
Journal of Economics Finance and Accounting
DOI: 10.17261/Pressacademia.2017.444
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
2521
0
FAVORİ
2521
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Makalelerin Yayımlandığı Dergiler
Akademik Araştırmalar ve Çalışmalar Dergisi (AKAD)
Journal of Economics Finance and Accounting
OPUS Uluslararası Toplum Araştırmaları Dergisi
Pamukkale Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
PressAcademia Procedia
Research Journal of Business and Management
Yaşar Üniversitesi E-Dergisi
Yıldız Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Hakemlik
Pamukkale Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Yayınlar
Proje Yönetiminde Yapay Zeka: Bankacılık Sektöründe Bir Uygulama
Yazarlar:
Yavuz Selim Balcıoğlu
,
Melike Artar
,
Prof. Dr. Oya Erdil
Yayın Bilgisi: 2022 ,
Akademik Araştırmalar ve Çalışmalar Dergisi (AKAD)
DOI: 10.20990/kilisiibfakademik.1159862
ATIF
1
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1316
1
ATIF
0
FAVORİ
1316
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
İnteraktif Rehber Aracı
Panel tanıtımını görmek istiyorsanız Turu Başlat' a tıklayabilirsiniz.
Turu Başlat