avatar
Nurdanur Tavlan Soydan Dr. Öğr. Üyesi ADNAN MENDERES ÜNİVERSİTESİ
Yayın 7 Hakemlik 11 CrossRef Atıf 1
7 Yayın
11 Hakemlik
1 CrossRef Atıf

Uzmanlık Alanları

Girişimcilik Yönetim ve Organizasyon Eğitimi Liderlik Strateji, Yönetim ve Örgütsel Davranış (Diğer)

Kurum

ADNAN MENDERES ÜNİVERSİTESİ

Yayınlar

İMALÂT SEKTÖRÜ ÇALIŞANLARINDA ALGILANAN KURUMSAL DESTEK VE TEKNOLOJİK İSTİLANIN BİLGİ VE İLETİŞİM TEKNOLOJİLERİ (BİT) DESTEKLİ YENİLEŞİM ÜZERİNDEKİ ETKİSİ: KIDEMİN DÜZENLEYİCİ ROLÜ
Yazarlar: Nurdanur Tavlan Soydan , Zafer Duran
Yayın Bilgisi: 2026 , Van Yüzüncü Yıl Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
DOI: 10.54831/vanyyuiibfd.1893410
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 57

0

57

Çalışma Yaşamında Kendini İfade Etme, İş Kaynaklı Gerginlik ve Yaşam Tatmini İlişkisi
Yazarlar: Nurdanur Tavlan Soydan
Yayın Bilgisi: 2026 , Fırat Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.18069/firatsbed.1671697
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 174

0

174

Sessiz İstifa Araştırmalarında Ulusal ve Uluslararası Eğilimler: TR Dizin ve Web of Science Verileri Üzerine Karşılaştırmalı Bibliyometrik Analiz
Yazarlar: Nurdanur Tavlan Soydan
Yayın Bilgisi: 2025 , Kapadokya Akademik Bakış
DOI: 10.69851/car.1824010
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 654

0

654

Dijital Çağın Stresi: Yönetim ve İşletme Alanında Tekno-Stres Araştırmaları Üzerine Bibliyometrik Bir Analiz
Yazarlar: Nurdanur Tavlan Soydan
Yayın Bilgisi: 2025 , Balkan Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.55589/bsbd.1817658
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 496

0

496

Ulusal Kültür ile Ülkelerin Covid-19 Mücadele Faaliyetlerindeki Etkinliği Arasındaki İlişkinin Araştırılması
Yazarlar: Nurdanur Tavlan Soydan , İbrahim Aksel
Yayın Bilgisi: 2023 , Kent Akademisi
DOI: 10.35674/kent.1098652
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 774

0

774

Evaluation of Innovation Performances in OECD Countries by Entropy-Based CODAS-WASPAS and PSI Methods
Yazarlar: Zafer Duran , Nurdanur Tavlan Soydan
Yayın Bilgisi: 2022 , Girişimcilik ve İnovasyon Yönetimi Dergisi
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 260

0

260

ALGILANAN KURUMSAL DESTEK, LİDER-ÜYE ETKİLEŞİMİ, ÖZ-YETERLİLİK ve KARİYER TATMİNİ İLİŞKİSİ
Yazarlar: Nurdanur Tavlan Soydan , İbrahim Aksel , Serkan Dolma
Yayın Bilgisi: 2022 , Pamukkale Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: 10.30794/pausbed.1119879
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1673

0

1673

Makalelerin Yayımlandığı Dergiler
Balkan Sosyal Bilimler Dergisi
Balkan Sosyal Bilimler Dergisi
Fırat Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Fırat Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Girişimcilik ve İnovasyon Yönetimi Dergisi
Girişimcilik ve İnovasyon Yönetimi Dergisi
Kapadokya Akademik Bakış
Kapadokya Akademik Bakış
Kent Akademisi
Kent Akademisi
Pamukkale Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Pamukkale Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Van Yüzüncü Yıl Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Van Yüzüncü Yıl Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi

Hakemlik

İşletme
İşletme
Kent Akademisi
Kent Akademisi
Ömer Halisdemir Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Ömer Halisdemir Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Pamukkale Üniversitesi İşletme Araştırmaları Dergisi
Pamukkale Üniversitesi İşletme Araştırmaları Dergisi
Sosyal Mucit Academic Review
Sosyal Mucit Academic Review
Uluslararası Akademik Yönetim Bilimleri Dergisi
Uluslararası Akademik Yönetim Bilimleri Dergisi
Uluslararası Yönetim Bilişim Sistemleri ve Bilgisayar Bilimleri Dergisi
Uluslararası Yönetim Bilişim Sistemleri ve Bilgisayar Bilimleri Dergisi

Yayınlar

ALGILANAN KURUMSAL DESTEK, LİDER-ÜYE ETKİLEŞİMİ, ÖZ-YETERLİLİK ve KARİYER TATMİNİ İLİŞKİSİ
Yazarlar: Nurdanur Tavlan Soydan , İbrahim Aksel , Serkan Dolma
Yayın Bilgisi: 2022 , Pamukkale Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: 10.30794/pausbed.1119879
ATIF 1 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1673

1

0

1673

Popüler Yayınlar: DergiPark'ta araştırma yapan araştırmacılar tarafından favoriye eklenme istatistiğine göre otomatik belirlenmektedir. CrossRef Atıf: DergiPark'ta gösterilen atıflar CrossRef'ten çekilmektedir. Bunun için atıf alan ve atıf verilen makalelerin CrossRef'te kaydının olması (DOI numarası) gerekmektedir. ^: Atıf sayıları DergiPark tarafından belirli periyotlar ile sisteme yansıtılmaktadır. : DergiPark Kullanıcı Rozeti hakkında bilgi almak için tıklayınız.